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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~35000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 3天前展開
1.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 2.車輛清潔，安全檢查，遵守交通規則，駕駛車輛 3.須要有良好的工作態度 4.須要配合公司主管交待事宜與配合理貨
勞保健保 - 月薪32000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 組裝、包裝鋁相關產品(EX:鋁門窗...) 2. 接受並配合公司安排之工作調整. 3. 工作穩定，準時上下班 4. 視學習狀況及能力調薪
全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練 - 月薪34000~46000元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前展開
「無經驗可！只要你邏輯清晰、做事細心且具備強烈學習意願，我們將親自帶領培訓。從 ERP 系統操作、資材管控到大廠客戶應對，給予完整實務指導。」 我們是元譽精業，專精於精密金屬沖壓與連續模製造，客戶群涵蓋台灣松下、新日興、台灣電綜等國內外知名大廠。因應公司營運與廠區擴展，目前正在尋找具備跨部門協調能力、能獨立作業的「業務生管專員」，負責以下核心業務： 【工作內容】 訂單與帳務處理： 處理客戶詢價、報價單及銷售訂單建立。 應收/付帳務核對。 安排出貨排程與物流派車管理。 生產排程與物控 (PC/MC)： 規劃並跟催廠內生產排程，確保生產進度與交期準時達標。 執行相關原物料之資材採購評估與庫存控管。 跨部門協調與客戶對接： 作為客戶端與廠內的溝通橋樑，對接大型企業客戶訂單需求。 協助處理客訴或進料異常，與廠內品保部門協調對接。 配合並協助處理客戶廠區稽核相關事宜。 【擅長工具 / 工作技能】 具備 ERP 系統操作經驗（熟悉「凌越最佳拍檔流程軟體」者優先錄取）。 熟悉基礎 Office 文書處理（Excel、Word）。 具備基礎帳務與數字邏輯觀念。 【其他條件 / 加分項目】 具備精密金屬沖壓、連續模或傳統金屬加工產業經驗者佳。 具備生管、物控、業務管理等相關經驗 1-2 年以上尤佳。 具備抗壓性，能針對生產線突發狀況或交期變更進行靈活調度。
伙食津貼免費供餐員工停車位或停車補助有休息寢室員工聚餐 - 月薪36000~42000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 1天前展開
我們是一家專業銅工業製造公司，主要產品包括各式閥類、消防栓、高級衛浴器材及各類合金銅製品，客戶多為國際市場之系統設備商與品牌商，長期專注外銷與精密零組件供應。 1. 依照產品設計需求，使用SolidWorks等繪圖軟體進行銅製品及相關機構零件的2D/3D圖面繪製與修改。 2. 製作並維護完整的設計圖面、零件明細表(BOM)、外購件清單及相關技術文件，確保資料正確性與可追溯性。 3. 依據工程師提供之設計構想或手稿，完成標註尺寸、公差、材質及加工要求的正式工程圖，符合機械製圖與銅工業相關標準。 4. 與機械工程師、研發及生產部門協同合作，協助確認圖面可製造性與組裝可行性，並配合設計變更進行文件更新。 5. 參與產品設計與技術檢討會議，提供圖面與製圖角度之專業意見，協助提升產品品質與製程效率。 歡迎對機械製圖與銅製品設計有興趣、細心負責的你加入我們，一同投入閥類、消防栓與高級衛浴等專業銅製品的國際市場開發。若你期望在穩健的製造型企業中累積實務經驗、精進繪圖與工程能力，誠摯邀請你立即投遞履歷，成為我們團隊的一員。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金免費供餐 - 月薪31000~32000元 宜蘭縣冬山鄉 工作經歷不拘 36天前展開
本公司專營鋼筋生產、買賣，已成立40餘年，於民國86年增設本八仙加油站，位於省道旁(台九線靠近羅東)，交通便利，公司福利佳，歡迎熱忱活潑的朋友一起加入。 工作項目: 1.將顧客所需汽油或柴油注入車輛油箱及洗車。 2.替顧客結帳或兌換贈品，工作結束後交班。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000~37000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 4天前展開
本公司專注於不鏽鋼捲板、圓管、圓條、扁鐵及角鐵等鋼鐵材料之買賣與加工，提供剪床、電腦折床、CNC電離子切割機及圓鋸機等加工服務，主要服務製造業、金屬加工業及工程相關客戶。 工作內容： 1. 依據工作圖、產品規格或實樣，準備不鏽鋼及相關金屬材料，並確認材料尺寸、數量及外觀品質。 2. 操作剪床、電腦折床、CNC電離子切割機、圓鋸機等加工設備，依照作業標準完成裁切、折彎及切割作業。 3. 使用游標卡尺、捲尺等量具進行加工尺寸檢測，確認產品符合圖面及規格要求，並即時回報異常。 4. 維持機台正常運作，執行設備日常清潔、保養及作業區域整理，並遵守工廠安全操作規範。 5. 配合主管完成生產作業、物料搬運及其他相關工作事項。 歡迎具備責任感、重視工作品質並願意學習金屬加工技術的人員加入我們的團隊，與公司共同提供專業的不鏽鋼材料及加工服務。誠摯邀請您投遞履歷，期待您的加入。
產假年終獎金三節獎金免費供餐員工聚餐 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪32000~35000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 今天展開
1.繪製3D加工圖 2.所使用的繪圖軟體以SolidWork (會使用 solidEdge者佳)為主， 其次為AutoCad. 3.與客人核對加工圖 4.主管交辦事宜
就業保險家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪31000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 3天前展開
以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 1. 進出貨事務處理。(入料、出貨作業) 2. 原物料盤點。 3. 開立派工單，提供生產單位文件作業需求與進度跟催。 4. 生產文件管理作業。 5. 協助稽核文件準備。 6. 電話接聽與人員接待。 7. 執行主管交辦事務。 無經驗可。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 2天前展開
以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 一、工作內容與主要職責： 1.原料、半成品及成品之品質確認與檢測量測 2.檢測報告製作、整理及相關資料處理 3.製程品質監控、異常追蹤及持續改善 4.不合格品原因追查、分析、改善及處理 5.矯正與預防措施之追蹤及改善成效確認 6.品質相關文件之管理、維護及更新 7.其他主管交辦事項 8. 熟悉ISO品質管理系統者佳(ISO 9001, ISO 3834, EN1090, ISO14001, ISO 45001...等)
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天展開
1.文書處理(ERP操作手冊建立) 2.ERP問題反應及相關文件整理 3.協助ERP相關會議及課程時程安排及通知 4.會議記錄及文件整理
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金 - 月薪33000~35000元 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助帳務處理 2綜合辦理公司各項庶務以及辦公用品採購管理 3.辦公室環境維護管理 4.提供公司人員電信業務及郵務之服務 5.訪客接待及電話接聽 6.人事作業：招募刊登及出勤請假統計及教育訓練安排 7.公務車輛管理 8.文管中心作業(圖面.ISO文件之發行及歸檔) 9.其他主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘 今天展開
以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 一、工作內容與主要職責： 公司主要供應離岸風電水下基樁材料，主要銲接作業以大型鋼管為主，工作內容如下： 1CO₂ 氣體保護焊操作；無相關經驗者，公司提供廠內培訓。 2.潛弧焊操作；無相關經驗者，公司提供廠內培訓。 3.焊道品質檢查：依作業規範進行焊道目視檢查，確認焊道是否有咬邊、焊蝕、未熔合、未熔透、裂紋等缺陷。 4.天車及堆高機相關作業：具天車、堆高機操作經驗者尤佳；無相關經驗者，公司可安排培訓。 5.配合主管交辦之其他相關工作事項。 二、任職條件 1.主動積極、認真負責，具備良好的工作態度及責任感。 2.細心、有耐心，具備品質意識，能確實依作業規範執行工作。 3.具良好溝通能力及團隊合作精神，能與同仁及其他部門相互協助，共同解決工作問題。 4.具焊接相關工作經驗者尤佳，無相關經驗者亦可，公司提供專業培訓。 5.具天車、堆高機等相關操作經驗或證照者尤佳。 6.願意學習焊接相關專業技能，並配合公司培訓及工作安排。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
