共計筆月薪35000以上職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪35000~60000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 2天前
    1. 產品銷售 2. 顧客開發 維繫訂單 3. 態度和善肯學習 無經驗可 4. 享業績獎金 5. 需開手排車送貨
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    員工在職教育訓練勞保健保
  • 月薪43000~60000元 新竹縣新埔鎮 工作經歷不拘 4天前
    1.熟悉相關產品技術規範。 2.支援業務現場測量下單、並能獨立完成維修。 3.負責執行工程現場,安裝產品、施工品質、施工前之準備工作及現場狀況處理。 4.負責各項行政庶務工作、主管交辦事項。 5.肯吃苦,負責任,能獨立作業者佳。 6. 負責貨物收受、搬運。 7.安裝才績計薪,有保障43000以上收入,有訓練及升遷制度。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪36000~49000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前
    《薪資最高49K》 加入頂呱呱活力團隊,一起炸出你的未來! 每天都在想怎麼讓生活更有味? 來這裡吧! 我們不只是賣炸雞,更是在打造一群「熱血夥伴」的夢想舞台 在這裡,你能學、能玩、能成長, 還能邊工作邊交到志同道合的夥伴! ★【共通職責|日常任務】 加入頂呱呱,您將成為品牌精神的最佳代表: ✎製作酥脆可口的經典炸雞與餐點 ✎介紹產品、推廣品牌活動 ✎維繫顧客良好關係,營造友善用餐體驗 ✎負責夾餐、收銀、結帳等前場作業 ✎維持店舖整潔與環境安全 ✎配合主管交辦事項,確保營運順暢 ★【儲備幹部職級|管理培訓任務】 進入管理職培訓期,邁向店長的專業之路: ✎ 規劃並執行排班與人力調度 ✎負責營運現場之工作分配與協調 ✎ 學習成本控管與庫存盤點作業 ✎ 參與營運流程優化與行銷活動執行 ✎ 帶領團隊提升營收與顧客滿意度 【我們提供】 完整培訓體系與升遷制度 彈性排班與友善工作環境 員工餐優惠與多元獎勵方案 具競爭力的薪資與績效獎金 想讓生活不只是打卡上下班? ★來頂呱呱,炸出你的未來★ #頂呱呱團隊 #熱血招募中 #工作也能超有Fu #炸雞就是我的舞台 #WeAreTKK ※桃園市政府【安薪就業讚】鼓勵設籍桃園之求職者穩定就業,符合【安薪就業讚】條件者每人最高領取$21,000元
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    全勤獎金員工生日禮金禮品員工團保免費供餐
  • 月薪43000~53000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前
    ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 晚班 17:00~02:00 18:00~03:00 月薪43,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達53,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用,獎金500~2,000元 3.優秀案例提報,獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美,獎金2,000元 5.有證照的外語加給,1,000~3,000元 6.介紹同仁:正職任職滿6個月,獎金5,000元 7.生日禮劵:同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳、提供宿舍 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯,預防感冒 8.一年4次應景食物或速食:春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪51000~56000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前
    洗腎病患照護相關業務
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    員工團保員工及眷屬住院慰問金員工宿舍國內旅遊員工結婚補助
  • 月薪50000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 4天前
    1.需會開手排車 2.需搬重物,無法接受者,請勿投遞 3.具大貨車駕照 4.半年以上工作經驗
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    全勤獎金年節獎金員工在職教育訓練勞退提繳金加班費
  • 月薪36000~42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 9天前
    【加入 Q Burger,開啟你的職涯新起點!】 不論你是想轉職、挑戰管理職,還是剛踏入職場的社會新鮮人,Q Burger 都提供完整培訓、透明升遷制度,陪你穩定成長,打造屬於自己的職涯發展。 【工作亮點】 ✔ 一頭班制度|固定班別,生活作息更規律、更容易安排。 ✔ 雙週發薪|領薪更有彈性,收入更有感。 ✔ 過年連休 5 天|工作與生活真平衡。 ✔ 完整培訓|無經驗也能安心學習,逐步累積管理能力。 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時(工作待遇已含固定加班費)。 【歡迎加入我們】 ✔ 早餐店、速食店、連鎖餐飲經驗者 ✔ 社會新鮮人 ✔ 對餐飲服務有熱忱、願意學習與挑戰的你 【透明升遷,發展有方向】 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 培育管理人才,讓每一步努力都看得見。 如果你正在找一份有發展、有制度、有團隊支持的工作,現在就加入 Q Burger,和我們一起成長! ※ 符合專案資格者,可享轉職津貼;詳細內容依公司公告為準。
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    全勤獎金績效獎金員工團保伙食津貼需穿著員工制服
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪3萬起工作機會!

  • 月薪36000~57500元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前
    ★工作內容: 外場服務:接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ★薪資: 實習期間,外場月薪36,000元,經考核通過轉正後另享績效薪資。 凌晨00:00後出勤,每小時另有夜班津貼50元。 ★福利: 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。 主管另享子女教育、租屋與孝親補貼。表現優異者可申請海外派駐,拓展國際職涯!
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    良好升遷制度員工在職教育訓練產假年終獎金產檢假
  • 月薪38950元 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前
    1- 協助辦理健康管理行政作業相關事宜 2- 協助衛教宣導、推展學校衛生工作 3- 協助特殊疾病個案管理 4- 辦理事故傷害緊急救護、照護、連繫與監測事宜 5- 協助推展學校健康教學與活動 6- 協助健康資料記錄、管理、統計、呈報事宜 7- 企業身心健康保護措施及臨場服務 8- 中學部夜間自習值班 9- 其他學校衛生事項
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    就業保險產假年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪36452元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天
    1.負責門禁管制、車輛出入管制工作 2.收發文件 3.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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    員工生日禮金三節獎金禮品意外險員工團保
  • 月薪38000~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 3天前
    1. 勇於挑戰學習營造業,無經驗可。 2. 協助主管工程發包及成本預算控制。 3. 協助現場分項工程施工及監工。 4. 協助分包商施工之監督與評估。 5. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 6. 控管施工進度與品質。 7. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 8. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 9. 協調工程事務與勞務。 10. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 11. 需具備汽、機車駕照。 歡迎應屆畢業生 #工作滿三個月以上則依能力調薪。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天
    1.提供中部地區(含台中、彰化、南投、苗栗、雲林)視障者定向行動及生活自理訓練教學,撰寫教學計劃、服務記錄等相關表格。 2.與社工員協同合作辦理視障者生活重建相關活動與服務。 3.參與視障者生活重建教學之相關個案研討、督導會議、在職訓練。 4.其他主管交辦之業務。
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    三節獎金生日假旅遊假員工團保尾牙
  • 月薪40000元 新竹縣關西鎮 工作經歷不拘 4天前
    1.記錄病患用藥記錄和各種病徵 2.緊急(意外傷害)應變處理 3.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 4.各項醫療器材之使用與維護 5.照顧病患、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作及協助醫師看診工作 6.協助行政文書工作
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪36000~40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天
    【來貳樓,一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓,我們相信空間不只是用來用餐,而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊; 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏,重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡,每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓,學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者,或已準備在餐飲產業深耕,貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴,協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度,貳樓推出全新的薪資分級制度,以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果,都將成為薪資成長的直接依據,讓夥伴透過努力與成就逐步提升,真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務,負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位,建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗,報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況,獨立進行服務、吧台或備餐,並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗,報到半年內完成四個核心站位認證,熟悉出餐與服務流程,支援高峰營運並協助指導新人,展現穩定度與專業度。 【工作內容?】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 (需要長時間走動) 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班, 提供了足夠的靈活與穩定,促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30~23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8~10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職,月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏,對各種食材充滿好奇,與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺,歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line,我們將會以飛快速度與你聯繫喔! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
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