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週休二日工作列表週休二日

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週休二日 職缺共

  • 月薪29000~35000元 高雄市湖內區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 每日統整公司所有訂單彙整及分流 2. 客戶聯繫與出貨車趟安排 3. 進貨與庫存管理 4. 客訴處理與資源安排 5. 其它主管交辦業務 **月月另有績效獎金唷** [加分條件] 1.具備 SAP 使用經驗優先面試 2.有安排配送車趟、客戶聯繫及倉儲行政經驗優先面試 [特質條件] 1.細心負責,主動積極,具備解決顧客問題意識 2.良好的溝通與協調能力,需跨部門合作 3.有自我要求和抗壓性高 4.遇訂單量多和忙季,需配合加班
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    週休二日年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪33000~51000元 高雄市湖內區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.家具組裝 需要組裝沙發、家具等物件,耐心還有仔細是必須的 2.運送商品並保護貨物的完整 每件傢俱和沙發都是客戶期待已久能圓滿家的一部份,希望能夠幫忙將客戶的期待,安全無恙的傳達給他們 3.與客戶有良性的溝通 運送途中難免有意外,可能塞車或搬運過程的不順讓時間掌握不恰當,這時需要夥伴能提前告知並用適當的溝通讓客戶了解,多數都能體諒你的辛苦與付出 4.執行作業區環境整理、清潔維護作業 整理維護使工作動線順暢大增,是不可忽視的要點 *細心度、耐心度佳、工作穩定性高及態度積極者 *此工作需搬重物
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    週休二日年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪35000~38000元 台南市永康區 2年工作經驗 3天前更新
    1. 通路獎勵金(金財通/關貿進項發票平台收取) 2. 營業稅進項/空白發票核對/開立預收訂金發票、折讓單(財政部平台開立) 3. 信用額度審核及控管 4. 通路計價、簽呈歸檔 5. 應付費用(員工代墊款) 6. 主管交辦事項
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪32000~52000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 5天前更新
    【薪資待遇】 💰 月薪 32,000–52,000 元 📌 依 經歷、證照、專業、年資 調整薪資 🎁 另有年度調薪、績效獎金、專業進修補助 【我們的教育初心】 在這裡,我們相信—— 孩子需要被愛,老師也需要被珍惜。 我們希望老師能專注在教育的初心,而不是擔心待遇與環境 【你的日常工作】 👶 陪伴孩子探索世界,培養生活自理能力,啟發孩子學習興趣 🌱 和團隊共同努力,打造安心、友善的園所環境 【我們給老師的承諾】 💎 高標薪資:依照專業與資歷,提供 32K–52K 💎 尊重專業:你的證照與年資,都將反映在待遇上 💎 友善團隊:互相支援、不讓老師單打獨鬥 💎 溫暖氛圍:重視身心平衡,讓教育回歸初心 💎 長遠發展:升遷制度完善,可晉升組長、主任、園所管理職 【我們的所有職缺】 薪資42K-52K:幼教師 薪資39K-52K:教保員/幼教師 薪資35K-52K:教保員/幼教師/代理 薪資32K-52K:教保員/幼教師/代理/助理
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    週休二日全勤獎金年節獎金年終獎金意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.新成屋建築室內規劃及細部設計 2..整合圖面及進度掌控 3.負責管理室內設計施工圖,解決圖說疑義及衝突,提出解決方案。 4.建築結構、機電、室內設計圖面整合檢討 5.工務現場及施工圖檢討溝通
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    週休二日意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金國內旅遊
  • 時薪190元 台南市大內區 工作經歷不拘 2天前更新
    為負責失智者認知促進課程或活動規劃、登打失智照護服務管理系統資料。 1..辦理延緩失智課程。 2.線上系統資料登錄。 上班時間:周一二四五
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.準備管委會開會事宜 2.社區管理與服務、廠商連繫 3.監督社區設備之清潔、修理及維護 4.訓練、考核現場同仁 5.執行委員會之決議事項 6.財報製表、公告製作
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    週休二日年終獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪38042元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.門禁管制登記及通知 2.信件及包裹收發 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜及其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理,緊急處理
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    週休二日年終獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪38000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新
    🎉【弱電設備監控學徒-台南】誠摯招募中!(無經驗亦可) 你對電力系統充滿好奇?無經驗沒關係,我們提供友善的成長環境,陪你一起從零開始,建立專業技能! 💪 你的任務 1. 在科技廠內執行設備、氣體、流量等弱電類監控工程 2. 負責架設線槽、管路及配線,發揮你的動手實力 3. 當心不怕挑戰,需使用A字梯,恐高者請自行斟酌 📆【工作環境】 - 周休二日,既能充實技能,也能擁有美好假期 🎁【幸福福利】 1. 三節獎金,滿滿祝福不間斷 2. 全勤獎金,爭取認真努力的小確幸 3. 年終獎金,年底為自己加油打氣 4. 特休,給你更靈活的休假安排 5. 精彩國內外員工旅遊,創造美好回憶 6. 不定時員工聚餐,歡樂時光再加乘 加入我們,探索弱電工程的博大精深,享受工作中的成就感!你準備好迎接這趟學習之旅了嗎?💡
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪43000~53000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 1天前更新
    敬請您:投遞履歷前,先至華信官網「https://www.hwa-shinn.com」了解工作內容◆ ⭐️工作內容 1. 外勤客戶售後服務及客戶(保全/監視器/門禁等)安防系統技術協助和協調等事務 2. 客戶維護或新客戶推廣銷售 3. 處理應收帳款回收事務 4. 支援保全管制一般協助 ⭐️薪酬福利 ★保障薪資(出勤20日43000~24日53000)+另加多元獎金 ★每月多元獎金:成約基本獎金、賣斷獎金、施工費獎金、移機獎金、換約獎金等多項獎金 ★每月關係企業引薦達成獎金:每件3000元~5000元獎金 (依成交類別而不同)(提供額外收入機會,無業績要求) ★每半年績效考核獎金 ★人才介紹獎金 ★員工折扣及其它禮金 ⭐️其它 ★公司提供值勤車輛,備汽機車駕照 ★周休二日 (週六/日需依班表出勤,排休制) ★歡迎具客服/銷售/電資/理工/弱電相關經驗者(公司提供教育訓練,無經驗者OK)
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪43000~53000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 1天前更新
    敬請您:投遞履歷前,先至華信官網「https://www.hwa-shinn.com」了解工作內容◆ ⭐️工作內容 1. 外勤客戶售後服務及客戶(保全/監視器/門禁等)安防系統技術協助和協調等事務 2. 客戶維護或新客戶推廣銷售 3. 處理應收帳款回收事務 4. 支援保全管制一般協助 ⭐️薪酬福利 ★保障薪資(出勤20日43000~24日53000)+另加多元獎金 ★每月多元獎金:成約基本獎金、賣斷獎金、施工費獎金、移機獎金、換約獎金等多項獎金 ★每月關係企業引薦達成獎金:每件3000元~5000元獎金 (依成交類別而不同)(提供額外收入機會,無業績要求) ★每半年績效考核獎金 ★人才介紹獎金 ★員工折扣及其它禮金 ⭐️其它 ★公司提供值勤車輛,備汽機車駕照 ★周休二日 (週六/日需依班表出勤,排休制) ★歡迎具客服/銷售/電資/理工/弱電相關經驗者(公司提供教育訓練,無經驗者OK)
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    週休二日全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪36000~38000元 高雄市小港區 無工作經驗 5天前更新
    【政府補助專案】 ※配合政府缺工獎勵補助方案,18個月共補助108000元。 1. 協助身體檢查與評估 2. 長者身體清潔與舒適照顧 3. 協助膳食與服藥 4. 協助護理師進行相關照護作業 5. 中心環境清潔與主管交辦事項 6. 參與機構辦理相關之教育訓練 7. 執行住民日常生活照護,包括環境清潔、翻身、拍背、擦拭身體、更衣及扶持上下床等 8.具有失智20小時與身心障礙20小時完訓證明尤佳 9. 需有照顧服務員結訓證明或單一級證照。
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    週休二日全勤獎金員工國內、外進修補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪40000元 台南市大內區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、為負責失智者認知促進課程或活動規劃、資料管理、連結服務對象及家屬所需相關服務,提供相關諮詢,至社區中宣導及篩檢失智長輩,建置失智照護服務管理系統資料,扮演對內向各專業、對外向失智症家庭之窗口。 1. 失智症者個案開/收案。 2. 辦理延緩失智課程/家屬相關照顧課程。 3. 據點宣導。 4. 關懷訪視。 5. 評估失智個案狀況。 6. 線上系統資料登錄。 7. 服務指標收集及統計。 8. 定期發布據點活動訊息。 9. 維護據點空間環境。 10. 出席相關會議。 11. 設備設施盤點。 12. 協助失智症者確診及取得診斷證明。 二、台南市長照2.0 專業服務 「CA07、CA08、CB02、CB03、CB04」,服務內容參照衛福部長照專業服務手冊指引。
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 月薪34000元 台南市大內區 工作經歷不拘 2天前更新
    為負責失智者認知促進課程或活動規劃、資料管理、連結服務對象及家屬所需相關服務,提供相關諮詢,至社區中宣導及篩檢失智長輩,建置失智照護服務管理系統資料,扮演對內向各專業、對外向失智症家庭之窗口。 1. 失智症者個案開/收案。 2. 辦理延緩失智課程/家屬相關照顧課程。 3. 據點宣導。 4. 關懷訪視。 5. 評估失智個案狀況。 6. 線上系統資料登錄。 7. 服務指標收集及統計。 8. 定期發布據點活動訊息。 9. 維護據點空間環境。 10. 出席相關會議。 11. 設備設施盤點。 12. 協助失智症者確診及取得診斷證明。
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    週休二日年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 職場新手村-助理職