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週休二日工作列表週休二日

週休二日 職缺共

  • 月薪35000~40000元 高雄市小港區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 執行鍋爐操作,維護點檢。 2. 能配合公司輪班、加班及假日生產時實行值班。 3. 鍋爐運行日報數據紀錄填寫。 4. 鍋爐房及周邊清潔維護,機台及附屬配件維保。 **必須要有乙級鍋爐操作人員技術士證照**
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    週休二日年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保
  • 月薪36000~42000元 高雄市小港區 2年工作經驗 2天前更新
    1.廢水COD、MLSS、SV30 檢測及生物相觀察。 2.廢水基礎操作及汙泥脫水。 3.廢水站周邊環境清潔。 需具備「廢水乙級專責人員證照」
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    週休二日年節獎金員工生日禮金員工團保眷屬團保
  • 月薪30000~40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    會氬焊及CO2焊接。依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工電焊/燒焊/組裝工程
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    週休二日
  • 月薪30000~34000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2. 公司文件檔案的建立及管理 3. 協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4. 負責辦公室用品採購發放 5. 負責平日零用金管理 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 7. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 8. 資料處理、影像掃描及目錄建檔 9. 檢查整理檔案 10. 依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 11. 將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄
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    週休二日分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35000元 台東縣台東市 2年工作經驗 1天前更新
    1. 使用熨斗整燙衣物 、操作整燙相關設備。 2. 擅長燙POLO衫、圓T或工作服、工作褲、外套。 3. 熟乾洗作業。
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    週休二日全勤獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~35000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新
    工作內容: 1. 簡易餐點製作收送 2. 櫃台收銀 3. 環境整潔 ⚠️上班時間16:30-01:30(無空班) ⚠️月休八天 ⚠️用餐0.5h~1h / 不扣薪) ⚠️每日延長工時給加班費 ⚠️試用期1-3個月 ———————————— (@)正職: 試用期月薪:32000~35000 (含:底28590+全勤1000+ 延長加班費3000到5000) 考核通過正式員工: 一級:33000~35000 二級:34000~36000 三級:35000~37000 備註: 延長加班費:約3000-3500;以每月實上天數計算 工作獎金:1000-3000(正式錄用 考核通過可獨立作業 即加級)
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    週休二日全勤獎金年節獎金三節獎金免費供餐
  • 月薪30000~42000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.定期記錄並核對公司總分類帳 2.發票(進項發票)管理及支援財會業務
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    週休二日全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪32000元 台南市永康區 1年工作經驗 4天前更新
    1.指導學生作業,協助輔導加強,。 2.掌握課程學習狀況,並與家長聯繫、討論溝通。 3.到國小接回學生。 4.環境清潔打掃消毒。 5.節慶活動布置。 6.冬夏令營活動設計。 7.櫃台事務支援。
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    週休二日意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪29000元 高雄市大社區 工作經歷不拘 4天前更新
    塑膠染色抽粒之生產工作 1.塑膠染色抽粒/成品包裝堆疊(需要搬重25KG/包) 2.切粒機/拌料桶清洗保養維護 3.工作環境、地面整潔 **考核通過 薪資會再調整**
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    週休二日慶生會年終獎金三節獎金意外險
  • 月薪33000~36000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.負責飲料調製、擺盤、結帳、收銀工作 2.控管盤點、庫存管理 3.負責吧台設備及周遭工作環境維護 4.咖啡豆及沖煮器具之專業介紹
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    週休二日國內旅遊年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪29790~39010元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※工作內容 1.協助高爾夫球生產 2.基本異常狀況排除 ※工作環境 久站,搬重約15公斤 ※工作時段《固定班/輪班》 早班:07:30~16:00 中班:15:30~00:00 (享中班津貼) 晚班:23:30~08:00 (享夜班津貼) ※薪資《加班費另計》 早班:29,790~32,290元/月薪 中班:33,150~35,650元/月薪 晚班:36,510~39,010元/月薪 ※久任獎金 到職滿3個月且出勤率達90%,獲發久任獎金5,000元 到職滿6個月且出勤率達90%,再獲發久任獎金10,000元
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    週休二日書報室員工聚餐尾牙家庭日
  • 月薪42000~60000元 高雄市三民區 3年工作經驗 8天前更新
    你好~我們是新創品牌【19喚新】 主營為新機/二手 3C 產品的買、賣,目前各方業務發展中 為了擴大我們的業務,我們現在想招聘店長(儲備幹部)有經驗者佳 店長負責單一分店的日常營運管理: ▢ 問題解決:迅速識別並解決運營中的問題,保持分店運作效率。 ▢ 績效管理:進行員工的績效評估,給予正面反饋和改進建議,促進員工個人和團隊的成長。 ▢ 營運流程監督:確保單店的日常作業流暢。如:顧客服務、庫存管理、庫存數量等方面。 ▢ 服務品質提升:確保團隊提供優質的客戶服務,增強顧客滿意度和回購率。 ▢ 銷售策略執行:執行有效的銷售策略和促銷活動,以吸引顧客並提升銷售業績。 ▢ 員工培訓:組織和實施員工培訓計劃,提升員工專業技能和服務水平。 作為店長,你的職責不僅包括日常的營運管理,還包含了銷售目標的達成和團隊的領導。你需要具備出色的組織管理能力、溝通協調能力以及領導力,以確保分店的順利運作和團隊的高效表現。 【我們提供以下的福利和待遇】 1️⃣優渥的獎金,根據銷售業績和表現給予獎勵。 2️⃣完善的訓練和指導,讓您能夠快速掌握手機的知識和銷售的技巧。 3️⃣豐富的晉升和發展機會,讓您能夠展現自己的才能和潛力。 4️⃣舒適的工作環境和氣氛,讓您能夠愉快地工作和成長。 每位員工均有勞健保+6%勞退 門市組長:起薪42,000元起 (扣除勞健保.實拿) 門市組長以上管理階層階為:4萬2以上,其他面議。 如果您對這個職位感興趣,請將您的履歷和聯絡方式寄到我們的電子郵件,或者直接到我們的門市面試。 我們期待您的加入。
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    週休二日全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪31000~60000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 8天前更新
    新創品牌【19喚新】主營新機/二手 3C 產品買賣 目前連鎖門市發展中,為了擴大我們的門市 ~【2024擴大展店徵才♥!】~ 顛覆以往通訊行老舊髒亂便宜及品質不好的刻板印象 門市人員適時發掘客戶的需求,提供給客戶合適的方案。 每次與客戶的接觸,傳播有溫度的訊息與態度,展現我們的品牌價值 讓每位客戶變成我們的忠實客戶♥ ➤工作內容 : ✔新機/二手機銷售與回收 ✔門市服務 維護客戶關係 解決顧客問題 ✔維持並提升客戶滿意度 提供產品售後服務 ✔手機操作介紹/簡易故障排除 ✔電信門號服務 ✔網路平台管理 ➤工作資源 制度與福利 : ✔自購手機 員工優惠 ✔漂亮的工作環境和開心的工作氣氛 ✔不加班就能完成負責的工作 ✔人員通過培訓和考核後,享有額外的達標獎金 ✔當月總業績%數抽傭 ✔三節禮金+生日禮金(滿三個月考核後) ✔月休8天(自由安排) ✔良善升遷制度(專業能力愈佳者,升遷速度愈快) 門市店長/股東 –––––––––––––––––––––––––––––––––– 【我們在找這樣的你】 • 不想一輩子只是個員工,想創造自己的一片天 • 想挑戰高薪、有企圖心、不怕學習新事物 • 喜歡與人互動,願意站在第一線接觸客人 • 願意承擔責任、未來想挑戰管理門市甚至成為股東 ⸻ 【我們提供的不是一份工作,是一個舞台】 我們正在打造一個讓夥伴 可以一起打拼、共享成果 的環境。 除了穩定的薪資制度,我們更規劃了【門市合夥人制度】, 只要你願意投入,未來有機會成為門市股東、分紅利潤! ⸻ 【工作內容】 • 協助門市日常銷售與客戶服務 • 學習門市營運流程(進銷存/業績報表/庫存管理等) • 逐步承接管理職責,帶領團隊、提升業績 • 表現優異者可參與股東制度,分潤門市利潤 ⸻ 【薪資制度】 • 起薪+個人業績獎金 • 團隊獎金+表現獎勵 • 特殊獎金/津貼制度 • 成為股東後享有利潤分紅(非傳直銷,清楚透明的規則) ⸻ 【我們希望你是】 • 高中/大專以上學歷(能力更重要) • 有門市或銷售經驗佳,無經驗也可培訓 • 對高薪與成就有渴望者 • 可接受輪班/門市工時安排 ⸻ 【工作地點】 高雄市三民區建國一路416號 高雄市左營區文自路851號 ⸻ 【你不是來打工的,你是來當合夥人的】 我們不是要找只是「來上班」的人, 我們要找的是——願意一起打拼,一起變強,一起賺錢的人。 如果你也準備好要改變自己、創造自己的舞台, 歡迎加入我們!
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    週休二日全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~60000元 高雄市三民區 3年工作經驗 8天前更新
    新創品牌【19喚新】主營新機/二手 3C 產品買賣 目前連鎖門市發展中,為了擴大我們的門市 ~【2024擴大展店徵才♥!】~ 顛覆以往通訊行老舊髒亂便宜及品質不好的刻板印象 門市人員適時發掘客戶的需求,提供給客戶合適的方案。 每次與客戶的接觸,傳播有溫度的訊息與態度,展現我們的品牌價值 讓每位客戶變成我們的忠實客戶♥ ➤工作內容 : ✔電信門號服務 ✔新機/二手機銷售與回收 ✔手機操作介紹/簡易故障排除 ✔售後服務 ✔網路平台管理 ➤工作資源 制度與福利 : ✔人員通過培訓和考核後,享有額外的達標獎金 ✔當月總業績%數抽傭 ✔三節禮金+生日禮金(滿三個月考核後) ✔員工自購手機折扣優惠 ✔月休8天 ✔良善升遷制度(專業能力愈佳者,升遷速度愈快) 店長負責店務: 1.協調門市業務及追蹤處理決議事項。 2.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 3.3年以上工作經驗,善領導與溝通協調。 4.有門市銷售、業務等資歷,具領導領組經驗尤佳 5.短影音拍攝規劃與執行 6.短影音腳本與創意發想/前置準備與製作評估建議 歡迎喜歡與人接觸、活潑 具有競爭力、爆發力強、挑戰高獎金的夥伴加入♥
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    週休二日全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 停車場管理員招募!