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南部工作機會月薪32000

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  • 月薪33000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    需能與外國客戶當面溝通 基本行政文書處理
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  • 月薪38000~38000元 台南市新化區 工作經歷不拘 1天前更新
    我們是專注於模具相關產品與金屬製造的企業,主要服務模具製造商、加工廠及相關產業客戶,提供產品加工、檢驗與包裝等製造服務。 工作內容: 顧機台 依生產計畫執行大夜班現場作業,完成產品加工、檢驗及包裝等相關工作。 定期進行成品外觀目視檢查,確認是否有毛邊、縮水、缺料、氣泡、黑點、變形等異常情形,並依規定記錄檢驗結果。 使用剪鉗、刮刀等工具修整水口料及毛邊,完成產品基礎配件組裝,確保產品符合加工標準。 依作業規範完成合格品計數、套袋、貼標、裝箱及堆疊作業,並確認產品標示與數量正確。 配合現場生產流程進行機台及作業區域巡檢,發現設備異常、產品缺陷或安全疑慮時,立即回報主管並協助處理。 歡迎具備責任感、細心且能配合大夜班作業的人才加入我們,與團隊共同投入模具相關產品的製造與品質管理。誠摯邀請您投遞履歷,期待與您一同成為專業製造團隊的一員。
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    全勤獎金三節獎金激勵獎金績效獎金免費供餐
  • 月薪38000~48000元 高雄市路竹區 1年工作經驗 1天前更新
    【工作內容】 1. 擬訂、規劃及推動廠區(倉儲、型鋼一次加工線)職業安全衛生管理計畫。 2. 執行廠區每日巡檢,督導現場落實動火作業、高處作業、局限空間及起重吊掛安全防護。 3. 建立與落實全廠自動檢查機制、設備定期檢驗(如天車、堆高機、銲接設備等)管理。 4. 規劃與執行新進/在職同仁安全衛生教育訓練,推展零災害防護文化。 5. 承攬商進廠施工作業管制、安全協議組織會議召開與危害告知執行。 6. 辦理職業災害通報、事故原因調查分析及擬定防範再發改善措施。 7. 對接主管機關勞檢要求、法規鑑別及相關職安衛申報作業。 【條件要求】 1. 學歷要求:專科以上,職業安全衛生相關科系或工科背景尤佳。 2. 證照要求(具備下列其一): - 必備:職業安全衛生管理員(乙級技術士)或 甲種職業安全衛生業務主管 證照。 - 加分:具備天車(固定式起重機)、堆高機操作證照或急救人員證照尤佳。 3. 工作經驗:具 1 年以上金屬加工業、鋼鐵業或製造業現場職安管理實務經驗。 4. 特質要求:具備良好跨部門溝通協調能力、抗壓性高、注重法規細節。 【福利與制度】 法定保障:勞保、健保、勞退提撥 6%、特休假依法給予。 獎金類:三節獎金(含年終)、生日禮券。 保險與健康:員工團體綜合保險、定期健康檢查。 休假與補助:職進修補助、公務通話補助、交通津貼。 其他:每年國內外員工旅遊、不定期員工餐敘。
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    三節獎金意外險壽險員工團保伙食津貼
  • 月薪60000元 高雄市仁武區 5年工作經驗 1天前更新
    【工作內容】 1. ERP 系統建置與優化:主導公司 ERP 系統(含進銷存、倉儲管理、型鋼加工及箱型梁生管、品管系統)之導入、架構規劃、測試驗收與後續二次開發。 2. 管理儀表板建置:整合生產、業務、庫存與財務數據,規劃並開發公司經營決策儀表板(Dashboard / BI 看板)。 3. 基礎架構與設備管理:規劃與維護廠區及辦公室網路架構(WAN/LAN/VPN)、伺服器、防火牆及終端電腦設備。 4. 帳號與資安權限控管:負責各系統使用者帳號權限配發、Active Directory (AD) 管理、資安政策落實與防毒監控。 5. 資料備份與營運不中斷:建立並落實本機/異地備份機制、資料庫容錯與災難復原流程(DR Plan),確保業務不中斷。 6. 供應商與專案管理:負責資訊軟硬體設備採購評估、外部系統整合商(SI)接洽、合約維護及跨部門需求溝通協調。 【條件要求】 1. 學歷要求:專科、大學以上(資訊工程、資訊管理、電機電子或相關科系尤佳)。 2. 工作經驗:5 年以上資訊相關實務經驗,其中具 2 年以上專案管理或 IT 團隊主管經驗。 3. 專業技能與經驗加分: -具備完整製造業/鋼鐵加工/買賣業 ERP 導入或二次開發實務經驗者優先。 -熟悉 SQL 資料庫語法、報表工具或 Power BI / Tableau 開發經驗。 -具備 Windows Server、網路設備(Cisco/Fortinet 等防火牆與 Switch)設定與維護能力。 -具備良好的跨部門溝通能力、邏輯分析與供應商談判協調技巧。 【福利與制度】 法定保障:勞保、健保、勞退提撥 6%、特休假依法給予。 獎金類:年終獎金、績效獎金、三節禮金、生日禮券。 保險與健康:團體綜合意外保險、定期健康檢查。 津貼與補助:伙食津貼、專業進修補助、公務通話補助。 其他:每年國內外員工旅遊、不定期員工餐敘。
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    三節獎金意外險壽險員工團保伙食津貼
  • 月薪70000~70000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前更新
    C#(.NET/WPF)C++,JAVA工程師 底層作業系統(OS):Windows Embedded 熟悉KIOSK系統的軟體開發工程師 主要開發類似醫院報到系統的程序 請打電話給徐經理0966069851
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  • 月薪50000元 高雄市仁武區 5年工作經驗 1天前更新
    【工作內容】 1. 策略與制度規劃:依據公司營運發展目標,制定人力資源策略,健全招募、考核、薪酬及留才等管理制度。 2. 招募與選才配置:主導關鍵人才與工程/技術/管理人員招募管道拓展,優化人才甄選與任用流程。 3. 績效與薪酬管理:設計並執行績效考核制度,規劃具競爭力之薪酬福利架構與獎金激勵機制。 4. 人才培育與發展:規劃年度教育訓練體系(包含新進訓練、管理職能、專業技術培訓),發展知識傳承系統。 5. 法令遵循與勞資關係:主導勞動法規遵循、勞資會議召開、員工關懷及勞資爭議預防與協處。 6. 部門管理:領導人資團隊日常運作,提升人資作業數位化與流程效能。 【條件要求】 1. 工作經驗:具3年以上人資實務經驗,且具備2年以上人資主管或團隊管理經驗(具加工製造業、營造工程或跨廠區管理經驗者優先考慮)。 2. 專業技能/特質: 精通《勞動基準法》、《性別平等工作法》等相關勞動法令規章。 具備獨立規劃薪資結構、績效考核及規章辦法修訂之實務經驗。 邏輯清晰,具有跨部門溝通協調能力、問題解決能力。 【福利與制度】 法定保障:勞保、健保、勞退提撥 6%、特休假依法給予。 獎金類:三節獎金(含年終)、生日禮券。 保險與健康:員工團體綜合保險、定期健康檢查。 休假與補助:職進修補助、公務通話補助、交通津貼。 其他:每年國內外員工旅遊、不定期員工餐敘。
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    三節獎金意外險壽險員工團保伙食津貼
  • 月薪41000~46500元 台南市安平區 工作經歷不拘 2天前更新
    1評估庇護性就業者之工作能力、就業需求及支持需求。 2.擬訂、執行及定期檢討個別化就業服務計畫。 3.進行職務分析、工作流程拆解、工作訓練及職務再設計。 4.於工場現場進行示範、陪同、回示及工作技能訓練。 5.輔導庇護員工建立出勤、工作態度、職場安全、人際互動及情緒調節能力。 6.定期辦理工作表現及產能評估,提供具體回饋與後續訓練。 7.評估及協助庇護性就業者轉銜至支持性就業或一般職場。 8.與家屬、職業重建窗口、專業人員及相關資源單位聯繫合作。 9.定期撰寫服務紀錄、個別化計畫、成果報告、評鑑等行政工作。 10.協助庇護工場與工場之日常運作營運、活動及其他主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安平區 3年工作經驗 2天前更新
    1.負責公司資材部門整體運作管理(採購、物料、倉儲、庫存)。 2.制訂與優化物料管理制度,確保供應鏈運作順暢。 3.統籌供應商管理與價格談判,達成年度成本降低目標。 4.監控物料交期與庫存水位,避免缺料與呆滯料產生。 5.建立風險管理機制,提升供應穩定性與應變能力保物料供應符合計畫。
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    社團補助員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金生日假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 5年工作經驗 2天前更新
    1.協助生產部經理執行部門日常營運及管理。 2.負責射出成形、裝配之生產進度與人力調度。 3.督導現場主管,落實生產管理、5S及人力調度。 4.追蹤生產效率、品質、交期及相關KPI。 5.協調生管、品保、模具、設備等單位處理生產異常。 6.推動生產效率、製程及成本改善。 7.分析生產異常原因,追蹤改善措施及執行成效。 8.協助建立及優化生產管理制度與標準作業流程。 9.其他主管交辦事項
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金免費供餐員工餐廳
  • 月薪37000~38000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 2天前更新
    工作內容: 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場條件需求) 3.維持公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看,確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利: 1.享勞健保及勞退6%提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~下午一點 ※面試當日如無法準時,請提早半小時來電通知
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助年節獎金
  • 月薪38000~50000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    一杯好喝的飲料,從精準配方、俐落備料到親切服務,每個環節都很重要! 🥤✨ 在蓁豪喝茶飲,從早班開始熟悉門市運作,累積飲品製作與營運管理實力,為未來成為優秀幹部打好基礎。 1、依照飲品配方完成冷熱飲調製、備料及設備操作,維持飲品品質與製作效率。 2、執行點單、收銀結帳、產品介紹及顧客服務,協助處理顧客需求。 3、協助開班準備、庫存整理、吧台與店內環境清潔,落實食品安全及衛生規範。 4、配合團隊完成門市日常營運,並協助處理現場問題,維持順暢的服務流程。 5、完成主管交辦事項 發展與學習機會 1、熟悉飲品配方、備料流程、設備操作及品質控管。 2、學習點單、收銀、庫存管理、環境維護及開班作業。 3、透過實際工作累積顧客服務、問題處理及門市營運能力。 4、逐步培養時間管理、工作分配及基層管理幹部所需的實務能力。 如果你喜歡飲品,也想一步步累積門市管理實力,歡迎加入蓁豪喝茶飲!
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    三節獎金員工生日禮金全勤獎金績效獎金
  • 月薪36000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1、依照飲品配方完成冷熱飲調製、備料與設備操作,維持飲品品質及製作效率。 2、負責點單、收銀結帳、產品介紹與顧客服務,協助處理顧客需求。 3、庫存整理、吧台及店內環境清潔、閉店整理,遵守食品安全與衛生規範,與團隊共同維持門市運作。 在蓁豪喝茶飲,你可以逐步累積飲品門市實務能力: • 熟悉飲品配方、備料流程、設備操作及品質控管。 • 接觸點單、收銀、庫存整理、環境維護,建立完整門市工作能力。 • 透過日常團隊協作與顧客服務,提升工作效率、問題處理及門市營運能力。 歡迎加入蓁豪喝茶飲,從早班開始累積實力!
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    三節獎金員工生日禮金全勤獎金績效獎金
  • 月薪36000~45000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1、依照飲品配方完成冷熱飲調製、備料與設備操作,維持飲品品質及製作效率。 2、負責點單、收銀結帳、產品介紹與顧客服務,協助處理顧客需求。 3、執行開班準備、庫存整理、吧台及店內環境清潔,遵守食品安全與衛生規範,與團隊共同維持門市運作。 在蓁豪喝茶飲,你可以逐步累積飲品門市實務能力: • 熟悉飲品配方、備料流程、設備操作及品質控管。 • 接觸點單、收銀、庫存整理、環境維護與開班流程,建立完整門市工作能力。 • 透過日常團隊協作與顧客服務,提升工作效率、問題處理及門市營運能力。 歡迎加入蓁豪喝茶飲,從早班開始累積實力!
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    三節獎金員工生日禮金全勤獎金績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大樹區 1年工作經驗 2天前更新
    1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.督導及協助工地環保相關作業及事務。 3.釐訂職業災害防止計畫及緊急應變計畫。 4.現場安全衛生設施之檢點與檢查。 5.執行主管交辦事項。
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