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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪38000~42000元 台南市北區 工作經歷不拘 4天前展開
1、內外場職務學習「 歡迎肯學習、積極、對未來有想法的你加入 」 2、薪資：起薪、全勤、油資津貼、業績獎金 共：38000元-42000元以上 3、福利：供餐、月休8天排休制、生日禮金、年終紅包獎金、富邦24小時人身保險 4、上班時間： （1）早11:00-14:30下午17:30-22:00 （2）早10:30-13:30下午16:30-21:30 5、歡迎線上預約面試或撥打0989598289 時先生預約面試 6. 上班地點: 台南市北區育德路465號 7. 預約面試電話: 0989598289時先生 8、面試地點：安平區國平路192號
免費供餐激勵獎金績效獎金勞保加班費 - 月薪40000元 台南市南區 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助監督工地現場施工進度及品質管理 2.進行工地相關材料進出記錄及數量核對 3.配合工地現場拍攝紀錄並整理施工日誌 4.編制材料使用清單並確認現場需求 5.協助整理施工圖說及提供現場參考 6.配合工程師現場測量數據與紀錄檢查 7.協助安排並確認施工人員日程及工地安全
- 月薪35000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 4天前展開
★★福利★★ 1、勞健保、勞工退休金提撥 2、完善的教育訓練與升遷考核制度 3、端午、中秋禮品或禮金 4、不定期員工聚餐與年度尾牙或春酒 5、員工午餐 營運管理部門 | 人事行政總務職缺 能獨立作業、態度主動積極有責任感、善長溝通、樂觀、正向、負責任、喜歡挑戰，與公司一起成長。 因為本公司輔成立初期，所以人事行政總務職缺為合併，待工作項目成長放大，會另招聘人事行政總務助理或專職人員。 【職務說明／人力資源相關】 1、人才招募及任用作業、人事資料維護及考勤、薪酬作業管理。 2、辦理新進人員報到、加退保事宜。 3、在職、新進人員教育訓練課程安排、建檔。 4、外籍／員工宿舍管理、人員管理、制服（員工個人物品、消耗品文具等）管理、協助外籍移工與仲介公司溝通事宜。 5、規劃與執行人事行政相關業務，各式報表分析制作。 6、落實消防安全訓練及管理、協同職業安全衛生管理作業。 7、跨部門支援，完成主管交辦事項。 【職務說明／會計行政相關】 1、會計帳務處理（應收**開立請款單、發票…／應付**處理廠商貨款或費用…等款項、零用金管理、例行性出帳及每月固定報表產出）。 2、電商平台帳款處理、後台管理。 3、處理公司內部帳務、外帳配合會計師事務所處理報稅（營業稅／營所稅）及報帳工作。 4、獨立處理庶務性會計工作、傳票、匯款、出納等作業。 5、公司相關信件、公文／庶務管理及總務類物品、原物料訂購、審查費用作業。（清潔用品管理、公務車管理、辦公室、廠房設備維護、出差費用審核、物品請購收發寄送製作。 6、各項、節日拜拜、資產盤點、廢料回收聯絡等）。 7、車輛保險、團體保險、產品責任險、公共意外險、火險…等保險加保。 8、跨部門支援，完成主管交辦事項。 【必備條件】熟悉MS Office、EXCEL，等基本電腦操作 【加分條件】有人事招聘／勞健保業務／會計帳務經驗，優先錄取 【其他說明】薪資依能力範圍往上調整，本職缺工作穩定，希望徵求能長期配合者
年終獎金三節獎金禮品意外險員工團保 - 月薪32000~45000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 2天前展開
1.負責CNC深孔加工機及其他現場加工機操作。 2.磨刀與架設刀具。 3.機台保養及清潔。 4.負責主管交代事項。 5.無經驗可，公司提供專業培訓，讓你能獨當一面 ，只要有心學習一定會讓你擁有一技之長 ，歡迎你加入我們的行列。 月薪: 新手32000~45000以上(底薪+全勤+津貼); 有能力者, 將依能力調整給薪
全勤獎金年終獎金伙食津貼勞保健保 - 月薪34000~40500元 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前展開
❤【工作內容】 (1)對日關係維護、董事會/股東會資料製作 (2)會議或外賓來訪協助即時日文口譯 (3)國內外相關資訊及產業動態之蒐集、翻譯、分析與研究 (4)公司內部刊物編輯 (5)其他專案與主管交辦事項 ❤【我們需要這樣的您】 (1)日語能力N1(含)以上 (2)BJT商務日語能力(如有加分) (3)J-TEST實用日語檢定(如有加分) ❤【如果您具備以下特質】 (1)細心負責、穩定度高 (2)具備良好溝通與文字表達能力 (3)可獨立作業 那麼全台物流就是您的最佳選擇！ 期待您加入全台大家庭！共創美好未來！
員工生日禮金年終獎金生日假員工團保交誼廳 - 月薪38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前展開
1. Frontend IC substrate design including the SIP/SOP/RF/System package by using Cadence APD or PCBs Allegro 2. Manufacturing backend Validation with CAM350 features alignment and design discrepancy comparison. 3. Mechanical drawing for manufacturing process with AutoCAD. 4. Customers TV/DUT design integration and collaboration. 5. Impedance simulation and measurement for transmission line.
上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳按摩室員工及眷屬喪葬補助 - 月薪30000~38000元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前展開
1.健康促進課程規劃、相關文宣撰寫、講座宣導 2.疾病營養衛教 3.團體衛教、團體活動之帶領 4.健康菜單設計、餐點營養分析、熱量計算 5.負責個案健康促進成效 6.主動關懷個案進行衛教叮嚀貴賓注意事項 7.個人營養諮詢及生活習慣衛教 8.營養及食品等相關文獻研究、知識性文章及商品行銷文案編撰 9.其他主管交辦事項
產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪33000~44000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 1天前展開
1、商品進銷存管理 2、新商品開發(採購之詢價、比價、議價及成本分析) 3、促銷活動規劃執行 4、門市商品銷售及售後客戶反應服務 5、分店補貨作業 6、園藝門市蔬果販售及餐飲管理 7、其他主管交辦事項 *工作待遇為「試用期滿」之薪資範圍，薪資皆依照個人學歷及經歷敘薪 *禁止將前雇主之營業秘密帶入公司
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 晚班正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 排班時間7小時 ( 18-01或19-02 擇一) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工運動會員工結婚補助 - 月薪32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 3天前展開
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工運動會員工結婚補助 - 月薪38000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前展開
1.接待患者，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.協助牙醫師批價及諮詢 4.追蹤患者 5.達成業績 6.其他非技術性之事務工作
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前展開
本職位為為未來站所主管及區督導之儲備對象，適合有志投入第一線營運管理的轉職者，透過培訓與跨站歷練，建立以下核心能力，為晉任正式管理職預作準備： 1.學習站所營運作業(產品陳列、訂貨、庫存、收銀等)與標準流程 2.協助主管處理營運、社員意見與突發狀況 3.整理營運數據(來客數、利用額、產品結構等)，提出觀察與改善建議 4.跨站歷練、支援巡店或短期代理主管，逐步培養區域營運視野 5.執行主管交辦專案(如推廣活動、標竿學習等) 跨站巡檢地點為：台北、新北市門市。
員工撫恤誤餐費伙食津貼免費供餐國內旅遊 - 月薪44000~48000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前展開
如有其他地區需求，可來電詢問 無須日夜輪班，薪資可議，歡迎有志者、有能者一同努力。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金年終獎金三節獎金 -
