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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前展開
1. 家電產品銷售(電視/影音產品) 2. 北區經銷通路門店銷售管理/通路人員管理 3. 相關作業事項(銷售/報表/客情維護) 4. 負責北區經銷商主要客戶與潛在開發/負責萬家福合作相關事宜 5. 區域經營分析與報表管理
尾牙員工結婚補助生育補助三節獎金績效獎金 - 月薪36000~42000元 苗栗縣銅鑼鄉 工作經歷不拘 今天展開
知名日商正職任用 / 福利優 **半導體和電子行業中的材料領先公司** #穩定日商工作 #每年有考核調薪機會 #想進日商趁現在!! 【工作地點】苗栗縣銅鑼鄉銅科一路上(新竹科學園區銅鑼園區) ***交通便利，銅鑼交流道下10分鐘，台中人開車來上班也方便喔! 【上班時間】週一至週五 8:00-17:00 【工作內容】 1.產品相關原材料、配件、機械設備、耗品之採購相關作業 2.採購之相關交期管控、成本管控及異常問題處理 3.供應商、加工廠商之開發及管理、合格供應商管理作業 4.應付帳款之整理彙總，處理採購訂單與入庫作業處理 5.完成協助主管交辦相關工作事務 【薪資】月薪36,000~42,000元，依學經歷核薪。 若具多年採購經驗，薪資可再談 【需求條件】 1.大學以上畢業 2.熟悉Word、Excel 3.具2年以上採購經驗 4.若會日文有加分，不會日文沒關係，公司有免費課程，但須願意學日文喔! 【福利】 1.中秋端午禮金 2.年終獎金 3.午餐免費 4.有交通津貼與員工停車場 5.日文語言學習補助 6.入社第一年享優於勞基法之特休 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 月薪40000~55000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 今天展開
➤專注於出口到美國和歐洲等主要市場 ➤憑藉在OEM和ODM服務的豐富經驗，提供從產品概念設計到大規模生產的解決方案， 幫助客戶實現其品牌和市場目標。 ➤歡迎有電動自行車產業經驗優秀人才~加入團隊! 【工作內容】 1.負責整車開發計劃執行，包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合； 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節； 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題； 【薪資】月薪40,000~55,000元，依學經歷核薪 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】南投縣草屯鎮 (國道6號出口下交流道約7分鐘即抵達，台中人開車上班也方便喔!) 【需求條件】 1.大學以上畢業 2.具備5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗，熟悉電動自行車產品開發流程。 3.具備跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳。 4.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 ▶︎歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市后里區 工作經歷不拘 今天展開
➤公司成立至今27年，為世界知名自行車品牌旗艦產品的製造者 歡迎具開發經驗優秀人才加入! ※具5年以上開發經驗者可討論管理職 【工作內容】 1.執行產品專案之結構設計、模具／治具設計，並進行相關圖面之繪製、修改與設計優化。 2.依研發專案需求，配合進行設計資料整理、技術文件製作與版本控管。 3.依設計管制與品質管制流程，完成設計驗證、變更及相關行政作業。 4.於專案執行過程中，配合跨部門進行技術面溝通與問題釐清。 5.其他主管交辦事項。 【薪資】面議，依學經歷核薪 【工作地點】台中市后里區 【需求條件】 1.專科以上畢業 2.熟悉 2D/3D繪圖軟體（如 AutoCAD、SolidWorks 或同等工具） 3.具圖面管理與設計變更經驗 4.具產品結構／機構設計相關實務經驗 5.具研發/開發工程師 工作經驗1年以上。 6.待過金屬加工業尤佳 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜免費供餐 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 月薪30000~43000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 2天前展開
錄取高！請馬上拿起手機加line(ＩＤ： 0968505056a ） 請截圖詢問喔！截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷，謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪30000元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假：月休8~11天 《工作地點》My fone 大哥大直營門市 離家近➟依居住地點，鄰近直營門市分配，不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 ◆新鮮人首選，無經驗可，新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.勞保/健保/團保/6％勞退提撥、特休 ☑8.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷，謝謝您！★ ☎詢問專線：0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************
勞保健保 - 月薪33000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 10天前展開
🎉楠梓加工缺AI大廠🎉 誠徵12H正職作業員 面試地址：楠梓區內環北路101號 (直接到櫃台務必告知櫃台人員 是參加1111面試的 會有專員帶您進去面試) 請攜帶 👉原子筆 👉健保卡及身分證 👉手機 意者請截圖，找許小姐詢問 ✅Line ID: @021cvrmv 📞或撥07-958-1111分機7669 👉🏻固定班，免輪班 👉🏻冷氣房工作，免穿無塵服 👉🏻每月績效獎金0~6000元以上 🔎工作時間：午休2小時 早班：0800-2000 夜班：2000-0800(報到隔天轉夜班，實際依主管安排為主) 休假方式：做二休二 *須配合訂單加班，會變做三休一 *加班倍率：1-8小時2倍；9-10小時2.67倍 工作薪資：（加班費另計；預估薪資,實際要看出勤工作天數計算） 早班：約33000元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約45000元) 夜班：約38500元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約54000元) 👉🏻工作內容 1、組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 *需學習力強 *需配合加班 👉🏻公司福利 1.加班平日2H/假日4H會有額外誤餐費50元 2.早班/晚班皆有供餐 3.周休二日見紅休(需配合公司訂單加班) 4.新廠籌備中，且離舊廠近，出勤地不變 5.公司歸類在AI產業鏈中，訂單穩定 6.公司福利優 ❤️每年多放7天享FUN假(需到職滿三個月才享有享fun假)，補班日皆不上班直接給假 ❤️國、內外旅遊補助內外旅遊補助 ❤️三節獎金外+生日及五一勞動節禮金 ❤️育兒津貼0-6歲皆可領5000元
員工團保意外險產假員工體檢勞退提繳金 - 月薪30500元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 10天前展開
🎉楠梓加工缺AI大廠🎉 誠徵夜班正職作業員 面試地址：楠梓區內環北路101號 (直接到櫃台務必告知櫃台人員 是參加1111面試的 會有專員帶您進去面試) 請攜帶 👉原子筆 👉健保卡及身分證 👉手機 意者請截圖，找許小姐詢問 ✅Line ID: @021cvrmv 📞或撥0979-619-568 👉🏻固定班，免輪班 👉🏻冷氣房工作，免穿無塵服 👉🏻每月績效獎金0~6000元以上 ※固定班8小時※(2班制) 工作時間：(午休1小時、須配合訂單加班) 早班：0800-1700 夜班：2000-0500 (報到隔天轉夜班，實際依主管安排為主) 休假方式：週休二日，見紅就休 薪資：（含餐費，加班費另計；預估薪資,實際看出勤工作天數計算) 早班：約30500元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約40000元) 夜班：約38500元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約50000元) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ※固定班8小時※(3班制) 工作時間：(午休30分鐘、須配合訂單加班，週六加班倍率：1-8小時1.67倍) 早班：07:30-16:00 中班：15:30-00:00 (需在早班受訓，實際依個人學習進度轉班) 夜班：23:30-08:00 (需在早班受訓，實際依個人學習進度轉班) 休假方式：週休二日，見紅就休 薪資：（含餐費，加班費另計；預估薪資,實際看出勤工作天數計算) 早班：約30500元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約45000元) 中班：約36000元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約50000元) 夜班：約38500元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約54000元) 👉🏻工作內容 1、組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 *需學習力強 *需配合加班 👉🏻公司福利 1.加班平日2H/假日4H會有額外誤餐費50元 2.早班/晚班皆有供餐 3.周休二日見紅休(需配合公司訂單加班) 4.新廠籌備中，且離舊廠近，出勤地不變 5.公司歸類在AI產業鏈中，訂單穩定 6.公司福利優 ❤️每年多放7天享FUN假(需到職滿三個月才享有享fun假)，補班日皆不上班直接給假 ❤️國、內外旅遊補助內外旅遊補助 ❤️三節獎金外+生日及五一勞動節禮金 ❤️育兒津貼0-6歲皆可領5000元
員工團保意外險產假員工體檢勞退提繳金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 年薪1040000~1300000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 73天前展開
公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】
- 月薪30000~55000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 12天前展開
請洽詹小姐預約面試(可截圖預約面試) 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 【工作內容】依主管分配站點/工作穿半套無塵服(類似制服) 1、組裝機台零件 2、電動起子操作經驗 3、工作需搬重(約7-15KG) 4、視現場狀況早班受訓 5、插件/PCB板 6、機台操作 7、其他主管交辦事項 💜8小時制固定班：(休息時間30分鐘) 早班07:30-16:00 (需會電腦基礎操作) 中班15:30-00:00 晚班23:30-08:00 ■ 休假方式：周休六日/見紅休 ■ 薪資：（加班費另計；預估薪資,實際看出勤工作天數計算) 早班：約30500元起 中班：約36000元起 夜班：約38500元起 每月另有0~6000績效獎金 及每日80元餐費補助(須訂公司餐點) ※固定班12小時※ 工作時間：(午休2小時) 早班：0800-2000 夜班：2000-0800 (報到隔天轉夜班，實際依單位班別轉調) 休假方式：做二休二 *需配合加班變做三休一；加班倍率：1-8小時2倍；9-10小時2.67倍 薪資：（加班費另計；預估薪資,實際要看出勤工作天數計算） 早班：約33000元起 (另有0~6000績效獎金) (含績效+加班，薪46000~49000) 夜班：約38900元起 (另有0~6000績效獎金) (含績效+加班，薪53000~56000) 💜福利 1.加班餐費補助：平日加班2H(含)以上/50元；休息日加班4H(含)以上/50元 2.餐費補助：80元/天(須訂公司餐點) 3.體檢補助 4.任職滿三個月最多有7天帶薪假 5.國內外旅遊補助 6.員工持股信託提撥100％之獎勵金 7.0-6歲員工子女每月皆可享領5,000元育兒津貼、生育補助等 8.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，實際依公司規定發放) 9.平均年終兩個月起(實際依公司營運及個人績效發送)
員工團保意外險產假員工體檢勞退提繳金 - 年薪780000~1300000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 73天前展開
公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. CNC 加工現場管理 負責 CNC 加工現場之日常生產管理、工作分派、人力調度、班組安排、產能規劃及現場秩序維持。 2. CNC 加工技術指導 負責指導現場人員進行 CNC 加工設定、程式判讀、參數調整、刀具選用、加工路徑判斷與異常排除。 3. 製程改善與加工效率提升 負責推動 CNC 加工製程改善，提升良率、效率、穩定性與加工一致性。 4. 生產排程與交期控管 負責整合訂單需求、加工產能、人力配置、機台狀況與 ERP 資料，確保生產進度與交期穩定。 5. 標準化制度建立 負責建立 CNC 現場標準作業流程，降低對個人經驗的過度依賴，提升管理穩定度。 6. 品質改善與異常處理 與品保技術部合作，針對 CNC 加工品質異常進行原因分析與改善。 7. 跨部門合作與技術支援 負責與業務、成品開發、品保技術、表面處理、採購等單位密切合作，提升公司整體接單與製造能力。 8. 團隊管理與人才培育 負責 CNC 團隊管理、士氣提升、技術傳承與人員培育。 9. 新廠區移轉與加工區規劃支援 配合公司未來新廠區規劃，協助 CNC 加工區之產能、動線、設備配置與管理流程建置。 [需求條件] 1.具 8 年以上 CNC 加工相關經驗，其中至少 3 年以上現場管理或班組管理經驗 2.具現場人員管理、生產排程、交期控管、製程改善與品質異常處理經驗 3.熟悉 G code、Mastercam、AutoCAD 2D；具其他 CAM 軟體使用經驗尤佳 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】
- 月薪40360元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 6天前展開
🌟【FPC 軟式印刷電路板】 🔹 高雄優質科技廠｜高薪職缺火熱招募中！ 🔥🔥🔥 限量名額搶先卡位 🔥🔥🔥 ✅ 穩定12小時制／免經驗可 📌【職缺資訊】 🔹 工作內容：機台操作與測試、外觀檢驗、包裝、品檢作業 🔹 工作地點：高雄市大寮區莒光一街 🕒【上班時間】 📌 早班：07:00 – 19:05 📌 夜班：19:00 – 07:05 🗓️ 月休8～10天（主管排休） 🛑 每天兩段休息：午休60分鐘＋加班前休息65分鐘 💰【薪資待遇】 🌞 早班：$40,360 起（最高可達 $41,000） 🌙 夜班：$51,441 起（最高可達 $52,000） 💡 加班費依勞基法計算 🍱 早晚供餐（一日兩餐） 📆 薪資結算：每月1日～月底｜次月10號發薪 🚗 免費汽機車停車位 🚬廠外設有吸菸區 ▬▬▬▬▬▬【預約面試】▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 📩有興趣歡迎加 LINE 洽詢📩 ∎ LINE ID : @957smwrk∎ 營業時間 周一至周五(國定假日見紅請直接Line我呦~) 上午08:30~下午17:30 📞 聯絡方式： 03-6688845
國外旅遊員工結婚補助年節獎金自強活動壽險 - 年薪780000~1040000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘 73天前展開
公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1.應收帳款相關作業管理 負責客戶應收帳款確認、帳齡追蹤、收款進度控管、異常帳款回報與跨部門協調。 2.固定資產管理作業 負責固定資產入帳、折舊、異動、盤點、報廢及相關管理流程之建立與維護。 3.付款 / 收款帳務管理與覆核 管理並覆核日常付款、收款、出納及帳務處理作業，確保帳務資料正確、完整且符合公司內控規範。 4.公司成本報表結算 負責成本資料彙整、成本結算、成本報表編製與差異分析，協助主管掌握產品、專案或營運成本狀況。 5.傳票及原始憑證製作與覆核 負責傳票製作、原始憑證審核、帳務分類、科目判斷及月結相關作業。 6.跨部門溝通協調 與業務、採購、生產、倉管、管理部等單位協調財務與帳務相關事項，協助提升資料正確性與流程效率。 7.配合會計師財簽、稅簽及查帳申報作業 負責準備會計師查帳資料、財務簽證、稅務簽證、營所稅申報及相關補充說明。 8.主管交辦事項 配合經營主管推動財務管理、制度建立、內控優化、預算控管及其他專案性任務。 [需求條件] 大學以上 1.具 8 年以上財會相關工作經驗，其中至少 3 年以上財會主管或主辦會計經驗 2.管理經驗：具備帳務覆核、流程管理、跨部門協調及帶領財會人員經驗 3.熟悉 ERP、會計系統、Excel 報表製作與成本資料彙整 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 6天前展開
1.負責人才招募、甄選、面試安排及任用作業。 2.維護員工人事資料、出缺勤管理及各項人事報表。 3.辦理員工到離職、勞健保、勞退加退保、資遣通報等人事行政作業。 4.規劃與執行教育訓練，協助人才發展及成效追蹤。 5.維護勞資關係，辦理勞資會議、職災保險申請及勞動法令遵循。 6.協助人資行政事務及主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度禮品激勵獎金績效獎金 - 年薪600000元 台北市松山區 工作經歷不拘 6天前展開
1.應付帳款 (AP) 負責日常應付帳款流程（審核） 協助總帳（GL）相關作業及月結支援 處理營業稅相關申報與帳務處理（具經驗者佳） 確保帳務正確性並符合內部控制與法規要求 2.資金流管理 (Cash Flow Management) 協助日常資金調度與現金流監控 編製與更新現金流預測報告 支援資金運用效率與風險控管 3.財務結帳與分析 (Closing & Analysis) 協助月結作業及差異分析 支援基本財務報表與管理分析 提供營運決策所需之財務數據 4.系統導入與流程優化 (System & Process Improvement) 參與 ERP 系統上線後之流程優化 支援 UAT 測試與系統問題排除 協助帳務流程移轉至 GBS（Shared Service） 持續優化在地財務流程以提升效率與品質 5.跨部門溝通與營運支援 與內部（如 Lab、業務、採購）及外部單位溝通協作 支援在地營運流程穩定運作 協助專案導入期間之日常及過渡性作業 6.其他主管交辦事項
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