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- 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前展開
無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H，可立即上班。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金績效獎金 - 月薪30000~40000元 台中市中區 工作經歷不拘 今天展開
1. 協助醫生治療及跟診。 2. 協助安排就診順序、看診流程。 3. 接受櫃檯行政掛號事項。 4. 工作期間保持使用環境之整潔。 5. 執行主管交辦事項。 護理師及護士職位在醫療產業中扮演著不可或缺的角色，隨著健康產業的發展，這個職位也有很大的發展前景。我們歡迎對健康、營養、醫學等領域有熱情和興趣的人加入我們的團隊，共同為提供更好的醫療服務而努力。 如果您對醫療業有濃厚興趣，並且符合以上要求，歡迎投遞您的簡歷。我們期待與您共事，共同為提供更好的醫療服務而努力。
全勤獎金年終獎金員工聚餐國內旅遊自強活動 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前展開
無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H，可立即上班。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金績效獎金 - 月薪40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前展開
無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H，可立即上班。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金績效獎金 - 月薪42000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前展開
無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H，可立即上班。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金績效獎金 - 月薪35000~38000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責進出口報關之行政作業，並匯整製作報關文件，必要時與海關溝通 2.處理、審核進出口報關之資料與文件 3.聯絡國外工廠進行交期確認、排船、簽 S＼O、文件檢查等聯絡事項 4.與報關行、貨運代理協調，追蹤進出口時效 5.其他主管交辦事項 ▶採季獎金制度 ▶細心、認真、負責、積極、有耐性、抗壓性強、邏輯能力佳
- 月薪32000元 台中市太平區 工作經歷不拘 今天展開
1.生產單位之帳務以及原物料帳務控管 2.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務 3.協助品保主管處理一般事務 4.幫忙出貨以及倉庫管理
員工團保週休二日健保勞保 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪32000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.一般診所護理人員相關業務,掛號/跟診/協助醫師看診相關業務..等 2.診所環境清潔工作 3.可輪早晚班或固定晚班(14:00-22:00) 4.有護理師執照佳 5.護理相關科系畢業
全勤獎金年終獎金員工聚餐國內旅遊自強活動 - 月薪40000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前展開
【我們的工作】 ◉ 品質政策之推行及監督。 ◉ 建立品質管理系統及相關文件之維持與修訂。 ◉ 審查各作業程序之品質是否符合要求。 ◉ 內部品質稽核之督導。 ◉ 品質稽核與檢討結果之呈核、追蹤、管制和執行。 ◉ 不符合事項之建議改善、跟催與管制。 ◉ 外部能力測試報告之查核。 ◉ 定期召開會議討論品保相關事宜。 ◉ 配合技術管理階層，執行人員能力之鑑定。 ◉ 一般檢驗報告之審核者。 ◉ 監督品管及本所資訊系統(LIS)之運作。 【薪資待遇】 ◉大學43,500起 ◉每年均有調薪機制&年終獎金 【上班時間】 ◉ 09：00-18：00
產假全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪34000~38000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 1天前展開
『泰舍。泰式料理』 連鎖餐飲集團。擴大展店 【品牌連結：https://www.facebook.com/thaished/】 泰舍推出多樣主餐料理，搭配生菜、漬物小菜的泰式料理， 加上經典甜品摩摩喳喳、滑順濃郁的泰式奶茶。 創造出酸、甜、香、辣的層次口感。 **依工作經歷敘薪** 34000~38000元 ※季績效考核升遷及調薪。 ※每天排班8小時＜10-14，17-21＞提供免費同仁餐。 ※服務滿一年年資，久任獎金3000元！ ※具中、西餐廚師證書，每月加1000元證照獎勵金！ ※介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼，最高獎金3萬元。 【工作內容】 1. 準備於營業時間內的所需菜餚。 2. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 3. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4. 保持烹飪材料的適當存量。 5. 控制出菜量以維持食品成本。 6. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 7. 保持高度清潔。 8. 執行安全與衛生的檢查。
- 月薪34000~39000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
⭐️【新部門新世界】 新成立的部門還在持續擴展中，大家共同在新環境學習，害怕短時間就要馬上上手的你，咖意哩肯定很適合你。 ⭐️【升遷管道透明化】 對於自己能力有所肯定，希望發揮自己的價值，提升自己的競爭力，增加自己在工作上的成就感，咖意哩肯定很適合你。 ⭐️【工作內容單純】 沒有經驗也相當歡迎，店鋪持續拓展中，提供多元發展機會，最快一年可晉升店長，高額業績獎金，等您來挑戰！ ⭐️儲備幹部需配合輪班及輪調。 【工作內容】 1.餐點製作 2.顧客服務 3.環境清潔 4.門市收銀及當日帳款結清 5.庫存盤點與叫貨 ❤️ 【你可以享有】 ✤三節禮金(券)、員工分紅、年終獎金、業績達標獎金 ✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤員工餐、生日餐劵 ✤年度尾牙活動 ✤年度健康檢查 【升遷管道】 儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導
家庭照顧假員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪32000~35000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
新成立的部門還在持續擴展中，大家共同在新環境學習，害怕短時間就要馬上上手的你，咖意哩肯定很適合你。 ⭐️【外場工作內容】 1. 介紹餐點、點餐、結帳 2. 外送外帶餐點打包 3. 協助內場餐點製作 4. 環境清潔整理 ⭐️【內場工作內容】 1. 餐點前置作業 2. 餐點製作備置 3. 協助進貨盤點 4. 環境整潔整理 ❤️【你可以享有】 ✤勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤三節禮金(券) ✤員工優惠餐、生日餐劵 ✤年度尾牙活動 ✤年度健康檢查 【升遷管道】 儲備幹部→店務助理→儲備店長→店長→資深店長→區域督導
家庭照顧假員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪32000~40000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 1天前展開
技術學習與實作： 從基礎家電配送起步，逐步學習分離式冷氣、窗型冷氣及各類大型家電的安裝與維護技術。 團隊協作配合： 協助資深師傅進行設備定位、配管、抽真空及測試，確保施工品質與安全。 客戶服務與巡檢： 完成產品安裝後的衛教說明，並進行基礎故障排除與維修服務。 車輛裝載管理： 負責手排貨車駕駛，進行貨物裝卸與路線規劃（需具備手排小型車駕照）。 【為什麼選擇我們？】 不懼 AI 浪潮： 安裝與修繕是實作型硬技術，是未來十年最穩健的職業選擇。 完整培訓體系： 師傅採取「手把手」制，只要有心想學，我們不藏私，幫你從學徒晉升為能獨當一面的技術人員。 薪資結構透明： 除了基本底薪 $32,000 - $40,000，另設有績效達成獎金與完工分紅，薪水掌握在自己手中。 照顧你的生活： 師傅帶班期間餐飲全包，讓你省下餐費支出，存錢速度更快！
禮品績效獎金員工團保免費供餐需穿著員工制服 - 月薪30000~34000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前展開
歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!! 在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!! 最具包容度!!! 最重視員工!!! 最富發展力!!! 具豐富資歷、有經驗、無經驗、二度就業、各行各業都歡迎， 一起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境， 成長、發展、突破自我吧!!! 1. 確保客房（空房或續住）能維持在管理上所要求的最佳狀態。 2. 檢查並確定客房內的傢俱及設備皆處於最佳的狀態。 3. 遵照整房SOP並可獨立完成整房13.5點(或以上)。 4. 適當補充工作車，保持工作車、樓層倉庫及公共區域的整齊乾淨。 5. 在工作區域遇見客人時必須面帶微笑與其打招呼。 6. 在工作時間內保持自身外觀上的整齊清潔。 7. 及時回報並記錄【不需打掃】或【請勿打擾】的房號，以利主管及時調整工作安排。 8. 回報房間設備故障或失靈房號與任何於館內可疑的人事物。 9. 確實執行月度、季度及年度之深度保養要求。 10. 確實完成主管所交代指派的所有工作或任務。 CHECKinn官網 : https://checkinn.com.tw/
良好升遷制度產假員工生日禮金年終獎金三節獎金 -
