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南部工作機會醫事人員+醫事保健+醫務護理+醫務行政

  • 論件計酬35000~60000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.無經驗者可。 2.有臉部撥筋、美容、美體美容師經驗者佳。 3.對學習筋骨調理技術有興趣,並希望自我提升者。 4.依照顧客需求進行臉部撥筋或身體筋骨調理服務。 5.提供顧客品牌的服務內容及各項行銷活動的諮詢。 6.本公司提供完善的專業知識教學與技術培訓,驗收考核通過後可擔任品牌師傅。 如果你要學一門真正的技術,【撥筋堂】之子品牌「Dr. 撥」是你唯一的選擇! 真正的技術經得起考驗,真正的專業可以給你好的收入!真正好的公司值得你付出時間! ★不用擔心無經驗,我們有師傅手把手的教學 ★想要累積人生好幾桶金,我們有抽成獎金與管理職獎金 另外~~偷偷告訴你,我們已通過【TTQS人才發展品質評核銅牌認證】 網羅眾多一流名師親授專業整復技術! 期待真正有興趣深耕技術的你,與我們一同打拼! ★本職缺為初階培訓課程,期滿表現優良者,優先甄選進撥筋堂撥京師傅★
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    三節獎金尾牙員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 論件計酬35000~60000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.無經驗者可。 2.有臉部撥筋、美容、美體美容師經驗者佳。 3.對學習筋骨調理技術有興趣,並希望自我提升者。 4.依照顧客需求進行臉部撥筋或身體筋骨調理服務。 5.提供顧客品牌的服務內容及各項行銷活動的諮詢。 6.本公司提供完善的專業知識教學與技術培訓,驗收考核通過後可擔任品牌師傅。 如果你要學一門真正的技術,【撥筋堂】之子品牌「Dr. 撥」是你唯一的選擇! 真正的技術經得起考驗,真正的專業可以給你好的收入!真正好的公司值得你付出時間! ★不用擔心無經驗,我們有師傅手把手的教學 ★想要累積人生好幾桶金,我們有抽成獎金與管理職獎金 另外~~偷偷告訴你,我們已通過【TTQS人才發展品質評核銅牌認證】 網羅眾多一流名師親授專業整復技術! 期待真正有興趣深耕技術的你,與我們一同打拼! ★本職缺為初階培訓課程,期滿表現優良者,優先甄選進撥筋堂撥京師傅★
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    三節獎金尾牙員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪29000~34000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 118天前更新
    1.共融計畫與社區業務推動:協助共融相關專案的規劃、執行與資源連結,推動社區參與。 2.課程與活動規劃執行:負責課程安排、活動設計、現場執行與成效回饋。 3.社群經營:管理FB、LINE@等平台,撰寫貼文與推廣內容。 4.溝通協調與團隊合作:具備良好人際互動與溝通能力,能與內外部協作順暢配合。 5.理念認同與主動參與:對共融與社區發展有熱忱,願意深入參與並提出創意。 6.行政與文書處理。 7.執行主管其他交辦事項。
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  • 月薪33600元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.現場配膳及熟悉供餐流程 2.協助營養師進行菜單設計與營養成分分析,熟悉營養分析軟體 3.定期檢視團膳菜譜的營養素比例與搭配 4.記錄並分析學生與家長的各項意見與回饋 5.其他交辦事項 6.需具自排小客車駕駛能力
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    需穿著員工制服員工聚餐年終獎金禮品員工團保
  • 月薪37000~40000元 台南市中西區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 時薪195~205元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療需求執行護理業務 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循醫師治療計畫,協助民眾回診安排 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,全台皆有據點,品牌一致性高,依據人力需求與上班通勤距離彈性安排。 ◆ 各分院環境寬敞明亮、整潔舒適,顛覆你對傳統中醫診所的印象,像在咖啡廳工作的氛圍,每天都有好心情上班。 ▌薪資福利很可以 ◆ 中/南/東部:NT$195-205/小時 執照津貼,依照實際上診比例提供!! ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌學習成長很可以 ◆ 完善新進訓練制度: 即使是兼職,也提供清楚、系統化的新進訓練,搭配一對一指導機制,讓您快速進入狀況、安心上手。 ◆ 多元成長路徑: 未來有意轉為正職者,享有內部轉任與升遷優先機會,支持您從兼職踏上完整職涯發展之路。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪36000~38000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.規劃與執行居家照護服務方案,掌握客戶需求與進行服務調整。 2.管理與追蹤居家服務執行進度,確保符合服務標準與效率。 3.協助新進照顧服務人員入職培訓,提供專業技能指導與實務支援。 4.分析居家服務運營數據,提出改善方案以提升服務品質及效能。 5.督導居家服務執行過程,處理突發狀況並進行問題排解。 6.規劃居家復能專案,制定個別復能計畫並追蹤進度與成效。 7.協同客戶進行需求訪談,提供符合需求的智慧健康科技解決方案。
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    三節獎金績效獎金意外險員工團保交誼廳
  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪44270~44270元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
     協助推動個案管理:1.協助建立個案專卷。(包括毒品犯受刑人評估表資料建檔及個案資料袋管理等)2.控管個案進入處遇期程並了解處遇執行情形。 3.依個案需求協助建議調整處遇。 4.毒防局及監所之聯繫。  協助掌握個案社會復歸轉銜相關需求及轉介事宜:1.掌握個案轉銜相關需求,並協助轉介機關內相關科室或人員辦理個案社會復歸轉銜作業。 2.連結社政、勞政及更保相關資源,並協助辦理個案出所追蹤輔導事宜。  協助處遇課程執行、課程調整及個案研討等。  協助撰寫計畫書與執行成果報告,規劃並執行、追蹤統計分析成果。  藥癮孕產相關業務。  美沙冬給藥業務。  其他行政交辦事項。
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  • 月薪75252~76081元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新
    ※本職缺歡迎身心障礙身分者投遞,如經評估得以勝任職務,將優先錄取具身心障礙身分者。 ※資格條件: 1.大專(含)以上藥學相關科系畢業。 2.具備「藥師證書」。 3.具備中藥相關16學分證明。 4.非初次執業者須檢附藥師繼續教育證明。 ※工作時間:配合本科排班時間。 ※工作地點: 1.本院。 2.成功分院。(報備支援) ※工作內容: 1.門(急)診及住院藥品調劑作業,以及中藥調劑作業,並須配合三班輪班。 2.藥物諮詢、病房用藥評估及衛教宣導。 3.配合院方推動各項國家公共衛生政策,如:偏鄉醫療巡診、藥事訪視、健康促進醫院、無菸醫院、傳染病防治、社區民眾用藥宣導等。 4.配合院方業務及其他交辦事項。 5.依業務需要接受單位或機關支援報備成功分院服務。 ※待遇福利:(新臺幣) 1.月薪:75,252元至76,081。 2.加(值)班費:配合業務加(值)班者,加(值)班費另外發給。 3.工作補助金:每任職滿一周年即核發一次16,000元工作補助金。 4.依衛福部約用人員進用管理要點規定,年終依考核結果發給考核獎金。 其他待遇福利: 1.生日禮券、中秋禮金、文康活動補助、特約商店優惠。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查。 3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5.年終考核獎金及晉級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式: 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站:http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑:關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料:履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、藥師證照影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊:以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、藥師證照影本及相關證明文件影本」,公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」,信封註明「應徵藥劑科約用藥師」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試,未符需求者不另行通知;所送履歷若需返還,請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止。 【本院為無菸醫院,未來如進入本院服務者,應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
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    員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍員工在職教育訓練自強活動
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.進行影像診斷設備如X光、CT、乳房攝影之操作與排程 2.檢查設備運作狀況,定期進行機器校正與維護 3.執行影像之傳輸及查核 4.執行上級交辦事項與責任分工 5.執行設備與影像品儀器之基礎保養保管維護之基礎保養保管維護
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪30000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新
    ▍關於永盛徵信|以理性止紛,以人本解困 在衝突橫亙、誤解蔓延的時代,永盛徵信堅信—真相固然重要,而理解更是一種深層的修復力量。 自創立以來,我們走在查明事實與溝通調解的雙軌之路上,不僅揭示事實的輪廓,更願作橋樑,引雙方從對立走向理解。 「永」是堅持的意志,持續踐行不偏不倚的正道;「盛」是包容的胸懷,願以寬廣的視角,容納人性中的困難與破碎,永盛之名,不只是一家徵信公司的標誌,更是一份對社會穩定、對人際修復的承諾。 在許多情境裡,糾紛不在於對錯的分界,而藏於未被傾聽的情緒與過往,我們深知,每一個案件背後,都是兩個甚至多個無法彼此靠近的生命,因此,我們以中立為立場、以誠信為準則、以同理為方法,協助對話重啟、互信重建。 永盛調解,不是強求和解,而是創造一個機會—讓語言取代沉默,讓理解取代指責,讓人與人之間,在裂痕之處,看見修補的可能。 ▍職務說明|在裂縫中播種和平,以理性柔化糾紛的潤滑者 調解專員是永盛徵信在衝突現場的和平使者,面對債務、外遇、婚姻協議、財產糾紛等複雜案件,您將扮演中立第三方,以事實為基礎,情理為導,協助雙方重建對話的可能,促進合理協議,讓委託人不再獨自面對冷峻現實,而是在有人理解的陪伴中,走向圓滿或告別。 ▍職責範疇|平衡事理情感,成就雙方圓場 ▪️ 案件協調:針對雙方爭議進行傾聽、記錄與溝通,分析事實與立場,提出具體可行方案。 ▪️ 債務與情感糾紛協調:處理金錢糾葛、婚姻問題、家庭爭執等人際衝突,致力於非訴訟方式解決。 ▪️ 文件與協議處理:撰寫溝通記錄、調解建議書,協助簡易協議草擬,保障雙方權益。 ▪️ 現場溝通與情緒緩和:在必要時進行當面協商,穩定現場氣氛,避免衝突升高。 ▪️ 與業務及調查人員協作:參與案件分析會議,整合資料與立場,制定調解策略。 ▍我們尋覓的您 ❖ 熟悉法律常識、談判技巧與情緒管理能力佳 ❖ 擁有高情緒智商與中立思維,善於傾聽與換位思考 ❖ 良好表達能力與冷靜判斷力,可於壓力下完成溝通任務 ❖ 具備心理、法律、社工背景者尤佳 ❖ 對人性複雜性有理解,願意陪伴他人面對人生低谷 ▍在永盛,您將獲得── ✦ 調解專業與實戰指導 從制度化的培訓、實務陪同到獨立協調,讓您建立兼具人情與法理的談判風格。 ✦ 跨部門支援與協作機會 與調查員、業務、法務及心理顧問共同協作,洞悉案件全貌,提升整體協調力。 ✦ 溫和與理性的表現舞台 在衝突現場,您的溫和成為最堅強的力量;在情緒對峙間,您的理解是最珍貴的橋梁。 ✦ 正職穩定與職涯延展性 提供穩定薪資制度與升遷制度,未來可朝調查主任、案件協調主管等方向發展。 ▍應徵方式|在理解與平衡中,看見他人的人生轉機 如果您擅長於混亂中找出秩序、在對立中傳遞理解,誠摯邀請您加入永盛,成為讓衝突重拾理性的專業調解者。 🔍 深入了解永盛徵信與服務內容:https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 永者堅持原則,盛者包容多元,在對立之中播下理解的種子,讓人與人之間不只爭執,還有重拾信任的可能。
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    年節獎金年終獎金禮品激勵獎金績效獎金
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