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高雄市 職缺共

  • 月薪32000~32000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 3天前更新
    👉簡介:我們聯盟目前有四間分別在鼓山區明誠分院、左營區巨蛋分院、鳥松區大樺分院、豐田右昌分院所 👉誠徵:誠徵對牙科助理工作有興趣熱忱穩定性高的同仁 👉工作地點: 豐田牙醫診所 明誠三路725號 豐田巨蛋牙醫診所 新庄仔路662號 豐田大樺牙醫診所 本館路152號 豐田右昌牙醫診所 軍校路882號 👉開始上班時間:即日起都歡迎 👉工作內容: 1、病患接待及臨床跟診、協助醫師看診 2、指導患者做好口腔衛生和保健 3、器械清洗、消毒及保養 4、環境清潔及其他交辦事項 5、學習意願高,對診所工作有熱誠的夥伴 👉薪資待遇: 1無經驗者保障薪32000(含全勤) 績效獎金和諮詢獎金及加班費另計。依資歷,能力調整。有牙科相關背景及有經驗者於3週後接受分院助理長考核,調整薪資為保障薪32000起。無經驗但表現良好,並且積極學習成長者,由分院助理長考核並調整保障薪資.。 2.如果有牙科口腔衛生師、護理師等相關證照額外給予加給2000-3000。 3.有升遷制度,表現優異通過考核,會給予更高額的保障薪資,同時有職務津貼,組長加給。 4.診所有諮詢獎金制度,還有多種行政績效獎金制度,以及加班費。此獎金不包含在本薪之內,是額外的工作酬勞。 👉上班時間:ㄧ星期11診,需要輪班。依照勞基法規定一例一休。固定週日休診。休息日需按排班表排休。若無法接受排班者,請勿投履歷 📞聯絡方式:522-7676 550-7272 370-5522 鍾助理長
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    全勤獎金年終獎金禮品激勵獎金績效獎金
  • 月薪30000~32000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 1天前更新
    1.工務行政。 2.填寫行政報表 3.各類表單製作及主管交辦事務 4.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管)。 5.負責接聽電話及訪客接待。 嫻熟基本office軟體及Auto CAD.熟偉盟系統使用更佳。 須建設公司相關工作經驗
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    全勤獎金年終獎金意外險國內旅遊國外旅遊
  • 月薪29610~33610元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新
    一、公用課設備操作、初級設備維修保養 二、需輪班、配合加班 三個月內月薪(29,610~31,110),不含加班費、輪班津貼變動性薪資,另計。 三個月後月薪(31,110~33,610),不含加班費、輪班津貼變動性薪資,另計。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪30000~32000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前更新
    廚房食品維護,廚房環境整潔 無經驗可 需有中餐丙級執照
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    年節獎金年終獎金禮品績效獎金免費供餐
  • 月薪32000~38000元 高雄市大社區 2年工作經驗 1天前更新
    1.開立工單與排程單,確保產線有明確的工作指示。 2.製作每日/週生產日報表、出貨報表,維護物料帳目準確性。 3.確認生產日報與報工資料是否一致,若異常則通知。 4. 生產排程會議記錄、資料統計與彙整。 5.ISO 文件管理維護(建立標準作業流程)。 6.完成主管臨時指派之事項,以支援部門運作目標達成。
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金員工團保國內旅遊
  • 月薪30000~45000元 高雄市楠梓區 2年工作經驗 3天前更新
    1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 2.依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝空調系統 (如: 馬達、壓縮機) 3.維護修繕空調設備,需留意冷卻劑之保存、回收、再利用 4.定期使用電壓計、恆溫計及其他測試裝置檢查測試氣流、冷卻壓力、電路等以及其他組件以維護冷凍空調運作正常
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品意外險
  • 月薪30000~38000元 高雄市岡山區 2年工作經驗 8天前更新
    1.熟悉各項報表 2.協助業務主管 整理客戶資料 3.完成主管交辦事項
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 月薪35000~38000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 8天前更新
    對機器操作有興趣者尤佳
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 月薪33000~36000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 使用PU灌料機發泡,灌注至模具中製成成品及主管交辦事項。 2. 須可配合加班,加班費依勞基法計。 * 考核期33000,2-4個月後依能力表現調薪到36000,另全勤獎金會再加3000。*
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    週休二日
  • 月薪35000元 高雄市三民區 5年工作經驗 4天前更新
    我們是高名補習班,致力於為學生提供優質且全面的課程服務,協助他們在升學與學業表現中達到卓越的成果。 1. 規劃課程內容,設定教學目標並制定學生進度管理方案,確保每位學生的學習狀況持續提升。 2. 負責教師團隊的教學管理,包括監督教學表現與提供改進建議以提升整體教學品質。 3. 與行政團隊協調合作,執行分校運營管理,包括日常行政作業、財務規劃、招生與推廣活動。 4. 規劃並執行分校招生行銷計劃,提升品牌知名度、吸引新生報名。 7. 協調師生間及家長間的關係,負責處理相關溝通事宜,確保建立良好的親師生互動。 8. 整合內外部資源,為學生的學習需求獲得最完整的支持。 歡迎具補教教學管理經驗且熱愛教育工作的專業人士加入我們的團隊,一同為學生創造更光明的未來!
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪34000~60000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    《職務內容》 ◉提供美容美體、精油芳療技術服務。 ◉顧客接待與課程諮詢。 ◉護理方案推廣。 ◉執行店務及環境整潔。 ◉店長交辦事項。 《薪酬制度》 ◉月休8~10天[每月第一、二、四週(日)固定店休] ◉特休假 ◉培訓期保障底薪 ◉高抽成月績效獎金 ◉活動加碼獎金 ◉年度績效分紅 ◉年資加給奬勵 《福利項目》 ◉完整技能培訓及晉升管道 ◉形象制服 ◉生日禮品、特殊節日禮品 ◉春酒/不定期聚餐 ◉福利購 ◉新品、儀器課程體驗 【以上各項福利細節及適用對象依本公司內部公告及規定為依據】 ◉資歷佳、具相關經驗者,面談後薪資獎金可議
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 月薪33600~65000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均45,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
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    尾牙春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪33600~65000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均45,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
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    尾牙春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪33600~65000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均45,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
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  • 薪動高雄,職得幸福