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薪資待遇

★百萬年薪不是夢★ 房屋仲介 / 不動產營業員 / 房地產業務員

台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司)

不動產經營╱開發

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市永康區工作經歷不拘 6天前更新

徵求合作夥伴~~~~(獎金從60％起)…….額外，只要呼朋喚友還可以再拿10％的獎金哦!! 【房仲徵才】開創專屬你的無限商機！想要進軍房地產業，實現自己的職涯高峰嗎？我們正尋找積極進取的夥伴加入，無論你有無經驗，只要你願意學習、挑戰自己，這裡就是你的舞台我們提供：【房仲徵才】開創專屬你的無限商機！我們提供：豐厚抽成制獎金從 60％起* 彈性工作時間，不需打卡不需值班台灣房屋內部專業團隊支持，共同分享成功成果我們期望你：充滿熱情，並渴望實現自我價值具備良好的溝通能力與服務精神自我激勵，具挑戰精神合作夥伴立即加入我們！攜手打造美好未來應徵方式：私訊或留言#施小姐# 0987576063 •歡迎同業精英、二度就業、轉職、副業兼職、無經驗新鮮人、只要是想挑戰高薪的你都可以加入我們的團隊！ #台灣房屋永大店#師徒制教育訓練，不動產經紀人工作內容: 1.協助買賣雙方進行交易流程的洽談作業，確保順暢溝通與問題解決。 2.蒐集並分析房地產市場資訊，提供專業趨勢建議以支援客戶決策。 3.帶領客戶實地勘查並詳細介紹物件特性，協助其評估物件價值。 4.協助完成合約簽署與相關文件核對，確保交易程序合規並完善。 5.積極開發潛在客戶並維繫良好關係，提供詳盡的房地產資訊建議。 6.系統性建立與管理客戶資料庫，提升資源分配效率與訊息準確性。 7.即時追蹤交易進度並協助解決問題，增加客戶信賴與滿意度。 8.參與公司內部專業教育訓練活動，強化房地產相關知識與技能。 § 無經驗可，挑戰高年薪 § 抗壓性、有耐心、有禮貌、有熱情

需穿著員工制服績效獎金激勵獎金

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土建工程師(高雄)

潤弘精密工程事業股份有限公司

面議（經常性薪資達4萬元或以上）高雄市楠梓區工作經歷不拘 2天前更新

1.督導各承包商依進度施工作業。 2.協助主管依施工計畫及合約規範推動各項施工作業。 3.依主管指派監督現場工程，追蹤工程進度以及控管施工品質。 4.依主管指派現場工程事項安排及協調作業。 5.工地品質、安全監督、工程進度安排及管理。 6.主管交辦事項。

全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金

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膠工技術人員

億鴻工業股份有限公司

專用生產機械製造修配

月薪34060~37480元台南市永康區 1年工作經驗 1天前更新

本職缺主要需求為 1.能看圖, 能獨立作業 2.設備膠管(板)配接及焊接,組裝及配合出差現場安裝工程施工. 3.須配合公司不定時加班,有出差各國裝機機會需出差, 工作重點如下: 1.依據施工圖，辨別材料特性(主要PVC類及PP類)，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行膠類加工工序 2.從事工程設備使用現場安裝，技術服務及支援等工作

全勤獎金員工生日禮金年終獎金員工團保誤餐費

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高雄本館-福園台菜海鮮餐廳服務員

漢來美食股份有限公司

餐廳╱餐館

月薪33000~36000元高雄市前金區 1年工作經驗 3天前更新

1.餐廳基本服務禮儀/包廂服務禮儀

員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金

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協發行泡菜快閃櫃展銷人員-高雄統一時代(夢時代)

協發行國際食品有限公司

食品什貨批發

時薪220元高雄市前鎮區工作經歷不拘 4天前更新

協發行泡菜快閃櫃展銷人員-高雄統一時代(夢時代) 【工作地點】高雄統一時代(夢時代) B1 【工作內容】 1.顧客服務：接待、商品介紹、提供試吃、銷售等。 2.商品管理：協助補貨、進出庫存確實管理等。 3.形象維護：環境整潔、商品陳列、佈置等。 4.其他主管交辦事項【具備條件】 1.積極、開朗、充滿活力、愛笑的你。 2.具服務熱忱，透過滿足顧客需求中獲得成就感。 3.透過工作實現自我目標與公司訂定目標。 4.因應搬貨補貨的肌耐力。【工作時間】 2026/3/1~3/15 11：00~22：30 (依實際百貨營業時間排班，早晚輪班) 【工作薪資】時薪$220/HR，吃飯休息時間不支薪業績獎金另計【其他】 1.須配合面試 2.須配合事前教育訓練 3.需自備白色上衣、米色長褲 4.加班、國定假日出勤依照勞基法給付加班費用 5.依法提供勞健保 6.須配合提供食品從業人員(供膳餐飲人員體檢表) 體檢資料並於正式上班前繳交聯絡人：蔡小姐 E-mail：mandytsai@shiefa.com 投遞履歷時請一併附上可配合檔期之日期，如有甄選上會通知面試日期，若無甄選上則不另行通知

全勤獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金免費供餐

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代理托育人員【鳳山中崙公共托嬰中心】

社團法人高雄市婦幼福利關懷協會

社會福利機構

時薪196元高雄市鳳山區工作經歷不拘 1天前更新

1.班級經營、親師溝通、親職教育 2.配合行政規劃相關勤務 3.觀察幼兒發展並設計適齡適性紀錄 4.培養幼兒生活自理、認知探索…等 - 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者

年終獎金禮品意外險員工團保員工聚餐

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工研院綠能所_應用地質研究員(H300)

財團法人工業技術研究院

工商顧問服務

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市仁德區工作經歷不拘 7天前更新

1.地質鑽井規劃、鑽探作業管控，取樣岩心/岩屑記錄與判釋，鑽井技術精進與研發 2.二氧化碳地質封存、地熱資源、工程/水文地質、防災等領域計畫之地質相關工作執行

年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保

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訓練發展管理師_南科

聯華電子股份有限公司

半導體製造

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市新市區工作經歷不拘 6天前更新

1.協助開發、規劃並執行訓練發展方案，達成組織發展、人員發展之目標。 2.依組織發展需求，規劃、推展各類訓練發展方案或教委會運作，並進行成效評估。 3.依全公司人才培訓藍圖，規劃並辦理各類訓練課程，以提升同仁能力及達成部門設定之目標。 4.建置各課程之標準作業流程，以使執行同仁可明確執行。 5.熟稔訓練相關系統，提升執行業務的效率；有效整合訓練資源，提供多元的培訓手法。

分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險

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【原住民徵才專區】工研院南分院_雷射光學與製程工程師(六甲/L100)

財團法人工業技術研究院

工商顧問服務

面議（經常性薪資達4萬元或以上）台南市六甲區工作經歷不拘 7天前更新

工研院基於維護原住民就業權益及善盡社會責任，特別規劃原住民定額僱用徵才專區，歡迎具原住民身分的您一起加入工研院大家庭！(本專區為建立原住民人士履歷資料庫使用，非具原住民身分者，請至其他職務進行投遞應徵。) 工作內容： 1.SiC碳化矽雷射切割相關技術開發 2.負責雷射關鍵模組/系統/設備的開發與優化。 3.使用光學模擬軟體(Zemax、COMSOL、LightTools)，協助製程人員進行分析與生產製造。 4.參與製程/產品評估與測試，確保產品符合項目要求，並持續改進產品設計，提高生產效率與產品品質。 5.與相關單位合作，共同解決技術問題，並協調各項工作，確保項目進度如期完成。本職缺為新創團隊育成人員，1~2年內須跟隨團隊前往新創公司工作 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。

年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保

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護理師

李氏聯合診所

診所

時薪196元高雄市鳳山區工作經歷不拘 2天前更新

1.進行注射、抽血、測量記錄患者生理數據及整理檢查報告 2.協助操作醫療儀器 3.協助醫師執行診療及安排患者預約 4.其他交辦事宜

年節獎金年終獎金

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塗裝技術人員(屏東工廠)

健誠國際汽車實業股份有限公司 (成運汽車製造股份有限公司)

汽車╱零件製造

面議（經常性薪資達4萬元或以上）屏東縣新園鄉 1年工作經驗 35天前更新

執行車輛外觀塗裝及補土作業

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🏆【屏東冠軍業績團隊】徵：房仲業務

住商不動產(加盟店聯合徵才) (高屏澎區)

不動產經營╱開發

論件計酬5000~1000000元屏東縣屏東市工作經歷不拘 83天前更新

工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

員工在職教育訓練激勵獎金國外旅遊員工聚餐慶生會

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藥師

楊俊士診所

診所

月薪65000元台南市新營區工作經歷不拘 6天前更新

1.負責藥物調劑、處方審核及藥物相互作用評估 2.進行藥物諮詢、用藥指導及藥物副作用識別 3.執行藥品庫存管理及有效期追蹤 4.管理藥品分裝與品質控制，確保藥效穩定 5.監測藥物不良反應並進行相關報告撰寫 6.依據法規要求執行藥品管理，遵循專業道德 7.熟悉電腦操作及文書處理，用於藥局行政管理

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30K 幼兒園司機【機動/儲備司機】

德妮文教事業有限公司

學前教育事業

月薪30000元台南市東區工作經歷不拘 2天前更新

幼兒園徵司機：具職業駕照 2年內無違規紀錄須檢附體檢及具良民證享勞健保 1. 負責接送幼兒及教職員工，確保乘客安全到達目的地。 2. 熟悉園區及幼兒家庭路線，有效規劃接送時間與路線。 3. 定期檢查車輛運作狀況，確保車輛穩定、安全使用。 4. 保持車內外整潔，提供舒適乘車環境適合幼兒需求。 5. 協助幼兒上下車，並協助搬運教學用品或其他設備。 6. 校園環境維護與基礎修繕

國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金

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