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南部工作機會南台灣工作|全職+中高階

搜尋結果:

  • 月薪40000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 協助特殊多軸版台組/拆裝 2. 進行多軸板台基本保養、維修作業 3. 協助及指揮 多軸版台裝卸貨物 作業 4. 提供 宿舍、勞健保、外出津貼、三節獎金及趕工獎金 5. 其他主管指派作業 6. 無經驗可
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    員工團保伙食津貼員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪33000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 1天前更新
    衛浴設備業務接洽、接單、開發等 歡迎有企圖心、願意挑戰業務工作者主動應徵 底薪+獎金 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
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    年終獎金三節獎金員工聚餐員工在職教育訓練週休二日
  • 月薪29500~40000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.指導國小學生課業 2.掌握學生的學習狀況 3.協助孩童完成當天功課
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪29500~35000元 台南市中西區 1年工作經驗 4天前更新
    1.教導幼兒日常生活常規,如:飲食、大小便等。 2.照護幼兒於園所之安全。 3.協助幼兒學習自理生活。 4.幫助孩子整理知識,提升孩子生活經驗及解決問題的能力。 5.週休二日 6.公司提撥6%退休金 7.不定期聚餐、員工旅遊
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  • 月薪36551元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新
    🍀高雄齊家物業🍀 急徵! ~社區大樓安管員(保全)~(無經驗可~ 👉夜班機動 保全(安管員) 一、社區門禁管理。 二、社區櫃檯事務工作。 三、社區設備維護及安全巡邏工作。 四、依個人居住處就近派任。 五、夜班19:00~07:00,固定時段 六、薪優另表現良好人員不定期晉升及享勞健保及6%提撥等政府規定 🗺️面試地點:高雄市三民區博愛一路28號4樓 🚅(搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝,往後火車站方向走,走路10分鐘能到達唷!!) ☎️公司電話:07-2225600 📌面試時間:每周一至周五 上午: 09:00-11:30 💥(請避開中午休息時間12:00-13:30止)💥 下午: 14:00-17:00 🚫🚫🚫不用預約! 🌸直接至公司面試,隨時有人接待🌸
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    年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 準備食材並烹調菜餚,根據工作標準、備料單及主廚指示準備食物維持餐點品質 2. 維護廚房環境清潔、廚房內衛生管理工作 3.協助培訓並監督與管理廚房同仁作業與食材利用 4.執行並符合食品衛生安全相關規定。 5.廚房設備、器皿的清潔保養與盤點。 6.執行主管交辦事項。
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    免費供餐有休息寢室員工餐廳春酒哺乳室
  • 月薪32000~38000元 高雄市鼓山區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 準備鐵板燒食材,維持餐點品質。 2. 維護廚房環境清潔、進行廚房內的衛生管理工作 。 3.廚房食材叫貨、一般用品叫貨。 4. 執行主管交辦事項。
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    免費供餐有休息寢室員工餐廳春酒哺乳室
  • 時薪200~220元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 2天前更新
    【工作內容】 1.顧客接待、帶位、餐點酒水介紹、點餐、收銀。 2.餐具擺設、環境清潔維護、協助洗皿。 3.顧客的服務及應對。 4.主管交辦事項。 5.無經驗可,具備餐飲相關服務經驗者佳。 【工作時間】 11:00~14:30 & 17:00~21:00。 班別由主管排定,但也可再跟主管協調上班及排休時間。 【薪資】 基本時薪200元 (全勤另加10元,210元) 視工作學習狀況,有另學崗位,調整時薪:210~220元 (全勤另加10元:220~230元)
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 今天剛更新
    • 負責管理全日餐廳及客房餐飲 In charge of All Day Dining Restaurant and In Room Dining • 監督部門工作標準和程式手冊中列出的各項規範的貫徹執行 Oversee the Implementation of standards as detailed in the departmental standards and procedures manual • 管理日常活動,計畫和分配工作,確保始終擁有人數適合的員工團隊 Manage daily activities, plan and assign work to a suitable staff team • 通過輔導和提供回饋培養團隊並提高績效,為員工制定績效和發展目標,表彰表現優異的員工 Through coaching and providing feedback to train the team and improve performance, set performance and development goals for employees, and commend outstanding employees • 為員工提供培訓,確保他們的服務符合品牌規範標章和我們期望的標準 Provide training to employees to ensure that their services comply with brand standards • 激勵員工為客人提供卓越的服務 Encourage and motivate staff to provide optimum service during all shifts • 有效的進行交接班說明會,確保所有員工瞭解重要客人,特殊活動,每日特價,重點是推銷某些產品等 Conduct effective shift briefings ensuring all staff are aware of VIPs, special occasions, daily specials; emphasis on upselling certain products; etc. • 遵守開始營業和結束營業的程式 Adhere to opening and closing procedures • 遵守規定的結帳程式 Adhere to bill paying procedures • 和上級主管一起編制和管理餐廳預算 Works with Director of F&B in the preparation and management of the department’s budget and setting restaurant’s goal • 和主管一起進行人力規劃和管理需求 Works with Director of F&B on manpower planning and management needs • 監控預算並控制費用,重點監督食品、酒水與人力成本Monitor budgets and control expenses, focusing on food, beverage and labor costs • 與業務行銷合作,發現提升營收的各種銷售機會Cooperate with sales and marketing to discover various sales opportunities to increase revenue • 推出促銷活動,為賓客帶來各種超值的出色就餐體驗 Develop and implement promotional activities to bring guests a variety of value-for-money dining experiences • 確保安全處理信貸與財務交易 Ensure the handling credit card securely • 通過銷售點銷售系統分析餐飲統計資料 Analyse food and beverage statistics through POS system • 積極實行節約成本及有效的控制存貨 Actively pursue cost saving measures and stock control • 善於預測市場的變化情況,並在必要時審評運營工作 Anticipate market changes and review operations when necessary • 確保所有餐飲設備都能正常工作並定期清潔 Ensure all equipment is working properly and cleaned regularly • 確保包括小吃區、包廂區、酒吧區在內的所有餐飲設施乾淨整潔,並根據預期業務量儲備適量庫存若有任何維修需求,應立即通知工程部 Ensure all facilities including a la carte area, private dining room and bar area are clean and tidy, and reserve an appropriate amount of inventory according to the expected business volume. If there is any need for maintenance, the engineering department should be notified immediately • 制定並達成品質目標與賓客滿意度目標在賓客提出要求和投訴時提供幫助,確保維持高水準的賓客滿意度 Establish and achieve quality goals and guest satisfaction goals. Provide assistance when guests make requests and complaints to ensure that a high level of guest satisfaction is maintained • 親自迎送80%以上的客人 Personally meet and farewell a minimum of 80% of your customers • 與廚師和餐飲總監交流意見和客人的建議從而反應當前客人的情況 Share recommendations and guest comments to Chef and Director of F&B to reflect current customer profile 負責業務 In charge / duties • 管理餐廳的餐飲市場行銷計畫;參與並維護整個系統內的各種餐飲市場行銷計畫和促銷活動 Manage Restaurant’s marketing plan; participate in and maintain various marketing plans and promotional activities throughout the system • 關注競爭對手的活動和行業創新與行政主廚一起審查並核准功能表設計與構思 Pay attention to competitors’ activities and industry innovations, review and approve the design and concept of the menu with the executive chef • 確保食物和飲品的安全以及安全儲存,始終保持庫存充足,並儘量減少浪費 Ensure the safety and safe storage of food and beverages, always keep sufficient stocks, and minimize waste • 處理食物和飲品的庫存盤點決定所有食品、酒水、物資和設備的最大及最小庫存量 Handling of food and beverage inventory to determine the maximum and minimum inventory of all food, beverages, materials and equipment • 其他臨時職責—需要全員出動完成任務的特殊時刻 Other temporary duties—special cases that require all staff to be dispatched to complete the task
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    年終獎金三節獎金禮品員工團保免費供餐
  • 月薪35000~38000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🥢誠徵長沙臭豆腐攤位人員🥢 (男女不拘)(有經驗佳、無經驗可)👀 ✨地點:高雄市區(瑞豐夜市) ✨時間:下午4:00-01:00 (時間經面試由現場主管做調整) ✨薪資35000-38000 (依能力做調整) (其餘公司福利需當面談🙏) ✨工作內容:點餐、收桌、餐點製作、等等... ✨公司有外送平台不用擔心有無駕照問題 ❌一律不需外送、不需外送、不需外送❌ ✨意者請洽👉周小姐 0966192617 盡量用Line聯繫、以免沒回覆到各位 (電話聯絡或加LINE的、請用電話搜尋👆同上方電話) 🔥本公司正在擴大招募人才、對於挑戰高薪這邊是個好地方🔥 只要您肯學習、只要您夠積極、夠努力、肯吃苦 或是您另有其他過人之處、歡迎你們來加入我們的團隊👊
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    全勤獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 時薪220~220元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 今天剛更新
    *短期工作期間 : 第一階段日期 : 1/28、1/29、1/30、1/31、2/2、2/3 (以有包裝經驗或6天可全數出勤者優先錄取) 第二階段日期 : 2/4、2/5、2/6 (視第一階段工作狀況而定) *工作時間 : 10:00~19:00 (每天工時8小時,中間休息1小時,供午餐) *工作內容 : .按照訂單列表冷凍食品包裝,裝箱,封箱,出貨等 .主管所交辦之其他工作事項 *冷凍商品品項眾多,須細心且謹慎用心,須搬重物 *注意事項 : 預計1月24日(六)13:30~16:30進行面試,報到及相關作業說明,後續相關細節將會用訊息個別通知。
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    全勤獎金員工團保免費供餐員工餐廳需穿著員工制服
  • 時薪230~250元 台南市東山區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.基本的病患基礎醫藥照顧 2.測量並且記錄病患的生理狀態 3.記錄並回報病人護理記錄。
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  • 月薪30000~50000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    在樂沐產後護理之家,每一天都洋溢著幸福與愛💖。我們專注於為新手媽媽和家庭創造溫馨的產後照護體驗,從健康支持到家庭教育,讓每位媽媽與寶寶的身心靈都能得到最完美的呵護🌸。加入我們,成為這個幸福旅程的一部分,一同打造優雅與幸福的故事! 工作內容: 1.溝通協調並協助產後護理評鑑、督考等相關事宜。 2.協助蒐集業界市場銷售情資資訊彙整、熟悉網路行銷操作(自媒體與社群平台經營:官網、Facebook、Instagram、Youtube等)、品牌行銷活動及方案企劃、業務拓展、參展等行動方案執行 3.顧客諮詢、接待參觀、合約管理、房型安排、費用結算、入住退房(含嬰兒室交接)、課程安排、館內活動規劃及維繫客戶關係(機構內客人的生活關懷、機構外的客戶追蹤) 、處理客訴問題及回饋等客服人員相關規劃及文書、庶務工作(餐點、清消管理、更換備品等)各項作業流程建置與執行 4. 完成主管交辦事項 【關於您】 1. 具正面積極主動、樂觀開朗與喜歡分享特質並樂於服務與面對不同的消費者。 2.喜歡一切有關於美的事物;保持彈性與活力,樂於幫助團隊成員,喜歡學習並願意接受挑戰和公司一起成長。 3.舉辦線上線下活動、課程等相關經驗。常跟得上最新時事之梗,與充滿有趣新奇的創意想法。 4.獨立作業能力,可自主動積極且負責任的完成工作,並定時回報與分享,且善於溝通與文案撰寫,不論用文字或圖像方式將品牌價值與服務告訴更多人。 5.具醫護、保母證照或有產後護理機構經驗者優先錄用並能彈性隨時支援嬰兒室工作。 現在就行動吧!加入樂沐的行列,與我們攜手為每位媽媽與寶寶創造幸福的未來!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪35000~58000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新
    (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 1.具護理師或護士執照,協助護理長進行管理與行政業務,支持日常運作。。 2.新生兒護理評估及產婦衛教並提供護理專業工作,產後母嬰照護、母乳哺育協助(身體評估、觀察、紀錄與提供必要的護理照護。 3.基本嬰兒室照護(嬰兒身體評估、餵食、沐浴、身體清潔等與情緒安撫),新生兒照護指導等。 4.協助產後護理與產婦照護,擔任產後護理指導與媽媽教室講師。 5.協助泌乳、母乳哺育、親子同室、感染管制與母嬰親善政策的推動。 6.產婦身體、心理、社會、家庭支持系統評估及異常狀況的處理。 7.具備產科、兒科實戰經驗者優先,嬰兒室或相關工作背景尤佳。 8.具有細心、耐心、溝通協調能力,與產婦及同仁之間能正向溝通協調主動給予支援或協助。 9.必須具備CPR、NRP及BLS資格,熟練相關急救技能與知識。 10.適應輪班制度,白班、小夜、大夜三種班別需靈活安排。 11.能充分發揮團隊互助合作精神,隨時支援館內同仁或行政櫃檯給予協助。 12.能配合完成主管交辦的項目及其他臨時指派的工作。 【關於您】 1. 喜歡一切有關於美的事物;保持彈性與活力、正面積極主動、樂觀開朗、樂於分享並服務人群(對內或對外)的特質。 2. 專業具親和力、細心、貼心有暖度。善於觀察出產婦與嬰兒的需求,樂於學習及分享、接受挑戰,並和樂沐一起成長,擁有高自由度的發揮空間。 3.喜歡迎接新生命。喜歡新生兒及家屬迎接新生命的喜悅,可從工作中獲得幸福感與成就感。對照顧寶寶有熱忱,做自己開心的工作,讓自己在適合的位置上發光,成為寶寶的守護天使。 4.歡迎剛畢業具有學習熱忱,或具產房或嬰兒室照護經驗,產後護理之家管理經驗及危機處理能力者尤佳。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 找到工作天天送1萬元!