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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33200~39200元 新北市三重區 工作經歷不拘 3天前展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
- 月薪29500~30000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 4天前展開
（一） 應徵資格: 1.無「教師法」第14條第1項各款及「教育人員任用條例」第31條、33條各款不得進用情事者，如有上述情事者，錄取視同無效。 2.大學幼保相關系所畢業。 （二）應徵者應檢附資料: 1.詳細履歷表（含學經歷、專長領域、研究成果等）。 2.畢業證書、幼保證影本。 3.如有其他可展現申請人相關能力之資料 （如成績單、工作證明、作品集等），請一併提供。
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徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 時薪600~1200元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 上課要有自備講義，認真負責，活潑有吸引力 2. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度 3. 授課鐘點依教授級數、學生人數各有所異 *115年先修班老師,預計115.6開課* 暑假工作時間~微調整 14:00~16:30
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 時薪196~196元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前展開
1.兼任國中數理、國小數學輔導 2.透過評量結果協助孩子解惑 3.成績狀況記錄與回報 4.營運場所之打掃清潔 基於分部營運狀況，助教需接受電訪聯絡家長之工作。
- 時薪230~300元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前展開
我們是專業教育補習機構，專注於為國中生提供卓越的學科輔導與升學支持。我們的目標是增強學生的學術能力，幫助他們在成長過程中成為更優秀的自我，並實現理想升學之路。 工作內容： 1. 授課與輔導：根據國中各學科課程內容，為學生提供有效的學業輔導與課後作業指導，幫助學生掌握重點知識點。 2. 課程規劃與準備：訂定輔導計劃，準備相應的教材與測試題目，並根據學生的學習進度及需求進行彈性調整。 3. 學生學習狀況追蹤：定期評估學生的學習表現與進度，撰寫學習報告，並提供有效的學習策略與建議。 4. 家長聯繫與溝通：主動與家長保持聯繫，彙報學生的學習情況及生活狀態，並解答家長的問題或疑慮。 5. 考試支援與作業批改：協助學生進行考前重點複習，批改日常作業與習題，並設計補充練習題目。 6. 班級與環境管理：維護良好的學習氛圍，協助管理課堂秩序及保持教室清潔整齊。 7. 行政支援：協助招生活動及教學相關行政事務（如模擬考試安排、學習資源分發等）。 8. 教學專業提升：積極參加內部培訓、研討會與工作坊，不斷提高教學能力與專業水平。 歡迎充滿熱情與責任感的您加入我們的團隊，與我們一同為學生的學習與未來成就盡一份力！立即投遞履歷，我們期待您的加入，共創教育的美好未來！
全勤獎金年終獎金員工團保員工結婚補助生育補助 - 月薪33000~80000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前展開
我們是內勤業務，熱衷付出我們的專業、我們享有完善的教育訓練。對自我口條論述佳，反應佳，肯細心提升自我能力的人員，我們團隊歡迎您 ※個性活潑正面踏實積極 重視學習與專注力、分析溝通力佳 ※享培訓、提供教育訓練，重視工作態度 備有完善升遷制度、高獎金公開透明制。 謝絕兼職 ㄧ、屬內勤電話業務性質與現場提供說明，推廣學程說明、分析規劃具服務熱誠 二、現場課程PPT講解說明、協助完成申請行政程序。 三、協助相關學務督課與一般行政事務 ※美式環境、生日獎金、月休八天（週末六日）、遇紅就休，上下班穩定、享勞健保、海外員工旅遊、高獎金透明制，年終獎金。 ※懂excel操作，重視學習態度及邏輯力佳、有責任心及使命感的您加入。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪34000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天展開
1. 0-3嬰幼兒日常生活、健康照護 2. 協助幼兒學習自理生活 3. 幼兒活動安排及設計編排學習活動
良好升遷制度年終獎金績效獎金員工在職教育訓練年節獎金 - 月薪29500~35000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 今天展開
1.愛小孩、喜歡與小孩互動。 2.喜歡從幫助孩童成長進步之中獲得成就感。 3.協助指導孩童完成功課，並注意寫字的工整。 4.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 5.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 6.寒暑假課程活動之規劃與執行。 7.輔導學生行為，生活常規及品格教育之建立、衛生習慣之養成。 8.傾聽孩子的心聲，並給予關懷鼓勵。 9.具備班級經營與純熟的控班能力。 10.建立良好的親師溝通，與家長保持良好的關係。 11.熱愛自我充實教學能力及思考如何提升教學效果。 12.配合主管交辦事務及班內相關活動。
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