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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~42000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前展開
我們是糧倉1號麻辣火鍋，專注於提供頂級麻辣鴛鴦火鍋服務，結合現切頂級肉品、新鮮海鮮、無限量Haagen-Dazs冰淇淋等精緻食材吃到飽，致力於為每位顧客帶來難忘的用餐體驗。 工作內容： 1. 接待顧客並協助安排座位，提供熱情且專業的服務。 2. 熟悉菜單內容並解答顧客的點餐相關問題，包括食材介紹及建議。 3. 使用點餐系統進行精準點餐操作，確保訂單準確無誤。 4. 配合廚房協調以確保餐點供應的順暢和及時。 5. 負責用餐區域的桌面清潔與基本環境維護，保持整潔舒適的用餐環境。 6. 處理顧客特殊需求與回饋，提供即時解決方案以提升顧客滿意度。 7. 協助餐廳衛生相關作業，包括清潔餐具及補充用品。 8. 具備良好的團隊合作精神，與同事共同維持高效率的服務流程。 歡迎大家加入糧倉1號麻辣火鍋松江店這個大家庭，一起為顧客創造愉悅的餐飲體驗！如果你熱愛餐飲服務，擁有熱情及服務精神，我們期待你的加入，立即投遞履歷吧！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 5天前展開
我們是糧倉集團，專注於提供高品質的麻辣火鍋餐飲體驗，致力於服務廣大的火鍋愛好者以及追求絕佳用餐品質的消費客群。我們的產品包括多樣化的湯底選擇、新鮮高品質的食材以及貼心的桌邊服務，我們期待提供顧客一個舒適愉快的用餐環境。 【工作內容】 1. 餐前準備：負責洗、削、剝、切和整理食材，以確保每天餐點備料充足。 2. 食材處理：執行海鮮加工處理及其他肉類、蔬果的清洗與保鮮作業。 3. 餐點製作：協助製作麻辣火鍋特色湯頭及處理相關配菜，確保出餐品質與速度。 4. 擺盤設計：按照標準完成正確的餐點擺盤，提升餐點的吸引力。 5. 廚房管理：協助廚房操作設備的檢查與維護，確保運作順暢。 6. 庫存管理：定期進行食材庫存檢查，協助備料需求計劃並管理原物料的使用與訂購。 7. 品質衛生：遵守食品安全規範，執行工作區域與廚房環境的清潔與消毒。 8. 團隊合作：與其他廚房同仁密切溝通協作，確保運作效率提升。 展現您的熱忱，挑戰專業技能的極限，您將在這裡學到更多餐飲業的專業知識。我們提供穩定的薪酬保障、完善的培訓計劃以及無限的升遷機會。如果您對烹飪及餐飲服務充滿熱情，這將是您最適合的舞台！ 期待您的加入，與我們一起打造麻辣火鍋的領導品牌，立即投遞履歷，讓我們一起創造精彩的餐飲體驗！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪38000~41000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 5天前展開
我們是糧倉集團，致力於提供優質的麻辣火鍋料理及卓越的顧客服務。集團秉持對餐飲品質的堅持，成為顧客首選的就餐場所，我們的主要客群以火鍋愛好者及家庭聚餐為主。 工作內容： 1. 接待顧客並安排座位，提供親切專業的服務，建構愉快的用餐體驗。 2. 熟悉餐廳菜單，協助顧客點餐並進行準確的點餐系統操作。 3. 負責送餐並確保顧客所需的用餐需求得到即時滿足。 4. 處理結帳程序，包括基本的金額計算，操作收銀機與提供發票服務。 5. 定期進行桌椅區域的清潔，在每次送餐與收餐後維持餐廳整潔。 6. 積極處理顧客的即時問題或簡易客訴，確保顧客滿意。 7. 促進內外場良好聯繫，包括與廚房人員溝通顧客需求及特殊要求。 8. 協助店面活動與營運管理，確保餐廳高效運作。 我們誠摯邀請對服務充滿熱情的您加入糧倉集團，一起成為團隊的一份子，為顧客創造美好的火鍋用餐體驗。立即投遞履歷，成就您的職涯新章，期待您的加入！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪36000~42000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前展開
★★糧倉1號麻辣鴛鴦鍋★★ 我們是糧倉1號麻辣鍋，致力於提供顧客正宗的麻辣鴛鴦火鍋與豐富的餐飲體驗。我們的團隊以美味、品質及貼心服務為核心理念，希望將優質的用餐環境帶給每位顧客。 【工作內容】 1. 餐點擺盤：負責火鍋食材、海鮮、肉品等餐點的精美擺盤，及保持擺台美觀專業。 2. 食材處理：執行各類食材的清洗、削皮、剝殼與切配，確保備料流程符合廚房運作需求。 3. 湯頭料理製作：製備特色湯頭，包括熬煮與調味，確保菜品風味穩定。 4. 出餐協作：根據訂單管理操作，迅速準確完成火鍋食材和湯底的出餐作業。 5. 食材管理：負責每日食材庫存監控、進行有效存儲及新鮮度檢查，協助原物料採購工作。 6. 廚房衛生維護：定期清潔廚房內的環境與設備，遵守食品安全與衛生標準。 7. 團隊協作：與前後台保持良好溝通，提升工作效率與整體服務質量。 8. 廢棄物管理：執行廚餘處理與垃圾分類，保持工作區域整潔。 挑戰工作生活平衡，餐飲業的上班族，見紅即休！ 我們熱烈邀請充滿熱情與責任感的你一同加入糧倉1號麻辣鍋的大家庭，成為我們團隊的一員！透過您的努力，與我們共同創造更多的美味與感動。期待您的履歷，立即行動！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪37000~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區中山路二段283號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪37000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 月薪41206~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區中山路二段283號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 月薪36500~46000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 桃園市蘆竹區南崁路181號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪36500元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪40645~46000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 桃園市蘆竹區南崁路181號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪40645元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 月薪38000~50000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 4天前展開
負責農機具設備檢查、修繕、保養等相關工作 。 週休二日(每週固定兩天排休) 考核期3個月，考核期通過後薪資可再調高。 如果您符合上述要求，請隨時提交您的申請，我們期待聽到您的好消息！
員工團保勞保健保勞退提繳金 - 月薪31000~34000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1.安排顧客下場擊球 2.維持擊球順暢 3.擊球中的突發事件排除 4.桿弟/球車管理 5.日常營運報表製作 6.主管交付任務 7.有服務業經驗佳；無經驗可提供完整訓練 8.上班為兩班制：05:10~13:40、10:00~17:00 9.輪班；週休二日(每週固定兩天排休)
員工團保勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 規劃與執行公司整體人力資源策略，含組織架構、人力預算、績效管理、保險作業、薪酬制度。 2. 主導所有職缺的招募流程（含主管、專業人才、關鍵職務），熟悉獵才操作與面談技巧。 3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用作業 4. 各項人資專案規劃及預算、執行與整合 5. 各項人資相關管理作業之規劃及執行 6. 勞資關係的維護及相關法令檢視與遵守、員工申訴及勞檢相關事務 7. 福委會相關作業執行 8. 熟勞基法令及其他人資相關法令 9. 其他主管交辦事務 10.熟悉勞動法令，確保公司人資制度與用工合規
良好升遷制度國內旅遊員工聚餐產假產檢假 - 月薪60000元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 制定與執行公司整體採購策略，確保成本效益與品質穩定。 2. 統籌各部門採購需求，建立標準化流程與審核制度。 3. 規劃供應商開發、評估與管理，維護長期合作關係。 4. 分析市場價格趨勢，提出成本控管與風險預防建議。 5. 監督採購合約談判、簽訂及履行狀況。 6. 預算編制與採購KPI設定，確保達成公司經營目標。 7. 負責公司固定資產（含設備、器材、辦公用品）之採購與登錄管理。 8. 定期執行固定資產盤點，協調各部門落實資產使用及報廢流程。 9. 接洽與評估食材供應廠商，進行報價比價與品質驗證。 10. 協助工務端工程設備及施工採購，含外包廠商之詢價與議價。 11. 建立食材與工務採購的價格資料庫及供應商評鑑制度。
良好升遷制度國內旅遊員工聚餐產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前展開
1.零件加工製程能力分析與改善、製造成本分析與改善 2.機台操作及例行性機台清機保養 3.檢查工件藍圖和規則 4.操作打頭機 5.操作搓牙機 6.視行業而定，跟隨廠長學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作
年終獎金伙食津貼勞保健保加班費 -
