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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 月薪38011~40306元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.嬰幼兒照護及安全維護 2.活動設計與執行 3.親職教育及溝通 4.照顧工作之相關工作撰寫 5.配合在職訓練及中心活動辦理
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    週休二日年終獎金禮品意外險員工團保
  • 月薪30000~45000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 10天前更新
    1.對烘焙有熱誠,細心有耐心。 2.持有烘培證照,具烘焙經驗者佳。 3.負責各類烘焙品。 4.依據公司標準作業流程作業確認品質。 5.協助產品包裝及進出貨庫存紀錄。 6.維護設備清潔、具良好衛生習慣。 薪資可再依經驗詳談 有興趣者請直接電洽聯絡或攜帶履歷前往公司面試
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    週休二日分紅入股激勵獎金伙食津貼國內旅遊
  • 月薪35000~60000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新
    設備自動化規劃與硬體開發 1. 客製化設備修改、開發與引進 2. 製程與設備生產效率提升 3. 設備物流與資訊流系統連線與規劃 4. 治具、載具設計 5. 自動化設備PC&PLC電控設計 6. 應用人工智慧技術提升生產線效能 **【加班費與獎金另計】**
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    週休二日員工及眷屬住院慰問金眷屬團保良好升遷制度誤餐費
  • 月薪45000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,專業料理技術會慢慢教你,無經驗也可以 5.負責結帳、收銀之工作。 📌休假制度:月休6-8天(店休+排休) ❤️ 薪水:45000以上(依休假天數能力調整薪資)全勤加班另計 勞健保團保 三節禮金 員工餐
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    週休二日全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金
  • 月薪45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    上班時間9:00-14:00 4:00-21:30前後可能需要加班,並非常態 每周二固定公休 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,專業技術也會親自教導。無經驗者可以放心 5.負責結帳、收銀之工作 6.打烊收班,環境整潔 📌休假制度:月休6-8天(店休+排休) 可以自行決定要月休幾天 ❤️ 薪水:45000以上(依休假天數及能力調整薪資)全勤加班另計 勞健保團保 三節禮金 員工餐
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    週休二日全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金
  • 時薪190元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    比較缺的是晚上的時間5:00~9:00 特別是五六日最需要上班 假日就有可能要上早上11:00~2:00 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。零經驗不用擔心 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助打烊收班及環境整潔
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    週休二日全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金
  • 月薪45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 📌休假制度:月休6-8天(店休+排休) 工讀時薪依勞基法 ❤️ 薪水:45000以上(依休假天數能力調整薪資)全勤加班另計 勞健保團保 三節禮金 員工餐
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    週休二日全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金
  • 月薪35000~46000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔,佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業,及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境,包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳,收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $35000-46000(含加班費、全勤獎金、季獎金)以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 35000-46000 以上;須配合營運加班,加班費依照勞基法計算併入薪資。
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    週休二日員工宿舍員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 月薪40400~42400元 台南市永康區 3年工作經驗 2天前更新
    1.進料檢驗。 2.成品出貨檢驗。 3.異常、客訴問題處理。 4.供應商廠驗與出差。 5.案場品檢及與交叉驗收工作。 6.機電相關檢測。 7.主管交辦事項。
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    週休二日意外險員工團保伙食津貼子女教育補助
  • 月薪34800~50000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 2天前更新
    【職務內容】 1.接待顧客、依據顧客需求介紹及銷售門市商品。 2.輔導學員規劃學習課程。 3.顧客關懷及售後服務。 4.櫃台行政事務交辦。 5.主管交辦事項。 【工作條件】 ※善於與人接觸溝通、對待客人有耐心。 ※樂於學習,且具有團隊合作精神。 ※有工作經驗者佳,視學經歷調整底薪。 ※歡迎對教育有熱忱的夥伴,我們有完整的教育訓練與友善的工作環境。 【薪資及福利】 ◆依據完整的獎勵制度給予福利金。 ◆薪資待遇:34800元至50000元(含福利金),底薪視學經歷調整。 ◆月休8-12天(依人事行政局公告)+特休。 ◎保險:勞健保、團體保險、旅遊平安保險。 ◎制度:全勤獎金、績效獎金、教育訓練、透明升遷管道。 ◎休假:生理假、陪產假(產檢假)、育嬰假、家庭照顧假。 ◎補助金額:婚喪喜慶賀奠金、在職員工可享課程優惠 。 ◎其他:生日禮券、中秋禮品、年終獎金。 台灣知識庫為數位學習第一品牌及全台最大的知識通路,以有教無類的教學精神,走入每位學員的學習生涯,陪伴他們完成目標及夢想。 如果您也想成為別人人生路上的助力、對文教事業有熱忱,歡迎加入我們的行列!
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪35000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 3天前更新
    招募 在臺灣想轉職到IT相關行業的零經驗人員。 (從服務業、餐飲業、行政類行業欲轉職到軟體科技業) 職務名稱 : 開發工程師、全端工程師、測試工程師、前端工程師、JAVA工程師、系統工程師 作為軟體工程師,你將會使用JAVA為基礎衍生使用各種程式打造數位工具協助公司省下大量的作業時間、優化作業流、資料處理、自動化流程、網頁撰寫、APP撰寫...開發公司網頁、ERP系統。 提供欲轉職零經驗者 從零開始學習JAVA &前端框架之培訓課程為期 5-6個月密集培訓 並且參加 超過25間台灣、日本軟體公司的聯合面試 提供每年超過 50個以上正職職缺 給完全零經驗基礎並完成培訓的人員。 1-6週,你將會: -從零開始學習HTNL、CSS切版 到 Vue.框架 完成一個基本的前端開發作品。 -從零開始學習基礎JAVA程式語言,基本邏輯判斷 完成一個基礎的前後端專案。 7-10週你將會: -著手解決Bug ,優化程式細節 -制訂個人的成長目標、學習計畫 -跟日本/台灣軟體前輩作開發交流 討論專題細節 -完成全端軟體開發案全流程 10-14週你將會: -參與設計和實作不同規模的專案,和資深工程師一起討論、打造堅強產品 -完成履歷修正、建檔,模擬企業面試 -獨立開發小型前後端專案 15-24週你將會: -進入企業實習,由企業內部人員帶領實作公司專案,體驗實際開發場景 -面試國內外合作簽約廠商 -專業文件撰寫 -微調系統,優化程式細節 -修正原有專案 培訓期間提供補助獎金、另提供宿舍補助、完整的教育訓練 如果你符合要求且想轉職到軟體科技業,歡迎爭取名額。
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    週休二日年終獎金三節獎金員工健身房交誼廳
  • 月薪34800~50000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新
    1.了解顧客需求並提供服務,輔導學員規劃學習課程。 2.分析市場動態、構思產品行銷與推廣方案。 3.校園活動、講座洽辦與企劃執行。 4.完成主管交辦事項。 【工作條件】 ※不畏懼與人接觸溝通、談吐清晰有條理。 ※勇於接受挑戰,且具有團隊合作精神。 ※有工作經驗者佳,視學經歷調整底薪。 ※歡迎對教育有熱忱的夥伴,積極落實資深同仁師徒帶領,不必擔心到了新環境無所適從。 【薪資及福利】 ◆依據完整的獎勵制度給予福利金。 ◆薪資待遇:34800元至50000元(含福利金)。 ◆月休8-12天(依人事行政局公告)+特休。 ◎保險:勞健保、團體保險、旅遊平安保險。 ◎制度:全勤獎金、績效獎金、教育訓練、透明升遷管道。 ◎休假:生理假、陪產假(產檢假)、育嬰假、家庭照顧假。 ◎補助金額:婚喪喜慶賀奠金、在職員工可享課程優惠 。 ◎其他:生日禮券、中秋禮品、年終獎金。
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金伙食津貼員工聚餐
  • 月薪43000~53000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 國內、外大專以上電機、電子相關科系畢業。 2. 熟悉電腦文書作業。
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    週休二日年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪34000~51000元 台南市北區 工作經歷不拘 3天前更新
    👉🏻托嬰中心主教薪資待遇:40000元 【底薪(含)】 0~2歲助教:34000元 0~2歲主教:34000元◀◀◀ 2~3歲助教:35000元 2~3歲主教:36000元 3~5歲主教:36000元 3~5歲幼教師:39000元 【帶班津貼(含)】 依學生人數最高可領到6000元(兩歲以下班:一班10生配2師) 【年資、證照、全校學生數(另計)】 另再加計2000~10000元不等 【值班/加班費(另計)】 另依實際時數再加計千元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 因此我們堅持 1. 絕不超收 2. 助教不跑班 3. 教學行政分離 給予我們的老師良好的教學環境 👉🏻科系學歷要求 【教保員必備條件】 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 保母證可有可無 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系,或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者,必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【教保員】 1. 教育幼兒的學前能力,並保護其安全 2. 進行教學活動與設計 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 【托育人員】 1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪,依考核正負調整,表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金,祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號
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    週休二日國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金
  • 停車場管理員招募!