-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前展開
| 關於我們 | 本院為特殊寵物專科醫院，治療範圍涵括小型哺乳類、爬蟲兩棲、鳥禽類，包含非犬貓內外科、重症加護、心臟專科等各項醫療服務。 秉持專業分工的理念，各項職位皆有完整培訓計劃與升遷制度。院內擁有資深專科醫師與醫療助理、高階影像診斷工具、高規格手術房與外科器械、完整的檢驗設備、以及重症加護規模的住院區域。 期許能以專業踏實的能力妥善照護每個病患，提供高品質的醫療是我們不變的初衷。 亞馬森特寵專科醫院運營至今已余20年，並於2022年搬家擴院後持續成長中，期盼有志一同且勇於接受挑戰的夥伴加入我們，攜手提升台灣的特寵醫療品質。 | 我需要具備什麼條件 | 1、無經驗可，各階段會有院內醫師教學帶領，定期有讀書會與wet lab、各類特寵門診，適合對特寵臨床有興趣的畢業生或剛畢業獸醫師。 2、有經驗佳，歡迎成為亞馬森團隊的一員，教學相長是我們的長期目標，也鼓勵醫師根據興趣學習各項專科 ｜工作內容｜ （一） 門診及手術協助、特寵醫療處置執行 （二） 住院動物照護 （三） 專題討論 （四） 調配藥品 （五） 寵物遺體清潔 （六） 飼主接待 （七） 維護醫院環境等院務協辦 ｜勞工權益｜ 休假規範、加班費、投保勞健保等法定權益皆依勞基法規範 薪資：根據臨床經驗及專長面議。未來根據能力與績效進行調薪。 ｜排班制度｜ 排班：週一至週日、早晚班或全天班，依據面試詳談。 上班時段：10:30-21:30 ｜關於您未來的同事｜ 全院夥伴的寵物加總超過一百隻，是個吵鬧、溫暖、愛吃並存的團隊，目前朝著特寵重症與專科分工的方向邁進，忙碌之餘也總是以美食與幽默感守護彼此，歡迎勇於接受挑戰的夥伴加入我們！ 注意！本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
就業保險年終獎金伙食津貼員工聚餐尾牙 - 月薪36000~57500元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天展開
★工作內容： 外場服務：接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ★薪資： 實習期間，外場月薪36,000元，經考核通過轉正後另享績效薪資。 凌晨00:00後出勤，每小時另有夜班津貼50元。 ★福利： 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。 主管另享子女教育、租屋與孝親補貼。表現優異者可申請海外派駐，拓展國際職涯！
良好升遷制度產假產檢假年終獎金禮品 - 月薪38950元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天展開
1- 協助辦理健康管理行政作業相關事宜 2- 協助衛教宣導、推展學校衛生工作 3- 協助特殊疾病個案管理 4- 辦理事故傷害緊急救護、照護、連繫與監測事宜 5- 協助推展學校健康教學與活動 6- 協助健康資料記錄、管理、統計、呈報事宜 7- 企業身心健康保護措施及臨場服務 8- 中學部夜間自習值班 9- 其他學校衛生事項
就業保險產假年終獎金三節獎金意外險 - 月薪32000~38000元 台中市南區 工作經歷不拘 今天展開
1.洗碗清潔工作 2.完成主管交辦事項 福利 員工福利：員工生日禮金(服務滿三個月)、員購優惠 休假福利：依公司規定 保險福利：勞保、健保、員工體檢 餐飲福利：員工餐廳(供兩餐)
產假全勤獎金員工生日禮金禮品激勵獎金 - 月薪38000~45000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天展開
加入尚宸營造，一起打造看得見的成就！ 你想學一技之長嗎？ 你不需要有營造經驗，只要願意學習、肯負責，公司就願意花時間培養你。 我們不是找即戰力，而是找願意一起成長的人。 【工作內容】 ✔ 協助工地主任管理施工進度 ✔ 現場拍照、施工紀錄整理 ✔ 協助驗收材料及數量確認 ✔ 與廠商聯繫施工事項 ✔ 公司提供完整教育訓練 ✔ 無經驗可，主管親自帶領 ✔ 歡迎應屆畢業生 我們希望您 * 肯學習、有責任感、不怕日曬 * 具汽車駕照 * 無經驗可 * 應屆畢業生歡迎 公司提供 * ✅ 一對一教育訓練 * ✅ 三個月考核調薪 * ✅ 完整升遷制度 * ✅ 穩定工作、不怕沒案子 * ✅ 年終、三節獎金（依公司制度） * ✅ 證照考取補助（如有）
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 2天前展開
1.提供中部地區（含台中、彰化、南投、苗栗、雲林）視障者定向行動及生活自理訓練教學，撰寫教學計劃、服務記錄等相關表格。 2.與社工員協同合作辦理視障者生活重建相關活動與服務。 3.參與視障者生活重建教學之相關個案研討、督導會議、在職訓練。 4.其他主管交辦之業務。
三節獎金生日假旅遊假員工團保尾牙 - 月薪33000元 新竹縣五峰鄉 工作經歷不拘 今天展開
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.確認商品數量叫貨、點貨、入庫、上架 6.佈置及清理餐桌 7.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 8.送單點單收銀 9.餐點製作
年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金旅遊假 - 月薪31800~45000元 台南市關廟區 工作經歷不拘 3天前展開
1.負責倉儲相關進出貨、盤點、補貨等物流管理作業 2.確認庫存掌握安全庫存量。 3.物品、物料進出，貨單 物流單確認 ※ 須 會 開 堆 高 機
年終獎金禮品績效獎金意外險員工團保 - 月薪45000元 新竹縣關西鎮 工作經歷不拘 1天前展開
白班護理師｜薪資優渥｜簽約獎金｜免費宿舍｜關西院區 想繼續發揮護理長材，但不想再被輪班打亂生活嗎？ 我們正在找一位願意一起長期工作的白班護理夥伴。 這裡是固定 08:00–16:00 白班，白班至少有 2 位護理人員共同分工，護理與醫療團隊各司其職、彼此支援。 我們不只重視工作做得好不好，也很在意大家能不能好好一起工作。 團隊相處、溝通與互相尊重，是我們非常重視的事。遇到問題一起討論、需要幫忙彼此支援，不希望任何一位同仁長期處強壓的工作環境。 ⭐ 加入我們，你可以擁有 ✓ 月薪 45,000 元起 ✓ 固定白班 08:00–16:00 ✓ 白班至少 2 位護理人員共同分工 ✓ 簽約獎金最高 16 萬元 ✓ 每年調薪 ✓ 免費員工宿舍 ✓ 國內＋國外旅遊補助 ✓ 運動補助 ✓ 年終獎金、三節禮金、生日禮金 ✓ 政府專案獎勵金，正職員工皆納入分發 ✓ 團隊氣氛融洽，重視溝通與互相尊重 💰 簽約獎金最高 16 萬元 願意長期一起工作的夥伴，我們直接給實質回饋。 ・簽約 2 年：100,000 元 ・簽約 3 年：160,000 元 簽約完成後，次月一次發放。 不分好幾年領，而是完成簽約後次月直接發放。 ☀️ 固定白班，讓下班真正是自己的時間 工作時間：08:00–16:00 不需要日夜顛倒，希望讓護理工作與自己的生活能夠取得更好的平衡。 白班至少配置 2 位護理人員共同分工，工作上有人可以一起討論、一起處理，不需要所有事情都由一個人承擔。 🤝 我們真的很重視「一起工作的人」 薪資福利很重要，但我們知道，每天一起工作的同事好不好相處，一樣會決定一份工作能不能做得久。 我們重視： ・有事情可以溝通，不用悶著做 ・工作互相協助，不互相推責任 ・尊重不同職類的專業 ・遇到問題一起想辦法處理 ・新人不熟悉時，有人可以詢問及協助 我們希望維持的是一個好溝通、願意互相幫忙、能安心長期工作的團隊環境。 如果你也重視職場氣氛與團隊合作，我們會很歡迎你。 📈 不只是現在的薪水，留下來也會成長 我們有年度調薪制度。 願意穩定留下、累積經驗的夥伴，薪資也會隨年資持續成長，而不是多年維持在同一個起薪。 🩺 工作內容 住民健康狀況評估與觀察 給藥及用藥管理 生命徵象測量與異常狀況追蹤 傷口照護及一般護理處置 護理紀錄及相關照護文件 協助住民就醫及返診相關事項 與醫療團隊進行照護溝通 住民突發健康狀況初步評估與處理 其他住民健康照護相關護理業務 👩⚕️ 我們希望你具備 ・護理師或護士證書 ・基本臨床護理能力 ・責任感及團隊合作觀念 ・願意與同事、住民及家屬溝通 沒有護理之家經驗，也歡迎你來。 只要具備護理專業、願意學習，團隊會協助你熟悉住民狀況及工作流程，不需要一開始就什麼都會。 ❤️ 找的不只是一位員工，而是一位可以長期一起工作的夥伴 如果你已經累了輪班生活， 如果你想找一份時間穩定、收入穩定、有人一起分工，而且同事之間願意互相幫忙的護理工作， 歡迎來認識我們。 你可以先投履歷、先聊聊，了解工作環境之後再決定。 培靈醫療社團法人附設精神護理之家 📞 03-547-6368 分機 1605 廖小姐
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪40000~50000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前展開
-【工作內容】- 1. 拜訪中彰投地區國小學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路推廣與配合銷售活動。 5. 由公司配車支援，提升拜訪效率。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 設有業績獎金與出國獎勵制度，績效達成年年調薪 。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s 翰林專注教育，深耕內需市場，不受外銷與關稅衝擊， 如您對教育擁有熱情，期盼一份穩定又能創造價值的業務工作，我們誠摯邀請您一起加入翰林！
- 月薪30550~31050元 台中市外埔區 工作經歷不拘 2天前展開
1.賣場管理 2.店務管理 3.人員管理 4.顧客服務 5.視店內需求配合輪班 6.賣場商品上架 7.收銀結帳作業 8.生鮮作業處理
產假年終獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪36000~40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前展開
【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【工作內容？】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作，達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 （需要長時間走動） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
生日假意外險免費供餐有休息寢室員工餐廳 -
