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- 月薪42000~46000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前展開
牧石鍋物大興店招兵買馬招募中!! 【薪資】：月薪40K-50K，月休8-10天 【外場工作內容】 1. 保持店內環境整潔，提供顧客舒適的用餐環境 2. 提供專業有溫度的桌邊服務，讓客人有個愉悅的用餐經驗 3. 學習聆聽他人意見並樂於與夥伴溝通，共同追求團隊目標的達成 4. 持續學習與追求自我成長，從基層培育為營運幹部，學習管理外場事務及營運管理 5. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務 6.必要時內外場需互相協助，學習團隊合作，共同達成團隊目標 【內場工作內容】 1. 注意食物安全與衛生提供良好的餐點品質給顧客 2. 依工作站分配，做食材的前置處理、擺盤、食材調理、廚房清潔 3. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務 4. 原物料盤點、叫貨、庫存管理 5. 學習聆聽他人意見並樂於與夥伴溝通，共同追求團隊目標的達成 6. 持續學習與追求自我成長，從基層培育為營運幹部，學習管理外場事務及營運管理 7.必要時內外場需互相協助，學習團隊合作，共同達成團隊目標 【完善升遷規劃】 L1訓練考核期-L2正職-L3正職-L4領班-L5副店長-L6店長 完善教育訓練，讓你從無經驗到擔任門店主管! 【福利】 1. L2正職享有季績效獎金 2. 二節獎金/禮品 3. 年終獎金 4. 符合年資享體檢補助 【休假制度】 店鋪營業時間為：平日 11:30-22:30 (中間14:30-1730休息)/週五&假日 11:00-22:30 我們採「排班制」，約可排 8-10 天休假 【上班地點】 桃園市桃園區大興路130號
產假全勤獎金年終獎金三節獎金國內旅遊 - 月薪42768~51290元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前展開
詳簡章 https://www.knvs.tp.edu.tw/archives/7808 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～ 一、甄選資格： (一)應具條件：持有中等學校數學科教師證書尚在有效期間，或相關系所組畢業者。 (二)限制條件：具下列情形之一者不得報名。 1.具「教育人員任用條例」第31、33條情事者。 2.具「教師法」第14條情事者。 二、甄選科目及錄取名額： 數學科代理教師1人。 三、報名方式： 以掛號或親送本校人事室(台北市中正區濟南路一段六號)，請於信封上註明『114學年度第一學期數學科教師甄選』。 四、甄試範圍及配分如下： 科目：數學科 筆試(50％) 高中數學。 試教及口試(50％) 試教： 1.圓與直線、2.三次函數的圖形特徵、 3.向量、4.、對數、5、相關係數(龍騰版)。 口試： 教育理念、表達能力、專業知能、經驗分享…等。 五、應繳表件： (一)報名表(自行下載並附照片)。 (二)畢業證書(影本)，持國外學歷者，報名時應附中譯本及駐外單位蓋章驗證之學歷證明。 (三)國民身分證(正反面影本)。 (四)教師證書(影本)。 (五)專長證照或相關檢定合格證明文件。 (六)簡要自述(一千字以內，內容包含家庭狀況、工作經歷、自我期許等，以A4紙直式橫書繕打)。 (七)工作經歷證明。 (八)警察刑事紀錄證明書(俗稱良民證，報名時若申請不及，得於錄取報到時補件)。 六、錄取公告及報到： 於本校網頁公告錄取結果，並另行電話通知錄取人員，逾時視為放棄，將由備取人員遞補。 七、附則： (一)甄選人員應無「教育人員任用條例」第三十一條、第三十三條及「教師法」第十四條各款之情事者，如經發現將註銷入選資格。 (二)應繳表件若有不實者，除註銷甄選資格外，如涉及刑責，由應徵者自行負責。 (三)凡經錄取人員不得拒絕兼任導師及指導各科教學活動與競賽。 (四)凡經錄取人員應同意本校依「不適任教育人之通報與資訊蒐集及查詢辦法」申請查詢作業。 (五)如有未盡事宜或甄選時程有所變動，以最新公告為準。 (六)新聘教師，應繳交最近六個月內(含)之公立、區域(含)以上醫院健康檢查證明書正本，除一般檢查項目外，尚須包含胸部X光檢查、血壓、尿液及血液檢查(包含肝、腎功能、B及C型肝炎、WBC、Hb、Glu、TG、CHOL、ALT等檢查)。 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪42768~51290元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前展開
詳簡章 https://www.knvs.tp.edu.tw/archives/7696 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～ 一、甄選資格： (一)應具條件：持有中等學校汽車科教師證書尚在有效期間，或持有中等學校汽車科合格教師證書尚在有效期間者或教學年資5年及業界年資5年並持有汽車修護乙級技術士者。 (二)限制條件：具下列情形之一者不得報名。 1.具「教育人員任用條例」第31、33條情事者。 2.具「教師法」第14條情事者。 二、甄選科目及錄取名額： 汽車科代理教師1人。 三、報名方式： 以掛號或親送本校人事室(台北市中正區濟南路一段六號)，請於信封上註明『114學年度第一學期汽車科教師甄選』。 四、甄試範圍及配分如下： 科目：汽車科 筆試(40％) 引擎原理、電工電子實習。 試教及口試(30％) 試教： 汽車學(包含汽柴油引擎、底盤、電系等)。 口試： 教育理念、表達能力、專業知能、經驗分享…等。 實作(30％) 汽車修護丙級項目實作。 五、應繳表件： (一)報名表(自行下載並附照片)。 (二)畢業證書(影本)，持國外學歷者，報名時應附中譯本及駐外單位蓋章驗證之學歷證明。 (三)國民身分證(正反面影本)。 (四)教師證書(影本)。 (五)專長證照或相關檢定合格證明文件。 (六)簡要自述(一千字以內，內容包含家庭狀況、工作經歷、自我期許等，以A4紙直式橫書繕打)。 (七)工作經歷證明。 (八)警察刑事紀錄證明書(俗稱良民證，報名時若申請不及，得於錄取報到時補件)。 六、錄取公告及報到： 於本校網頁公告錄取結果，並另行電話通知錄取人員，逾時視為放棄，將由備取人員遞補。 七、附則： (一)甄選人員應無「教育人員任用條例」第三十一條、第三十三條及「教師法」第十四條各款之情事者，如經發現將註銷入選資格。 (二)應繳表件若有不實者，除註銷甄選資格外，如涉及刑責，由應徵者自行負責。 (三)凡經錄取人員不得拒絕兼任導師及指導各科教學活動與競賽。 (四)凡經錄取人員應同意本校依「不適任教育人之通報與資訊蒐集及查詢辦法」申請查詢作業。 (五)如有未盡事宜或甄選時程有所變動，以最新公告為準。 (六)新聘教師，應繳交最近六個月內(含)之公立、區域(含)以上醫院健康檢查證明書正本，除一般檢查項目外，尚須包含胸部X光檢查、血壓、尿液及血液檢查(包含肝、腎功能、B及C型肝炎、WBC、Hb、Glu、TG、CHOL、ALT等檢查)。 ～招生人數熱烈 歡迎有志老師一同加入～
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪35000~50000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 2天前展開
1.安裝、維修建築物或室外之給水與排水系統。 2.安裝、維修建築物之電線管路與用電設備。 3.安裝、維修及配置照明設備。 4.安裝、維修家電或廚衛設備。
伙食津貼國內旅遊國外旅遊勞保健保 - 月薪40000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前展開
工作內容 一.門禁管制 二.突發異常立即反映 三.來賓訪客登記 四.包裹登記收發 五.車輛進出管制 六.依社區主管交辦事項執行。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保員工聚餐 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪35000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 5天前展開
1.架設機台，執行伺服器相關的振動 & 可靠度測試。 2.提供測試結果 & 改善建議。 3.參與實驗室設備維護 & 技術優化。 4.相關文書行政工作。 5.無經驗可，歡迎認真負責，願意接受公司培訓者。
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練就業保險產假 - 月薪35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前展開
1.PCA process arrangement & control 2.產品生產異常處理。 3.產品生產異常RCCA 提列。 4.生產系統維運。 5. 出差海外廠。協助產品移轉。
員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練就業保險產假 - 月薪45000~50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 抽血及檢驗諮詢 2. 一般臨床檢驗操作(鏡檢、血液、尿液、生化、血清免疫) 3.相關作業品管及維護 4. 其他主管交代事務 有意願長期值大夜班者待遇可另議
年節獎金員工生日禮金年終獎金誤餐費需穿著員工制服 - 月薪37000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責自動化生產線的規劃與優化，數據分析技術，提升生產效率與品質。 2.負責工廠數據收集與分析，運用感測器、雲端運算與邊緣運算技術，實現生產流程的智慧監控與預測維護。 3.負責PLC控制與SCADA設計，確保生產流程自動化且穩定運行。
國外旅遊員工結婚補助生育補助子女教育補助員工撫恤 - 月薪36000~42000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前展開
**秘書性質 1. 負責廠區生產行政綜合管理稽核。 2. 協助各項專案，進行跨部門進行事務性協調講溝通。 3. 協助規劃及追蹤專案執行進度，針對稽核異常缺失進行改善追蹤。 4. 以公司最大效益為基準，並完成上級主管交辦事項工廠自主稽核巡檢事項進行追蹤改善成果
產假年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保 - 月薪45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.帳務收款及維持客戶信用額度 8.若當月有達到業績會另有績效獎金
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