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南部工作機會月薪45000以上

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 3年工作經驗 1天前更新
    擔任廠務系統維護輪值工作。 廠務工作內容: 1.廠務設備系統(水務、電力、氣體、空調)之運轉維護及保養管理 2.廠務系統巡檢、異常狀況緊急處理及排除 3.廠務系統管理及SOP撰寫 4.主管交辦事項 此職缺需配合輪班-四班二輪 輪班津貼與加班津貼另計
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    員工生日禮金年終獎金員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 2年工作經驗 1天前更新
    1、撰寫Excel巨集VBA,分析產品特性,若有需要並進行debug。 2、製作產品DVT報告、可靠性報告。 3、國際規範與客戶規範研讀與解析。 4、部分時間需要進入無塵室量測,或是作失效分析。 5、協助處理客訴案件。 6、執行主管交代事項。
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    員工生日禮金年終獎金員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費
  • 月薪45000~55000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新
    請務必電話聯繫預約面試 ***薪資有能力者可再議*** 1.讀圖紙,依圖施工架構金屬門窗 2.焊接金屬門窗/採光罩保證結構穩定 3.操作切割金屬設備, 4.與團隊合作解決施工問題,確保工程進度準確 **工作及求職期間如要取消或請假 請務必提前告知 人力須提前安排 不要造成雙方困擾**
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練年終獎金三節獎金意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 連江縣南竿鄉 1年工作經驗 2天前更新
    誠徵八方雲集加盟主,一同創造美味商機! 我們正在尋找熱愛美食、對餐飲業充滿熱情的加盟夥伴!無論您是有經驗的餐飲業者,或是初次創業的新手,只要有決心與行動力,我們將提供全方位的技術培訓、營運輔導及行銷支援,幫助您順利開店、穩定經營。 我們的品牌擁有獨特的餐飲配方、標準化作業流程,並持續創新,以確保市場競爭力。加盟後,您將享有完整的供應鏈支持,降低成本,提高獲利。 如果您嚮往自由創業、想要擁有自己的餐飲事業,現在就是最佳時機!歡迎加入我們的大家庭,攜手打造屬於您的成功餐飲品牌! 立即聯繫我們,了解更多加盟詳情!
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    生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.主要負責黃光製程參數調整與製作 2.工程實驗及專案的進行 3.異常產品處理及改善 4. 主管交辦事項 5. 有半導體製程相關經驗及黃光製程(助理工程師或工程師)經驗者尤佳 此職缺需配合輪班-四班二輪 輪班津貼與加班津貼另計
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    員工生日禮金年終獎金員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金誤餐費
  • 月薪65000元 高雄市左營區 2年工作經驗 7天前更新
    1. 醫美療程服務銷售及相關衛教。 2. 對醫學美容工作有熱忱並具備銷售能力。 3. 操作美療項目。 3. 服務態度佳與工作負責認真,有企圖心。 4. 優於業界的 業績獎金 + 團體獎金。 上班時間: 中午11:30~晚上20:30、 履歷各項資料完整優先考慮 (如:大頭照、學歷、工作經驗、專業證照、自傳)
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    全勤獎金分紅入股年終獎金禮品績效獎金
  • 月薪55000~55000元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 3天前更新
    1.協助心導管室相關業務。 2.其他主管交辦業務。
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    績效獎金需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 規劃、執行太陽能模組清洗排程。 2. 設備查修更換(PV模組、變流器、通訊設備)。 3. 對系統盤體、元件作例行性巡檢&保養&維護,確保系統運作正常。 4. 維運保養報告製作。 5. 監控電廠效能狀態,確認發電效率符合預估值。 6. 運行維護所需設備開發。 7. 緊急維修&異常排除。 8. 改善工程評估。 9. 排除弱電通訊問題(大、中、小型網路、RS485工業通訊)。 10. 其他主管交辦事項。
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    意外險員工團保伙食津貼子女教育補助需穿著員工制服
  • 月薪55000~55000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 3天前更新
    1.協助心導管相關業務。 2.其他主管交辦事項。
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    績效獎金需穿著員工制服
  • 月薪60000~75000元 高雄市小港區 8年工作經驗 3天前更新
    1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.整理完工後之相關資料並且建檔備查 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.工地品管計畫之擬定,實施及修正 6.辦理品管教育訓練 7.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 8.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 9.協助工區進度、品質及成本管理,與公司報告進度、施工狀況以及預算使用情形
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    員工在職教育訓練
  • 月薪55000~65000元 高雄市仁武區 5年工作經驗 3天前更新
    1.協助工程事務。 2.協助工務經理交辦事項。 3.協助進場材料查驗。 4.管理並督導施工廠商及施工人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 5.執行工程品質稽核。 6.品質矯正與預防措施之提出。 7.品質文件、紀錄之管理。 8.工地品管計畫之擬定,實施及修正 9.其他提升工程品質事宜。
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    員工在職教育訓練
  • 月薪50000~60000元 高雄市大寮區 5年工作經驗 3天前更新
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 2年工作經驗 2天前更新
    1.協助手術作業運作(含手術前儀器檢整及手術後各項儀器清點清潔作業)。 2.協助醫師完成手術及手術過程中檢體之處理。 3.手術完畢向患者衛教注意事項及回診時間。 4.協助單位內財產管理、請修、衛材記帳申請及維護各項醫療器材。 5.協助手術室各項醫務行政作業。 6.協助申請與叫貨各式骨材、衛材、自費品項申請等,並落實倉儲管理。 7.其他臨時因應手術室需求交辦事項。
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  • 月薪49844~56673元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前更新
    ※本職缺歡迎身心障礙身分者投遞,如經評估得以勝任職務,將優先錄取具身心障礙身分者。 ※資格條件: 1.專科(含)以上,物理治療相關科系畢業。 2.具備「物理治療師證書」。 ※工作時間:配合本科排班時間。 ※工作地點: 本院(臺東縣臺東市五權街1號)為主,視業務需求,輪調分院支援。 ※工作內容: 1.物理治療業務。 2.本院及成功分院輪調。 3.其他臨時交辦事項。 ※待遇福利:(新臺幣) 1.依物理治療師證書、績效獎勵金核發:49,844元至56,673元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而 異),績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋,並依本院核發時程辦 理,試用期間不適用。 2.加(值)班費:配合業務加(值)班者,加(值)班費另外發給。 約用物理治療師特優待遇福利: 1. 入職3個月後(試用期滿並經考核通過)即可優於勞基法另外核給3日休假。 2. 入職3個月後(試用期滿並經考核通過)依前任職地區醫院等級以上年資辦理提敘(至多採認5年)。 3. 初任職滿1年者,發給1次4萬元久任獎金,每員限領1次。 ※其他待遇福利: 1.生日禮券200元、中秋禮金600元、文康活動補助500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5.依年度工作表現辦理考核,最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數),並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式: 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站:http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑:關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料:履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、物理治療師證照影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊:以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、物理治療師證照影本及相關證明文件影本」,公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」,信封註明「應徵復健科約用物理治療師」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試,未符需求者不另行通知;所送履歷若需返還,請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止,並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院,未來如進入本院服務者,應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
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    員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳員工在職教育訓練自強活動
  • 停車場管理員招募!