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南部工作機會人力仲介╱代徵╱職業介紹

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 567天前更新
    1.俱基本作業能力 1.1電腦文書處理、簡報&提案能力(EXCEL,POWER POINT,WORD,GOOGLE TOOLS) 1.2溝通、表達及協調能力強、執行力佳 1.3訂單處理能力, 包含追蹤以及管理 1.4業績報表製作及分析能力。 2.人格特質 2.1積極、正向、勇於嘗試及開發。 2.2具有主動解決問題的能力及態度。 2.3與人為善、對萬物尊重、誠懇相待、待人接物有一定的成熟度。 2.4處理事情具有一定的穩定度、高EQ。 3.俱獨立開發客戶及銷售通路的能力 3.1獨立開發潛在客戶能力,對潛在市場及客戶具敏銳度。 3.2通路商洽談商品上架事宜(包括商品定位、商品行銷、通路操作) 3.3客戶及市場關係維護:產品上架後持續做好通路維護及維繫穩定客戶關係。 3.4產品推廣(自有產品及廠商商品),包含商城及各通路DM,促銷品項,活動換檔陳列,向店端洽談陳列/活動推廣並執行 3.5達成業績目標,並訂定季度業績目標及成效。 3.6檔期促銷活動規劃及執行 3.7合約談判能力 4.俱獨立行銷規劃及執行能力 4.1通路行銷線上活動、記者會、實體活動規劃 4.2異業合作規劃、洽談與執行 4.3OMO通路行銷活動規劃 4.4試吃或快閃等任何推廣活動規劃、執行及成效分析 4.5宣傳圖文及輔銷物(POSM)規劃發想與製作 (設計師公司有配合委外) 4.6相關通路社群操作(有經營社群經驗,熟悉電商購物,懂得社群行銷為最佳) 4.7公司官網、社群自媒體,經營維運管理優化及媒體採購 4.8品牌行銷活動提案執行、成效分析與預算管控及效益評估(量化指標分析) 4.9公司年度銷售目標制定、達成與銷售分析(通路損益)報表之建立與分析
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 月薪28900~60000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
    ║║最大電信龍頭-成就更好的自己║ ║ 《台灣大直營門市職缺》總公司薪資福利保障 《年薪挑戰十四個月》教育訓練期間均有保障底薪 《無經驗別擔心》提供有薪專業教育訓練 《康彼斯給您獨家福利》三節禮金/年終獎金/生日禮金/獎金拿不完 《升遷制度透明》最快八個月以上轉正職或升管理職 ☸台哥大106年正式邁入第20週年,以「卓越20創新領航」立下新標竿主軸。展望未來,一直走在數位匯流最前端的台灣大,不再以電信服務自我設限,以新世代的互聯網(Internet)公司自我定位,面對未來數位經濟產業崛起,本公司將朝「T.I.M.E」Telecom(電信)、Internet(網路)、Media & Entertainment (媒體&娛樂)、E-Commerce (電子商務)等四大產業多角化經營。期許成為全台佈局最完整的數位領航者,並帶給客戶數位時代的品牌新體驗,同時為企業社會責任的領航者! 基本底薪: 28900起+業績獎金 有達到目標,有額外的獎金可以領 (薪水保證不倒扣) 休假:月休9~11天 上班時間:排班以8小時為主。*需輪班* 12:00-21:00(依各門市營業時間為主) *具3C資訊商品銷售經驗或門市經驗者佳 工作內容: ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝異動 福利項目: ⓵完善的教育訓練 ⓶年終獎金 ⓷門號補助/員購優惠 ⓸生日禮金 ⓹三節禮金 ⓺勞保健保 ⓻區域津貼 ⓼生育禮金 ⓽婚喪喜慶補助 ⓾年假 ▬▬▬▬▬▬▬【快速應徵】▬▬▬▬▬▬▬▬ ☞快速預約找工作☞康彼斯-李小 姐 ☞來電預約專線:02-66042822 ☞Line詢問:https://reurl.cc/NYrlGm ☞加Line:@995qkbxl 留下姓名/電話/應徵職缺即可預約
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    家庭照顧假安胎假產檢假產假就業保險
  • 月薪28900~60000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新
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    家庭照顧假安胎假產檢假產假就業保險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 587天前更新
    職責要求 1.硬體電路設計及應用研發 2.硬體系統整合開發 3.功能驗證及除錯 4.電子路線系統設計 5.電路板佈局分析 6.電源電路相關硬體驗證與測試 7.協助EMC、安規認證測試 8.研發專案管理 任職資格 1.有音源及電源相關實務經驗佳
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 月薪34500元 台南市新市區 工作經歷不拘 7天前更新
    【工作內容】 搬運與配送物料至無塵室、操作倉儲自動化系統與設備、貨物帳管理。 ★搬運主要在無塵室移動(入口至無塵室各站)及大庫房 1.SAP作業: -補貨流程:調撥收貨作業 -補貨流程:調撥上架作業 -線邊倉盤點 2.自助系統作業: -揀料作業(效率提升) 3.操作自動化設備 Parts AS/RS: -揀料、拆外包裝、物料搬運至籠車上 4.大庫房作業: -揀料、拆外包裝(紙盒) 5.物料籠車搬運: -大庫房至 Wipe-down - Fab內:Wipe-down至User線邊倉櫃位 6.線邊倉上架: -將籠車物料搬至線邊倉櫃位(物料放置籠車送至各站) 7.線邊倉實體物料盤點 8.倉儲作業支援 ★須遵守台積廠區相關規定,如工作需進入無塵室,穿著無塵衣 ★無經驗亦可,有經驗者佳。 ★月薪34,500元以上 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
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    三節獎金意外險員工團保週休二日特別休假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市路竹區 3年工作經驗 594天前更新
    職責要求 1. 廠內軸封組裝與拆解 2. 配合業務至現場故障排除(trouble-shooting) 3. 製作RCA (root-cause analysis) 報告 4. 主持產品設計變更提案 5. 有加工背景(車、銑床)或pump安裝經驗尤佳 6. 主管交辦事項 任職資格 • 3年以上旋轉設備行業經驗,包括故障排查 • 熟悉密封技術及其相關設備,包括維修 • 良好的溝通技能和團隊合作精神 • 具有建設性的技術銷售方法,擁有愉悅的個性 • 能提供解決方案,協助解決和保持困難客戶 • 具有SAP軟件使用經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 月薪29000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 3天前更新
    歡迎 無經驗者✔ 二度就業✔ 對零售業有興趣者✔ 加入! 未來將依表現及績效能力➤另行提供專業的儲備訓練 - ■蝦皮門市服務人員 需學習簡單的電腦操作及POS機操作技能 - 工作內容: 1. 協助區經理執行門市營運及維護 2. 負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨 3. 負責商品銷售、上架排面、進貨、補貨 4. 提供顧客接待、收銀結帳等服務 5. 維持門市作業區環境、清潔維護作業 6. 可配合調店及門市支援佳 ※提供完整教育訓練及店面實習 - ■月薪上班時間:長期早晚班(須配合排班) ⌑早班:11:00 - 19:30 ⌑晚班:14:15 - 22:45 - ■兼職早晚班上班時段: ⌑早班時段:11:00-15:00 / 11:00-17:30 / 10:30-17:00 ⌑晚班時段:18:45-22:45 / 16:15-22:45 ※無法固定自選時段 - ■薪資:$190~200/H 月薪29000 ※加班依照勞基法計算 - ■休假方式:兼職周休3-4天(排班) - ⭐⭐⭐⭐高雄其他門市或是台灣蝦皮門市都可以詢問喔⭐⭐⭐⭐ - 注意事項: 1. 隔月15號為發薪日 2. 限薪轉本人帳戶(不得領現) 3. 長期排班人員提供勞健保(兼職人員健保可不保) 4. 報到日NO SHOW者列黑名單 ※鄰近門市也可以詢問有沒有職缺喔! - ▬▬▬▬▬▬▬【快速應徵】▬▬▬▬▬▬▬▬ ******************************************** 門市職缺流動快 最新職缺可與我確認 👉快速預約找工作☞Conbiz康彼斯- 胡先生 Ivan 📞來電預約專線:02-6604-2814 • 👉𝑳𝒊𝒏𝒆 𝑰𝑫:@911hcuni • 👉𝑳𝒊𝒏𝒆連結 : https://reurl.cc/MOz07L 應徵截圖私訊留下姓名/電話/應徵職缺即可預約
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    家庭照顧假安胎假產檢假產假就業保險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 597天前更新
    職責要求 1.專案時程及成本管控。 2.專案技術問題與客戶對應,對提供給客戶的工作品質負責,確保專案範圍按客戶要求的標準、時間和預算交付。 3.與各部門專案團隊成員定期舉行專案會議,以確保專案按計劃進行。 任職資格 1.大學以上,日文精通,英文可溝通 2.具車廠OEM/ODM專案管理經驗者佳 3.具備專案管理相關實務/汽車產業經驗優
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 597天前更新
    職責要求 1.既存のプログラムおよび製品を確定、検証、改善するための事業戦略の策定及び実施 2.OEM/ティア1内の工程、品質、購買部門との緊密な協力関係の構築 3.リプレースビジネスを獲得し、利益成長を達成するために新規ビジネスの開発 4.営業、プロジェクトマネージャー、エンジニアリングのいずれかの経験が豊富であること 5.規制、競合評価、市場成長予測を含む市場動向と変化を理解すること 6.現在のビジネスを予測し、営業のパイプライン、見積もり、工程変更、マーケティングなど取り組みんで、チームの支援 ティア1およびOEM顧客との関係を深め、ビジネスの成長を達成する。同時にチームメンバーを教育し、指導する能力を備えたリーダーシップ・スキルであること 7.RFQ(見積依頼書)、ビジネスレビュー、ビジネスプラン、ビジネスケース、プロジェクトや顧客更新、価格戦略を作成し、社内チームやマネジメントに提示すること 8.見積書を作成、提出し、顧客と価格交渉の行い 9.プロダクトロードマップと成長機会が一致するために、商品開発チームに意見の提供 10.社内の顧客関係管理(CRM)システムの管理 11.顧客と直接商業交渉/長期供給契約(LTA)の実施 任職資格 1.大學以上,日文精通(N1),英文可溝通 2.具3年以上團隊管理經驗
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    年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金
  • 停車場管理員招募!