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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 9天前展開
1. 收集、分析、制定汽車產業標準 2. 製作、優化、維護產業標準文件 3. 與其他標準制定專業人士建立人脈網路，例如 SAE 和 ISO 4. 隨時了解最新的汽車標準發展動態 5. 協助服務MIH聯盟會員 此為MIH代徵職位，會使用MIH法人聘用，下方鴻海法人福利制度僅供參考
- 月薪33000~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 10天前展開
1. 根據公司規範執行進料/出貨檢驗及製程巡檢，確保品質穩定性。 2. 品質異常處理與對策的執行追蹤 3. 客訴異常回覆與改善追蹤 4. 協助制定並維護產品檢驗標準和檢測程序，持續優化。 5. 配合主管交辦事項，支援與推動相關品質專案。
- 年薪700000~1000000元 東南亞泰國 工作經歷不拘 4天前展開
1. 負責塑膠模具的開發設計、製造、加工、組立、試模等工作，並提出相對應的改善對策。 2. 執行及協助廠內沖壓或塑膠模具以及治/檢具設計之改善及變更，以確保生產品質合乎檢驗標準。 3. 設備參數最佳化設定、基本維護保養維修 4. 異常原因分析與對策 5. 識圖能力佳 6. 持續精進模具設計方面之知識及技術，強化模具/治具開發技術能力 7. 具塑膠或模具等相關行業經驗尤佳 8. 願配合公司發展，調派集團各子公司 ◎工作地點：泰國 ◎其他福利： 1.供食宿 2.返台假
員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪30000~35000元 新北市五股區 工作經歷不拘 16天前展開
誠徵：SMT操機工程師 1.熟SMT生產線作業者佳 2.日夜班皆有常態性加班(夜班有優渥的夜班獎金) 工作條件: 1. 電子廠生產經驗 2. Excel&Word電腦基本操作 NTD30,000-NTD35,000 (面試時間週一至週五 上午9點至12點下午2點至5點) ●午休時間12:30-13:30請勿打擾.謝謝~! 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 6.員工停車位補助 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度 《公車、捷運資訊》 ◎公車：520或橘17搭到五權五工三路口站，藍色大樓，一樓是7-11，面試地點在6樓。 ◎捷運：(機場線)新北產業園區捷運站，轉乘公車520或橘17搭三站到五權五工三路口站，藍色大樓，一樓是7-11，面試地點在6樓。
產假員工生日禮金年終獎金禮品激勵獎金 - 月薪35000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前展開
1.企業內部系統規劃與開發MIS系統的功能，以符合企業需求 2.維護公司網路和資料，並進行備份工作，及防毒 3.配合資訊作業需要，至各單位處理連線相關作業及問題排除 4.擔任各項資訊系統整合與維護、及測試工作 5.負責Fire Wall、IDS及防毒軟體等資安系統管理防止公司機密外洩以及員工不當使用電腦 6.內部網站系統改進與導入 7.總務（設備維護及水電修護） 8.主管交辦事項
安胎假家庭照顧假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪34400~38000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天展開
1.拍攝短影片及行銷素材 2.熟悉影片剪輯軟體，具美術能力者佳 3.協助行銷完成行銷專案(如KOL對接、通路接洽、活動策劃) 4.完成指定工作事項 *本職位需非常細心及負責，薪資隨能力、效率提升，另有激勵獎金，公司發展迅速，成長機會多* *應徵請務必提供作品集及專業能力證明* 1.周休二日薪資34400起，可選週六額外輪班38000起(每月週六*2)。 2.每年端午節、中秋節加發獎金，入職滿半年以上加發1000元，入職滿2年加發2000元，入職滿3年加發3000元，入職滿4年加發4000元，入職滿5年以上加發5000元。 3.每季度另由主管發放考核獎金，最高5000元。
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪34400~45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天展開
1.協助美術繪圖設計指定內容 2.熟悉美編軟體，並具有一定設計能力(請於履歷提供) 3.協助行銷完成行銷專案(如KOL對接、活動策劃) 4.協助處理行政事務、客戶訂單 5.具備影片拍攝、剪輯能力者佳 6.完成指定工作事項 *本職位需非常細心及負責，薪資隨能力、效率提升，另有激勵獎金，公司發展迅速，成長機會多* *應徵請務必提供作品集及專業能力證明* 1.周休二日薪資34400起，可選週六額外輪班38000起(每月週六*2)。 2.每年端午節、中秋節加發獎金，入職滿半年以上加發1000元，入職滿2年加發2000元，入職滿3年加發3000元，入職滿4年加發4000元，入職滿5年以上加發5000元。 3.每季度另由主管發放考核獎金，最高5000元。
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪28590~40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 4天前展開
【工作內容】 1. 具備溝通協調專長、獨立作業能力，能執行都更整合。 2. 保持與屋主間之聯繫，定期回訪並追蹤進度。 3. 進行案件並與地主溝通協商與簽約。 4. 簡報製作，並協助執行地主協調會、說明會、公聽會等法定會議策辦。 5. 土地開發相關文件、行政事務以及資料檔案整理及歸檔。 6. 其他主管交辦事項。 ● 最好有業務經驗或房仲或相關 ● 對不動產相關服務充滿熱忱 ● 願意主動學習、具創業精神、有團隊精神者，優先錄取。
年終獎金三節獎金勞保健保週休二日 - 月薪36000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前展開
我們正在尋找充滿動力的業務加入我們不斷壯大的團隊。理想的人選將支持業務團隊進行客戶關係管理，並維護新舊客戶關係。您將有機會通過團隊合作獲取額外獎金收入，並且我們提供專業發展和指導機會，幫助晉升與成長。 主要職責： • 維護客戶關係： 處理客戶的日常溝通，保持和增進新老客戶的關係。 • 客戶關係管理： 管理客戶關係，整理和更新系統中的客戶資訊。 • 銷售活動協調： 安排和協調銷售活動，確保各項銷售計劃的順利實施。 • 商業關係發展： 開展業務促進企業之間（B2B）的合作，建立和維持商業合作關係。 要求： • 溝通能力： 具備優秀的口頭和書面溝通能力。 • 組織能力： 良好的組織和時間管理能力，能夠有效地處理多項任務。 • 團隊合作： 喜歡在團隊中工作，具備協作精神。具有驅動力，渴望超越基本薪資 • 積極進取： 有上進心，渴望超越基本薪資，追求更高的職業發展。 薪資架構： • 底薪為36,000元，定期調薪。具相關經驗者，薪資可面議。 • 獎金：業績獎金、團隊獎金、季獎金 加分條件: ●具第二外語能力優先 ●具金融產品知識或相關經驗者優先 ☆面試者請攜帶六個月內大頭照一張 ☆免費提供咖啡、沖泡式飲品、餅乾糖果及不定期下午茶點心 ☆欲應徵者請投遞履歷後等待書面初審合格後之面試通知。 初審未通過者，恕不另行通知，謝謝 We are an innovating Fintech company seeking motivated Sales to join our growing team. The ideal candidate will support the sales team with CRM and maintaining new and old relationships. You will be able to earn Team bonuses for your successful contribution. Future developments are a key to our company’s success with Professional Development and we offer professional development and mentorship opportunities to aid in advancement and growth. Key Responsibilities: • Handle daily communications with clients and enhance relationships with both new and existing customers. • Manage customer relationships by organizing and updating customer information in the system. • Arrange and coordinate sales activities to ensure the smooth implementation of various sales plans. • Promote collaboration between businesses (B2B) and establish and maintain business partnerships. Requirement: • Excellent verbal and written communication skills. • Strong organizational and time management abilities, capable of handling multiple tasks effectively. • Enjoy working in a team environment with a collaborative spirit. Driven and eager to exceed base salary. • Ambitious and eager for career advancement beyond the base salary. Salary Structure: • Base Salary: 36,000 • Bonuses: Sales bonus, Team bonuses, Quarterly bonuses Preferred Qualifications: • Proficiency in a second language is a plus. • Knowledge of financial products or related experience is preferred. ☆ Candidates are required to bring a recent passport-sized photo taken within the last six months. ☆ Free coffee, brewed beverages, snacks, and occasional afternoon tea treats are provided. ☆ Interested applicants should submit their resumes and await notification for an interview after passing the initial written screening. Those who do not pass the initial screening will not be notified separately. Thank you.
激勵獎金績效獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前展開
1.Type-C USB PD solution on Notebook and Docking (issue analysis)。 2.Intel Thunderbolt solution on Notebook and Docking (issue analysis)。 3.Type-c PD與Intel Thunderbolt 相關產品文件與新功能學習。 4.公司內跨部門、客戶端及供應商之Firmware相關事宜溝通協調。
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練就業保險產假 -
