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南部工作機會月薪32000

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  • 月薪33000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    ●民營銀行招募 儲備理專、理專、辦事員、內勤專員、客服人員、分行業務,行政作業人員等等 ~高雄/台南/台中/新竹/台北皆有據點~ ★意者請先投遞履歷後歡迎加Line諮詢 :kk88628王小姐★ 歡迎社會新鮮人及應屆畢業生加入
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    員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安定區 1年工作經驗 1天前更新
    【公司介紹】 我們是一家全球領先的能源管理和自動化解決方案提供商,致力於幫助客戶提高能源效率和可持續性。公司擁有悠久的歷史和豐富的經驗,提供廣泛的產品和服務,包括中低壓配電、工業自動化、樓宇管理和數字化解決方案。 我們的使命是通過創新技術和解決方案,幫助客戶實現能源管理的最佳化,並推動可持續發展。我們的產品和服務廣泛應用於各行各業,包括住宅、商業、工業和基礎設施。 公司擁有強大的全球網絡和專業團隊,致力於提供卓越的客戶服務和技術支持。我們的價值觀包括創新、可持續性、客戶至上和團隊合作,這些價值觀指導著我們的每一項業務活動。 【專案期間】2026/4 to 2027/03 (一年一簽) 【年薪】Negotiable (有彈性商議空間~或歡迎直接私Chenee詢問) 【工作地點】 2026/04~06 hybrid, Taipei Office 2026/07~10 台南案場工地 2026/10~12 hybrid, Taipei Office 2027/01~03 台南案場工地 【工作內容】 確保所負責的服務質量和任務符合行業法規要求以及公司政策、程序和標準。 ◆ 協調 QC 操作並分配技術資源。 ◆ 管理內部系統和數據庫,包括客戶、合同、項目和供應商資料。 ◆ 記錄和審查新客戶的工作範圍,並提供回應。 ◆ 技術審查檢驗報告,管理系統錄入並發佈報告。 ◆ 確保不合格項及時記錄和處理。 ◆ 質量檢查和控制檢驗報告文件的發佈。 ◆ 參加客戶會議,管理和協調工作。 ◆ 確保技術資源安全且專業地運作,並監督檢驗員的安全和合同問題。 ◆ 須能獨立與業主以及平行包商溝通。 ◆ 配合PM 讓專案順利進行。 【任職條件】 ◇ 具電機或電力相關科系學歷背景 ◇ 具備機電類相關品質管理證照 (mandatory) ◇ 具有工程現場之實務經驗 ◇ 文書處理能力佳,熟悉 Word、Excel、PPT ◇ 能協助整合並統整施耐德及廠商各類技術文件 ◇ 具備報表製作能力 ◇ 能配合處理現場其他臨時交辦事項 【聯絡資訊】 Chenee Wang (雪內) 王小姐 02-7718-9979 Line: @786lddda (請傳個貼圖/訊息~我才看得到喲!) 如對職缺有興趣者,可直接投遞履歷至 chenee.wang@adecco.com
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    意外險週休二日
  • 月薪35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 132天前更新
    【工作內容】 1.承接台灣大哥大用戶服務專線並提供相應服務 (帳單/手機/國漫/加值服務/收訊/客訴) 2.進線服務過程,伺機推廣集團電信產品或升級合約方案(推廣成功,依辦法另算獎金) 【上班時間】 配合輪班: (1)每週工時40小時 (2)每日排定工時8小時(不含1小時用餐時間) (例:7:00-16:00、10:00-19:00、14:00-23:00、16:00-01:00) (3)夜班另核發值班津貼 【例】小夜班別:14:00-23:00、15:00-24:00、16:00-0100 【例】大夜班別:22:00-07:00(目前有固定同仁輪值,暫不排大夜班段) (4)兩段班另核發值班津貼 **當月輪值夜班/兩段班,依工作天數核發值班津貼(平均每月可加薪$8,000~$10,000** 【新人教育訓練】入職後開始 上班時間:週一至週五09:00-18:00,周休二日(配合政府行事曆) 訓練期間:1-2個月,結訓後配合輪班排休 訓練內容: ✔.豐富電信專業知識 ✔.服務應對技能 ✔.提升自身溝通協調與應變能力 ✔.推廣服務技巧
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    禮品意外險員工及眷屬住院慰問金員工聚餐尾牙
  • 月薪34100~40000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    ✨✨路竹蔬菜包裝40K 固定班✨✨ ✅周借支三千 ✅工作簡單好上手 ✅長期學生OK ✅錄取率高 ✅供汽機車車位 吸菸區 ✔️時間/薪資: 日班08:00-17:00 $32600-36000 中班15:00-24:00 $34100-40000 休假:月排休8-9天 地點:高雄市路竹區永華路 工作內容:包裝、加工蔬菜 ✅請洽 林專員0911-360678 ✅快速回覆:@375ujmqq(記得加@) 截圖此職缺詢問更快速~
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    國外旅遊員工結婚補助年節獎金自強活動壽險
  • 月薪40000~55000元 台南市中西區 工作經歷不拘 11天前更新
    大家好,我們正在尋找外向、有衝勁、喜歡挑戰的夥伴加入Uber Eats Merchant Acquisition team! 在這裡,我們相信人的潛力是可以被看見跟放大的,這份工作不只是為了達到業績目標,更多的是希望讓你在做中學、在挑戰中找到成就感。 身為我們團隊的一員,你不僅僅是談下喜歡的店家,更是在讓這些在地店走進更多人的生活——你可以幫助老字號店家完成轉型、也可以為創業中的年輕人提供更多的機會點。 這份工作需要勇氣、行動力,以及一點點厚臉皮——但你不會是自己一個人,我們有一群人,會在每一筆成交後替你鼓掌,在每一個挫折時給你實戰建議。 這一段一起成長的旅程。如果你也相信「關係可以創造價值」那這裡會非常適合你! 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係,確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議,優化顧客體驗,提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式,創造更多商業機會。 4. 開發範圍以台南、嘉義、雲林為主,若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取! 【必備能力】 積極向上的企圖心 能適應外商快速變動的環境與挑戰 擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 能自我管理時間的能力 【如果有這些,會更好!】 英文閱讀能力 台語聽力與口說 有餐飲或網路平台相關從業經驗 業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 具有機車駕照 【公司福利】 工作時間彈性高,混合工作模式。 系統化的完整業務培訓計畫。 出差機會,拓展不同市場經驗,探索更多合作機會。 提供出差交通補助(實報實銷)、住宿補助、餐費補助。 提供30天全薪病假,滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入,並且擁有積極進取的態度,請不要吝嗇展現你的企圖心,我們期待你們的加入~ 工作待遇 月薪 40,000元 ~ 55,000元
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  • 月薪34500~40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    美商企業高雄地區擴編,上班地點在捷運旁,交通便利 我們不輪早晚班,免陌生開發,不做人脈銷售 內勤線上推廣,工作時間穩定,下班不必洽公 歡迎認同「付出=收穫」,追求工作與生活平衡的新夥伴加入! ▶上班時間: 週一至五,09:30-18:30,週休二日/見紅休 ▶薪資架構: 每月保障底薪29500不倒扣,每件成交再領獎金(無門檻無上限!) 前六個月每月加給新人達標津貼$5000 入職新人每月平均薪資$34500-$38000(穩定後月收平均4萬以上) ▶公司福利: 保障年終兩個月 .專職電話拜訪銀行客戶,推廣銀行聯名之金融商品 由5大銀行提供有效資產客戶名單,不打流水號 到職當年即享有10天年假 (美商福利優於勞基法!) 勞健保加保/退休金提撥/三節獎金 旅遊福利金/有薪病假15天/員工按摩日 內部晉升管道透明,可往銷售精英、儲備主管發展
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    意外險週休二日
  • 月薪34500~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新
    美商企業高雄地區擴編,上班地點在捷運旁,交通便利 我們不輪早晚班,免陌生開發,不做人脈銷售 內勤線上推廣,工作時間穩定,下班不必洽公 歡迎認同「付出=收穫」,追求工作與生活平衡的新夥伴加入! ▶上班時間: 週一至五,09:30-18:30,週休二日/見紅休 ▶薪資架構: 每月保障底薪29500不倒扣,每件成交再領獎金(無門檻無上限!) 前六個月每月加給新人達標津貼$5000 入職新人每月平均薪資$34500-$38000(穩定後月收平均4萬以上) ▶公司福利: 保障年終兩個月 .專職電話拜訪銀行客戶,推廣銀行聯名之金融商品 由5大銀行提供有效資產客戶名單,不打流水號 到職當年即享有10天年假 (美商福利優於勞基法!) 勞健保加保/退休金提撥/三節獎金 旅遊福利金/有薪病假15天/員工按摩日 內部晉升管道透明,可往銷售精英、儲備主管發展
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    意外險週休二日
  • 月薪34500~40000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前更新
    美商企業高雄地區擴編,上班地點在捷運旁,交通便利 我們不輪早晚班,免陌生開發,不做人脈銷售 內勤線上推廣,工作時間穩定,下班不必洽公 歡迎認同「付出=收穫」,追求工作與生活平衡的新夥伴加入! ▶上班時間: 週一至五,09:30-18:30,週休二日/見紅休 ▶薪資架構: 每月保障底薪29500不倒扣,每件成交再領獎金(無門檻無上限!) 前六個月每月加給新人達標津貼$5000 入職新人每月平均薪資$34500-$38000(穩定後月收平均4萬以上) ▶公司福利: 保障年終兩個月 .專職電話拜訪銀行客戶,推廣銀行聯名之金融商品 由5大銀行提供有效資產客戶名單,不打流水號 到職當年即享有10天年假 (美商福利優於勞基法!) 勞健保加保/退休金提撥/三節獎金 旅遊福利金/有薪病假15天/員工按摩日 內部晉升管道透明,可往銷售精英、儲備主管發展
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    意外險週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 497天前更新
    職責要求 1. 承擔遊戲平台的活動與玩法策劃工作,對產品的可玩性和創意效果負責。 2. 設計遊戲平台內各項功能細節與交互。 3. 規劃平台內的財富、用戶體驗、活動數值等。 4. 制定產品的運營計劃和推廣策略,並負責執行落地,推動用戶增長與活躍度提升。 5. 關注競品和行業動態,進行相關資訊收集與分析,挖掘市場機會。 6. 對產品的設計、功能模組進行高品質驗收。 7. 與項目組其他部門協調溝通,確保版本計劃按時更新。 8. 負責遊戲品質和遊戲數據管理,通過數據分析優化產品和推廣效果。 任職資格 1. 具有5年以上棋牌行業工作經驗,且1年以上數值策劃經驗。 2. 熟悉棋牌市場,了解棋牌平台運營方式,具備一定的商業化思維。 3. 具備產品運營和市場推廣策略經驗,對用戶增長和留存策略有深入理解。 4. 對UI和UE有一定認識,能夠優化用戶體驗。 5. 具備清晰的邏輯思維,對數據敏感,能夠通過數據發現產品問題,並進行優化。 6. 良好的團隊合作積極性,且工作主動性強。 7. 具備0到1的產品規劃設計經驗,並具備德州和捕魚類產品製作經驗者優先。
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市歸仁區 1年工作經驗 1天前更新
    Responsible for logistics, procurement, and inventory.
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金年節獎金
  • 月薪35000~50000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 11天前更新
    『工作內容』 • 執行辦公室及客戶廠區安全衛生管理與稽核,確保符合公司員工及承攬商遵守客戶及公司安全衛生規定與要求。 • 進行客戶現場承攬商安全衛生管理,向承攬商傳達安全衛生要求。 • 辨識辦公室及客戶廠區之危害,並提供改善建議。 • 參與客戶安全會議,傳達客戶訊息給公司員工。 • 參與事故調查,與相關人員討論並找到根本原因及預防校正措施。 • 與現場主管討論現場稽核發現及預防矯正措施,追蹤改善進度。 • 確保安全衛生計畫有效執行以增進員工工作安全並降低工作場所危害 • 與客戶、員工及承攬商溝通安全相關議題。 • 執行安全宣導以提升人員安全意識。 • 準備並報告安全績效相關資料。 『薪資福利』 1. 春節發放年終獎金1個月 2. 中秋及端午發放禮金各0.5個月 3. 員工團體保險,給予你最多的保護 4. 內部各式活動:如尾牙活動、部門聚餐、福委會 5. 補班不需上班,讓你休息滿滿 『需求條件』 #需配合出差 #職業安全衛生相關科系學士畢業 #具半導體產業安全衛生管理經驗為佳(經驗時間不限) #具良好溝通及表達技巧、不排斥學習系統 #文書處理能力:Microsoft Office、outlook等
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  • 月薪35100元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 1天前更新
    ➡️本職缺一經面試錄取即為正職員工,享有該公司所有福利事項⬅️ 詳細工作內容如下: 1. 駐點於台積電廠區,負責無塵室內巡檢、環境量測、採樣與送樣。 2. 物料進出口管制與檢測。 3. 其他主管交辦事項。 4. 工作型態為長時間走動。 5. 需配合平日與假日加班,假日加班勤務每月約1~2天,由現場主管安排輪值。 6. 加班費優於勞基法規定。 ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃◑ 快速預約.詢問.報名◐▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ 工作洽詢: ✔️請找饒先生 ✔️手機電話:0937-898-693 ✔️市內電話:06-7032895 (專線綁定手機不漏接) ✔️ ➠skywalf0120 (末4碼為數字,加入後請告知大名) ✔️不收取任何費用
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 工作經歷不拘 511天前更新
    1. 負責新產品行銷企劃案之撰寫、規劃與執行。 2. 蒐集市場情報,並擬定、分析行銷策略和價格策略。 3. 充分理解公司業務及行業特點,結合客戶要求以制定個別方案。 4. 規劃與產出行銷工具。 5. 維護既有客戶,開發新客戶,並推展業務。 6. 負責產品生命週期之維護。 7. 提供客戶產品技術支援。 8. 負責現有代理經銷業務之進、銷、存貨管理,並進行毛利控管。 9. 協助制訂業務銷售策略及改進銷售成績。 10. 支援各項業務專案之企劃工作。
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大寮區 工作經歷不拘 343天前更新
    1.主導並監控內部稽核和外部認證活動,管理全面品質管理(TQM)執行效果,確保合規性。 2.負責文件管理中心之建立與維護,及客戶服務的品保程序之規劃建立和維護文件管理系統,制定並實施客戶服務的品保程序,確保文檔和流程管理的有效性。 3.實施品質改進措施,提升產品的信賴度和可靠性,全面提升產品品質。 4.負責公司品管體系的建立,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理 5.建立和維護公司品管體系,對各種質量問題進行跟蹤和處理,確保產品質量穩定。 6.負責ISO體制之推行、供應商IQC管理,以及製品IPQC及OQC管理
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    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金年節獎金
  • 全薪服務門市人員