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💼 你的任務
1. 找尋人才的伯樂，執行招募甄選、處理員工的入離職作業，以及假勤數據的管理
2. 薪酬福利的維運，負責勞健團保的加退處理、薪資計算及各類保險給付申請
3. 維護績效與員工的團隊氛圍，協助績效考核、晉升，以及溝通勞資問題
4. 管理辦公物資的採購、廠區庶務、公告及支援行政需求
5. 彈性面對挑戰，完成主管交辦事項及行政專案協作
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