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南部工作機會月薪46570以上

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市 工作經歷不拘 今天剛更新
    誠徵機場專案駕駛 開公司車跑接送工作 薪資及休假說明: 1.月排休4天 2.勞健保(保在公司底下) 3.達標責任營業額後車資50%抽成歸駕駛 ※另外有與政府單位合作,如符合國軍退除役官兵穩定就業津貼發給辦法資格者(第一類及第二類) 可協助申請額外補助津貼,每月額外補助金額$4,000~$8,000 1. 負責機場與周邊地區的乘客接送服務,確保旅客安全與準時抵達目的地。 2. 熟練操作GPS與導航軟體,規劃最佳路線以提高效率與節省時間。 3. 協助乘客行李搬運並提供友善與專業的客戶服務,提升乘客體驗。 4. 每日檢查、維護並清潔車輛,確保車況良好與衛生環境符合標準。 5. 遵守交通規範及運輸政策,避免違規並保持與合作單位的信任關係。 6. 熟練運用專屬APP執行行程及即時回報完成狀態,確保作業精確性。 7. 管理工作時間與行程安排,確保每日趟次運輸的準時完成。 8. 掌握緊急狀況應變技巧,迅速處理旅客及車輛相關緊急事件。 補充說明: 每天下午會給隔天要跑的趟次明細(不用待命) 車款為賓士vito/福斯T6.1 /豐田Granvia /賓士250D (一人一車,可開回家不用每天回公司上下班) 另於桃園機場旁提供公司休息室,供盥洗/就寢(固定單人床)/洗烘脫衣物/簡易娛樂/乾糧 。 ※面談地點會在高雄總公司 一來讓駕駛了解內勤與公司營運 二來除了面談外我們會有培訓與操作app課程約2-3小時。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台東縣卑南鄉 5年工作經驗 1天前更新
    1.依據工程契約、設計圖說、規範、相關技術法規及參考品質計畫製作綱要等,訂定品質計畫,據以推動實施。 2.訂定施工作業及材料設備檢驗停留點,據以辦理自主檢查。 3.配合執行內部品質稽核,如稽核自主檢查表之檢查項目、檢查結果是否詳實記錄等。 4.品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善。 5.品質文件、紀錄之管理。 6.其他提升工程品質事宜。
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    伙食津貼上下班車資補助上下班交通車自強活動國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 10年工作經驗 1天前更新
    1. 規劃SCM 單位年度計畫。 2. 制訂與督導SCM 單位之KPI。 3. 帶領團隊進行電子零件/機構件之採購以及專案詢價。 4. 降低採購成本,縮短採購週期,並對供應商進行風險評估,將風險最小化。 5. 策略採購規劃與管理與降低材料成本。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 使用AI技術與演算方法,協助各行各業,串聯需求方與應用端的服務。 2. 根據傳統產業問題需求分析,定義規格,開發應用模組、系統整合與測試,導入智慧系統整合製造平台。 3. 統計分析、機器學習、人工智慧,演算法與數學方法創新研發。
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市六甲區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 進行3D列印技術在電機或製程領域的研發與應用,包括創新技術改良、人工智慧導入、製程最佳化以及新產品開發。 2. 參與智慧製造系統相關計畫,研究分析市場趨勢和客戶需求,提出創新解決方案,滿足客戶需求。 3. 跨光機電團隊合作,進行技術交流與資源分享,促進團隊共同成長與進步。
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    年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新營區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.有線電視同軸纜線佈放、器材架設工程人員。 2.無經驗可,會由專業同仁帶領學習。 3.工作環境:需登高電桿、下人(手)孔及邊溝。 4.前三個月採日薪制(1600元),後續採輪件計酬。 5.上班時間07:30~16:30。 6.固定休週日。 7.視訊面試。
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    績效獎金意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪50000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 4天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 3年工作經驗 4天前更新
    具乙級勞安管理員證照以上,有管理營造業勞安經驗3年以上。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金員工團保國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市山上區 5年工作經驗 2天前更新
    職務: 外派東南亞廠務主管,無經驗請勿申請  薪資: 面議,依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假,每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【課長】/ 培訓幹部  需求人數: 1 名  培訓時間: 30 - 90天,必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 0 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com(網站更新中)  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六,0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 高中職或更高,工作經驗5年以上。低於高中職學歷,需工作經驗5年以上。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中,詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他,也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】,建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者,請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務,請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時,請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低,基於面試者過往學歷,工作經驗,即時反應,社交方式,推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 廠務主要負責廠區內設備〝叫修〝,採購與保養安排。總務負責建築物,綠化帶,一般水電相關事宜。(各廠:熔煉,擠型,陽極,車圈) b. 對於廠區內機械,油壓,水電設備運作與操作需基本了解(廠內培訓30天以上)。有能力與供應商/原廠解決生產設備故障/優化/IOT問題。 c. 廠區內設備主要由台灣,或其他國家製造,須具備一定貿易知識與英文語言與表達能力來進行保養維護,採購備品或近一步工作/維修/改進相關事宜。 d. 工作期間,遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 e. 服從公司主管命令與要求,與遵守自我工作內容不影響現場訂單交期要求。
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    子女教育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市山上區 5年工作經驗 4天前更新
    職務: 外派東南亞品管經理,無經驗請勿申請  薪資: 面議,依個人學職本能與專業技術度進一步調整。  福利: 依照越南法定假日休假。額外一年4次返台假,每次11天。返台休假需配合工作時間。免費公司住宿與三餐供應(中式/越式/西式餐點)。正式勞動後享有台灣勞健保與越南醫療保險。  屬性: 全職  職缺: 【副理】/【經理】/ 培訓幹部  需求人數: 1 名  培訓時間: 30 - 90天,必須通過公司內部專業技能考核。  管理人數: 1 - 20人  工作地點: 【越南】西寧省福東工業區  越南鼎特力科技有限公司ALEX GLOBAL TECHNOLOGY VIETNAM  公司網址: http://www.alexrimsvn.com(網站更新中)  公司電話: 如網站標示  公司地址: 如網站標示  工作時間: 周一至周六,0730-1930  工作語言: 繁體中文 聽說讀寫 精通  學歷要求: 高中職或更高,工作經驗5年以上。低於高中職學歷,需工作經驗5年以上。 面試流程: 申請者履歷審查→通知面試者→電話/視訊面試→通知 合格/不合格 面試需知: a. 面談中,詳細說明個人需求【工作薪資】與【公司福利】或其他,也請直接說明個人專業本職學能可符合工作要求與內容。 b. 如面試者現狀為【在職中】,建議自行確認是否需要轉換跑道? c. 工作地點或其他相關條件需與家人溝通者,請務必優先自行溝通。 d. 未曾擔任過相關本職缺職務,請務必審慎考慮 〝申請〝 職缺。 e. 面試官與面試者雙方面試時間也有限。溝通時,請詳細描述。 f. 公司面試官判斷薪資高低,基於面試者過往學歷,工作經驗,即時反應,社交方式,推薦函是否符合工作內容與需求。 工作經歷與要求: a. 品管主管為管理各廠品管人員,與優化改善所有品管相關程序與流程。讓公司產品量產與穩定最大化,同時,有效監督各廠品管人員。 b. 品管主管為追蹤報表來實際改善品質與達到客戶需求,整理各廠生產合格與不合格報告(由各廠廠內品管紀錄)。 c. 各廠文件報表都有對應國際標準與規範,品管主管務必了解清楚詳細生產工藝與商業規範再提出疑問。避免品管主管與現場主管發生不必要口舌爭執。 d. 工作期間,遵守文件紙本與數位化紀錄與追蹤。 e. 服從公司主管命令與要求,與遵守自我工作內容不影響現場訂單交期要求。
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    子女教育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 月薪50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ☆工作內容: 拿鏟子保養加料口、清理保養設備、完成主管交代事項。 ☆環境:粉塵 ☆福利:安全防護具、防塵口罩、勞健保、特休、加班費 ☆上班時間: 做六休一日,月出勤26日 早班 07:00-15:00 中班 15:00-23:00 夜班 23:00-07:00 需輪班
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    三節獎金意外險需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.資訊本科專業或資訊第二專長 2.具備程式教學能力 3.具備資訊科技教案編寫能力 4.熟悉開發板教學應用 5.具備生成式人工智慧的教學應用能力 6.具備帶領學生參與全國資訊科技競賽之熱情與能力 7. 具備英文讀寫能力
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    年終獎金三節獎金員工撫恤自強活動國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 5年工作經驗 2天前更新
    1. 區域停車場營運規劃及績效管理。 2. 整合區域營業/商品開發/品牌行銷。 3. 處理區域停車場客戶問題、協調處理區域停車場設備故障排除。 4. 區域停車場巡視、每日營收報表統整分析。 5. 需支援所負責區域場站值班 6. 負責區域停車場之經營督導與人員管理。 7.區域場站在建工程與設備維護管理 。 8. 其他主管交辦事項。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 10年工作經驗 4天前更新
    1、執行車廠營運與管理事宜。 2、執行與追蹤車廠各項營運績效管理目標。 3、執行規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 4、處理車廠內之維修排程、零件管理、物料庫儲等之統籌。 5、負責協調車輛維修及廠外車輛救援。 6、負責協助高階主管與車廠溝通、設備和人力資源預算,控制各項成本 。 7、執行車廠所有庶務管理(如:設備保養與管理、車廠區規劃與管理)。 8、執行負責車廠所有人員管理及調度(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 **有大客車維修經驗10年以上尤佳。
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    國內旅遊員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
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