這項擴大措施將讓多達約30萬5千位新住民受惠
為幫助有意願工作的「新住民」順利在台就業，勞動部在8月6日修正了「促進新住民就業補助作業要點」，擴大補助對象範圍。原本補助的對象，限於與台灣人結婚，且已經取得居留資格但尚未歸化成為中華民國國籍的外籍、大陸、港澳人士或無國籍人士。這次修法後，連已經歸化、設籍的「新住民」也納入補助範圍。預估這項擴大措施，將讓多達約30萬5千位新住民受惠，讓他們在台灣就業更順利，生活更穩定。
勞動部指出，因與國人結婚來臺之新住民，依法取得居留即可在臺工作，為協助其在臺初期得以順利就業、融入社會，97年起訂定「促進新住民就業補助作業要點」，對取得居留但尚未歸化、定居之外籍、大陸及港澳地區配偶，參考就業服務法第24條促進不利處境者就業的精神，於要點中規定，公立就業服務機構得運用職業訓練生活津貼、臨時工作津貼、求職交通補助、僱用獎助等就業促進獎（補）助措施，協助新住民朋友經濟自立。
勞動部強調，考量新住民就業需面臨語言、文化差異所生之職場適應問題，且其需求不因是否歸化、取得戶籍而有差異，為保障及擴大照顧已歸化之新住民就業權益，本次修正重點將適用範圍擴大納入已歸化、設籍後之新住民，使其得以免費參加職業訓練以提高就業競爭力，並發給職業訓練生活津貼以協助安心參訓，另也可以安排臨時工作以透過短期安置機會協助累積工作經驗、提供求職交通津貼以擴大求職範圍，並得運用僱用獎助措施提高雇主僱用意願。
1111人力銀行策略長劉政宏表示，這項補助範圍的擴大，對新住民來說是一大福音，尤其是已經歸化的族群，過去常因為身分認定的限制，錯失了政府提供的就業協助。如今納入補助後，等於能夠獲得更多元的支持資源，無論是參加職訓、交通補助，甚至是媒合臨時工作，都能有效提升新住民的就業穩定性，進一步促進社會融合與勞動參與率。
