回首頁 登入/註冊 刊登徵才

南部工作機會月薪32000

搜尋結果:

  • 月薪51000元 台南市山上區 1年工作經驗 11天前更新
    1.自廠區運補油料至加油站或指定處 2.交付貨物並進行簽收。 3.定期檢修車輛。 4.發生交通事故時作事故報告。
    展開
    年終獎金三節獎金
  • 月薪50000元 台南市南區 1年工作經驗 1天前更新
    1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.薪資依照經驗 工作能力,面談另議 (1)業務月薪 5-6萬 (2)業務專員月薪 7-8萬
    展開
    年終獎金績效獎金意外險員工團保
  • 月薪32000~45000元 高雄市鳳山區 1年工作經驗 33天前更新
    你的未來––- 在發票與憑證堆中打滾。 練就比 GPS 還精準的歸檔直覺。 你將成為––- 憑證的守門員。 數據的傳送門。 有著一雙能看穿數字背後真相的鷹眼! 沒有無聊的打雜,只有累積專業的每一天。 如果你也有著將平凡工作修煉成強大專業的企圖心,請你繼續看下去…… 【關於我們】 ► 30多年的經驗:捲門專業製造廠商。 ► 紮實的技術:現場丈量→設計規劃→生產製造→安裝維運。 ► 豐富的工程實績:案場涵蓋全台,民宅建案到政府機關等大型公共工程。 ________________________________________ 【職責內容】 1.維持環境整潔。 2.協助收入課請款(開立發票、掃描請款資料、製作傳票、案場所需請款資料收集彙整) 。 3.審核公司各項支出憑證(發票、收據、差旅費、交際費),確保符合公司報支規定。 4.編製日常會計傳票(如:零用錢報支、油資、什費等基礎分錄)。 5.負責傳票裝訂、編號及會計檔案(合約、憑證)之歸檔管理。 6.負責銀行現金存款、提款及匯款作業。 7.零用錢盤點與撥補作業。 8.協助整理進銷項發票,彙整每雙月營業稅申報之相關憑證。 9.協助月結時各項調節表之初稿拉取(如銀行往來調節表、應收/應付帳齡表、明細分類帳)。 10.主管交辦事項。 【加分項目】 ► 有營造工程、傳產五金相關經驗者佳。 ► 有汽/機車駕照尤佳。 ► 有ERP使用經驗尤佳。 ► 具備良好的Office文書能力。   【薪資/獎金制度】 (1)起薪:月薪32,000~45,000,有經驗者薪資可議。 (2)調薪: 第一年至少考評考核2次,調薪最高可達4,000元。 第二年開始依據工作表現每年度調薪。 (3)多元獎金: 激勵獎金(帶人獎金6000元、舉薦獎金2000元)。 敬業獎金1500元。 (4)年終獎金:依年度考核發給,若未滿一年依比例發給。 (5)三節:獎金/禮品。 (6)出差津貼、交通費:實報實銷,出差額外補助。 【基本條件/福利制度】 (1)請休假比照勞基法制度。 (2)勞保、健保、團保、提撥。 (3)每三年員工健檢。 (4)天災薪資不倒扣。 【學習與成長】 (1)新人教育訓練。 (2)在職教育訓練。 (3)內訓外訓培訓課程。 (4)透明升遷管道:科長→課長→部長。 【休閒與環境】 (1)每季員工、主管、部門聚餐,尾牙聚餐。 (2)全新廠房、辦公環境。 (3)免費零食、咖啡供應。 (4)心靈雞湯時間。 ________________________________________ 財務部的藍圖,怎麼能夠少了你!!! 想累積深厚內功,成為財務部的「福爾摩斯」。 不要猶豫,立即點下《應徵》,一起見證數字世界的成就感。
    展開
    意外險員工團保誤餐費員工聚餐尾牙
  • 月薪38000元 台南市仁德區 1年工作經驗 5天前更新
    1.貨物的包裝、盤點、裝卸、運送、搬運 2.將貨物送達定點,簽收貨物單 3.車輛的定期檢查、保養與維修
    展開
    週休二日
  • 月薪35000~38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    🌶喜歡美食、喜歡和人互動嗎?一起加入我們的印度餐廳吧! 這裡不只是端盤子、點餐而已,你會接觸到印度料理、不同文化,也會遇到來自不同國家的客人。只要你願意學、做事有責任感、看到事情願意主動幫忙,我們都很歡迎你加入! 【工作內容】 ・接待客人、帶位及介紹餐點 ・協助點餐、送餐、收桌 ・協助飲品及基本餐點出餐 ・維持外場環境及餐具整潔 ・協助結帳及外帶訂單整理 ・留意客人用餐狀況,主動提供服務 ・與內外場夥伴互相配合,一起把現場顧好 【我們希望你】 ・有責任感,不無故遲到、臨時消失 ・個性親切,敢和客人說話 ・看到事情願意主動做,不需要每件事都等人提醒 ・重視團隊合作 ・沒有餐飲經驗沒關係,願意學最重要 ・有餐飲或服務業經驗者更加分 我們的工作環境充滿印度料理香氣,也會接觸到不同文化的同事與客人。 如果你不喜歡每天都一模一樣的工作,喜歡有互動、有節奏的餐飲環境,歡迎來認識我們! 歡迎直接投遞履歷,期待和你一起工作! 依照工作情況,表現良好一定調薪!
    展開
    需穿著員工制服
  • 月薪42000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.日常電氣設備運轉維護。 2.定期電氣設備檢查維修。 3.電氣設備異常狀況緊急搶修。 4.上級指定之支援工作事項。 5.成型加工設備維護保養。 新進人員42000起 滿3個月約51000起,滿6個月約57000起(含獎金) 需輪班,輪班津貼及加班費另計 【補充說明】 ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金、員工酬勞、企業工會。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 各工廠設置員工餐廳及宿舍。 ▲ 完善的培訓制度,可兼顧工作與生活之平衡 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!
    展開
    壽險三節獎金意外險全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪42000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.電氣設備維修。 2.自動控制、PLC控制。 新進人員42000起 滿3個月約51000起,滿6個月約57000起(含獎金) 需輪班,輪班津貼及加班費另計 【補充說明】 ▲ 112年度年薪約80到100萬、薪資待遇福利佳。 ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金、員工酬勞、企業工會。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 各工廠設置員工餐廳及宿舍。 ▲ 完善的培訓制度,可兼顧工作與生活之平衡。 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!
    展開
    壽險三節獎金意外險全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪46000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.工地品管計畫之擬定,實施及修正 2.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督
    展開
    年終獎金員工團保員工聚餐尾牙週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.執行職安四大計畫。 2.規劃與執行勞工健康管理、健康檢查、健康促進等相關事務。 3.其他法定勞工健康服務護理人員業務。
    展開
    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪38000~42000元 高雄市岡山區 5年工作經驗 4天前更新
    1.鍍鋅生產線(機台設備)作業及管理 2.具電機械礎 3.具3噸以上天車證照尤佳。
    展開
    全勤獎金年節獎金員工團保伙食津貼國內旅遊
  • 月薪42000~45000元 高雄市湖內區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.螺絲、螺帽內孔搪孔加工。 2.有經驗者佳,薪資可再面議!
    展開
    全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保免費供餐
  • 月薪47000~51000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 4天前更新
    ★薪資福利 中班正職:月薪47000-51000(需輪班,加班費另算) 晚班正職:月薪47000-51000(需輪班,加班費另算) 中空班正職:月薪47000-51000(需輪班,加班費另算) ★月休9天、國定假日補休或雙薪、聚餐、生日餐卷、春酒、除夕休假、員工旅遊、中秋禮盒、用餐折扣、供膳等 【外場工作說明】顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護 【吧台工作說明】飲品調製、甜點製作、沙拉製作、環境維護、外場協助 【內場工作說明】食材處理、餐點製作、食材保存、環境維護 【上班時間】 中班:1200-2030 中空班:1200-1430及1800-2400 晚班:1730-0200 【應徵方式】 1.請先投遞履歷,如通過審核,將以電話通知安排面試。 2.若您接獲面試通知,請下載履歷表填妥後,攜帶履歷前來面試。 履歷下載連結網址: https://reurl.cc/grA9vp
    展開
    國外旅遊全勤獎金禮品員工團保免費供餐
  • 月薪55000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 9天前更新
    本公司長期有徵求人才計畫,徵求強執行人才,徵求強管理人才。 工地主任職責: 1、將經驗傳承給公司員工.教育公司員工 2、指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 3、計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 4、與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、建築問題等事務。 5、審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 6、預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 7、協助採購,數量預估 8、配合公司內部調配
    展開
    三節獎金績效獎金國內旅遊員工聚餐
  • 月薪38000元 台南市仁德區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 人資日常作業執行(招募、任用、報到、離職等流程) 2. 出勤管理與人事資料維護更新 3. 處理人員加、退勞健保與團保 4. 執行教育訓練,協助各部門員工培訓和發展 5. 制定、實施及維持績效管理辦法 6. 處理員工關係與日常人資問題,提供即時且適切回應。 7. 熟悉外籍移工行政作業及政府各項專案計畫者佳。 8. 專案推行或配合主管交辦事項 9. 負責確保公司的人力資源政策符合當地和國家的法律法規
    展開
    全勤獎金員工生日禮金禮品員工團保誤餐費
  • 倉管物流士