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南部工作機會南台灣工作|全職+中高階

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  • 月薪47000~47000元 台南市南區 3年工作經驗 3天前更新
    1.具中餐菜經驗3年以上,料理作業能力 。 2.準備食材並烹調菜餚,維持出餐品質。 3.督促廚師團隊衛生管理工作。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪34600~50000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.操作成型車台、量測管件、保養車台 2.報表輸入 ※月薪薪資含輪班及加班
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪37000~60000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天剛更新
    產品管件清洗作業 ※月薪薪資含輪班及加班
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪37000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 10天前更新
    道路交通工程繪圖 需熟悉AutoCAD
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐慶生會員工結婚補助
  • 月薪30000~30000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.接洽預約 2.服務品項說明 3.收銀帳務計算 4.協助店務順利順暢
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    三節獎金績效獎金激勵獎金年節獎金員工團保
  • 月薪32000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.具小型車駕照(小貨車) 2.願意從頭學起,對燈具照明安組裝安裝有興趣者 3.有手工具使用基本概念者 4.能配合公司假日輪班者 5.請提供近況照片、詳細個人資料。 6.短期勿試。 福利內容: 1.職業保險 2.新制6%退休金提撥 3.年終獎金 4.伙食津貼 5.工作獎金 6.穩定升遷及加薪制度
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    績效獎金尾牙春酒員工購物優惠
  • 論件計酬1800~2500元 台南市東區 2年工作經驗 1天前更新
    燈具安裝施工、各種藝術燈組裝..... 須瞭解LED產業 肯學習、配合度高 吃苦耐勞 邏輯能力、理解力高 靈活度高 有安裝燈具經驗者優先錄取
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    績效獎金尾牙春酒員工購物優惠
  • 月薪32000元 高雄市三民區 1年工作經驗 2天前更新
    1.執行主管所交代的命令及專案標單與合約製作 2.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接 4.行程安排 5.公司文件檔案的建立及管理 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 8.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 9.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 10.檢查整理檔案 11.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 12.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 13.顧客連絡資料整理 14.完成業務主管其他交辦事項 15.需要會開車 16.須配合主管出差
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    員工在職教育訓練需穿著員工制服意外險
  • 日薪1800~2200元 高雄市小港區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作地點:小港/林園/洲際 看工作安排 需能配合公司案場全省跑的 工作內容:機電/儀表設備電氣管線配置,拉結配線/儀器安裝固定 無經驗沒關係, 只要肯學習 有上進心 依能力調薪~
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    年終獎金三節獎金意外險員工團保免費供餐
  • 月薪40000~55000元 台南市永康區 工作經歷不拘 5天前更新
    ☎️可直接電洽或是親洽06-2711919方小姐 - 1.南北對開 2.裝料卸貨 3.車輛清潔,安全檢查 4.需有職業大貨車駕照 5.完成主管交辦事項 公司位於:台南市東區(請google:通有利冷凍物流) - ★★視工作能力調薪!!!★★ 月薪40,000~55,000元都可再面議討論喔!!
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  • 月薪36000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    1.分析、調查、評估、改善環境因子對民眾的影響 2.制定、管理、執行公共衛生政策 3.分析個案以及評估、監督方案 4.疾病、疫情、傳染病的監測評價、預防監控 5.評估、藥品產業的環境安全性 6.透過講授來宣導預防環境危害或疾病的相關議題、政策 7.實施病媒防治藥物噴灑、消毒 8.採購、建檔、申報病媒防治環境用藥 9.領班交辦業務事項 PS:具登革熱病媒/白蟻/老鼠防治等經驗佳 意者請檢附自傳
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    員工國內、外進修補助員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金員工團保
  • 月薪40000~65000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    Responsibilities Include: 1. Lead safety initiatives in support of Company’s EHS strategies including development of leading indicators, Industrial Hygiene quantitative risk assessments, improved risk awareness, and development of associates to achieve an independent safety culture. 2. Lead risk assessment activities and drive resolution to potential employee exposures related to chemical, noise, and ergonomics. 3. Drive ergonomic team activities and support ergonomic improvements across the facility. 4. Serve as company resource in performing incident investigations using root cause analysis and investigation tools/methods to identify causes and to determine how such accidents might be prevented in the future. 5. Implement and maintain EHS policies and procedures as defined by corporate management system. Confirm each department understands and follows applicable standards. 6. Lead small projects and supporting large projects for EHS as they develop or during planning of management of change. 7. Prepare annual budget to support industrial hygiene activities. 8. Inspect or evaluate workplace environments, equipment, or practices to ensure compliance with safety standards and government regulations. 9. Investigate the adequacy of ventilation, exhaust equipment, lighting, or other conditions that could affect employee health, comfort, or performance. 10. Recommend measures to help protect workers from potentially hazardous work methods, processes, or materials. 11. Conduct safety training or education programs and demonstrate the use of safety equipment. 12. Develop or maintain hygiene programs, such as noise surveys, ventilation surveys management plans. 13. Investigate health-related complaints and inspect facilities to ensure that they comply with public health legislation and regulations. 14. Collaborate with engineers or physicians to institute control or remedial measures for hazardous or potentially hazardous conditions or equipment. 15. Order suspension of activities that pose threats to workers‘ health or safety i.e., “stop work”. 16. Prepare EHS test samples for transportation. 17. Perform laboratory analyses or physical inspections of samples. 18. Perform other duties as assigned. The following are required for the role 1. Strong knowledge of and experience working with OSHA regulations and industry standards such as ACGIH, NIOSH, NFPA, ANSI. 2. Problem solving and analytical skills. 3. Expertise in analyzing and evaluating technical data, test results, and reports.
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    員工國內、外進修補助員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 生產製造異常狀況分析與改善 2. 製程優化/提升良率/成本改善 3. 制訂線上生產製造流程SOP 4. 新產品,設備,材料製程評估與導入 5. 生產機台參數設定
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險
  • 月薪40000~45000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2. 海外客戶電話連絡及書信往來處理,及處理及審查進出口文件內容 3. 向有關單位申請核發輸入/出許可證、將許可證件送至外匯銀行開發信用狀(即由銀行承諾付款的文件) 4. 辦理通關、核對通關手續後的押匯文件(賣方依據信用狀條件將所有相關單據交給往來銀行,取得貨款)及贖單(由買方付款給銀行,以取得提貨單等單據) 5. 整理確認過的商業文件並郵寄給國外客戶 6. 配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 7. 依據上級規劃籌備以及參與國際各項相關展覽 8.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 9.主管交辦業務事項 意者請必須提供自傳讓我們更了解您!
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    員工國內、外進修補助員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金員工團保
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