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南部工作機會月薪36910以上

  • 月薪40000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 2天前更新
    需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.擬定年度工作計畫並協助主管達成年度工作目標。 2.提升日間照顧服務品質與安全督導,滿足使用者需求。 3.照顧計畫評估設計與執行。 4.業務推廣及社區資源連結與運用。 5.員工教育訓練規劃與安排。 6.行政核銷公文往返業務。
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪38042元 高雄市新興區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.門禁管制登記及通知 2.信件及包裹收發 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜及其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理,緊急應變處理 6.引導車輛進出
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    年終獎金禮品績效獎金員工團保尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 有營造廠及建設發包經驗 2. 視圖能力佳(機電) 3. 熟機電發包市場行情 4. 熟工程進度掌控跟催、廠商協調、議比價作業及部門方面配合 5. 熟ERP系統 6. 有大樓住宅、飯店建案機電採購發包五年以上經驗
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    員工結婚補助生育補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服良好升遷制度
  • 月薪40000~55000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 日本進口母嬰用品、玩具、生活雜貨等銷售推廣。 2. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 開發新客戶,拓展市場。 4. 進行商品報價,商品特色介紹行銷。 5. 通路商品陳列及輔銷物維護。 6. 應收帳款相關事宜。 7. 基本的文書處理能力(World、Excel) 8. 負責區域為台南、高雄、屏東、台東。 9. 需自備小客車。 10. 此職缺為駐區業務,月底需配合回台中總公司開會。
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    年終獎金三節獎金禮品週休二日
  • 月薪41000~45000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 照顧住民,提供一般健康檢查包括監測血糖,及協助住民服藥等護理臨床工作。 2. 提供住民和家屬治療建議及衛教。 3. 老人照顧護理評估工作 。 4. 護理及主責記錄病患用藥記錄和各種病徵。 5. 基本文書處理能力。 6. 緊急(意外傷害)應變處理如:緊急就醫治療。 7. 評鑑相關作業。 8.需輪班(輪班有輪班津貼) 9.油資津貼補助3000元
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    良好升遷制度年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪40000~52000元 高雄市岡山區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 審核有關各項費用支付、帳務、各項稅務作業,以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 4. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 5. 協助年度會計查帳及國稅局等主管機關來函處理。。 6. 公司財務工作之籌劃、整合、執行與追蹤。 7. 專案性事務及主管交辦事項處理。
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    員工生日禮金三節獎金員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 10年工作經驗 1天前更新
    1.專案開發、執行、統籌、進度管控、成本及預算管控。 2.督導多工案場施工規劃(含工區、工序、工種等) 。 3.督導及落實多工案場整體施工進度之管控及提出改善措施(如:趕工計畫、工序調整)。 4.督導所屬承包商之管理並提供執行業務時之必要協助,使工程順利推動。 5.組織協調跨部門的工作,確保案場有效地運作。 6.擅於交際與溝通協調與業主、承包商和建築師討論溝通,以解決營建相關問題。 7.具備圖面審查能力(土建、機電整合),對工程疑難提出因應對策。 8.具領導統御及善溝通協調。 9.其他主管交辦事項。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 7年工作經驗 今天剛更新
    1.行銷管理及業務推展 (1)主動開發及服務內部同仁所推薦的潛在客戶及從分行及外部擴增客戶來源。 (2)協助分行業務經理領導業務團隊並提昇保險銷售績效,以達成分配給自己及分行的整體保險業績目標。 (3)透過客戶服務、交叉銷售、分行宣傳活動等來深耕客戶關係並建立品牌知名度,以擴增客戶基礎。 (4)參與例行性的教育訓練及銷售活動等,並與分行服務經理等服務同仁密切合作,以有效開發服務同仁所推薦的潛在客戶。 (5)定期召開業績檢討會,以提升銷售同仁的產能。 (6)與客戶維持良好的關係,滿足客戶的財務需求,並提升客戶與本行往來的業務種類。 (7)確定銷售同仁的銷售行為係依據並符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2.人才及客戶體驗管理 (1)培訓發展及輔導銷售同仁,以提升其保險銷售績效及與客戶間的互動關係。 (2)與銷售同仁保持明確及即時溝通,以共同達成保險銷售目標。 (3)建立團隊成員中的信任及士氣,並能與分行中的其他同仁密切合作。 (4)協助分行業務經領導業務團隊提供客戶最佳的金融服務,並達到在多個客户滿意度調查/ 追踪計畫中(例如神秘顧客及電話服務調查)針對保險的預設滿意度水準。 3.稽核及合規監控 (1)確保完全符合內部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (2)透過教育、監控及有效的補救措施協助分行業務經理提升分行營運的控制及合規質量,並密切的與分行服務經理合作以保持銷售團隊的營運標準。 4.分行行政管理 (1)滿足客戶的需求,並依據本行的客戶申訴處理準則及時的解決客戶抱怨案件。 (2)反映並建議分行業務經理有關於客戶的意見及競爭對手的作法。
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    績效獎金生日假誤餐費伙食津貼按摩室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣枋寮鄉 1年工作經驗 1天前更新
    1.材料檢驗及送審,施工品質管理,品管計畫書製作及落實執行 2.主管交辦事務
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 75天前更新
    一、工作內容 1.根據一般理財客戶需求及風險接受狀況,建議及銷售既有金融理財各項商品,以達成個人業務目標 2.隨時掌握金融市場趨勢與經濟資訊脈動,定期檢視客戶資產組合,推薦最適合之金融商品與服務,並適時處理業務轉介,以深耕客戶關係並達成業務目標 3.執行各項理財專案或行銷活動,以達成銷售預定目標 二、加入新光銀行五大優勢 1.集團資源豐富 2.產品多元創新 3.具競爭力的薪酬制度 4.順暢的升遷制度 5.完整專業培育課程
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  • 月薪50000~65000元 台南市安平區 5年工作經驗 3天前更新
    愛車的你, 了解車的你, 也懂得管理人事物的你 胸懷大志卻苦無伯樂? 加入麗車坊, 維修廠大小事,由你來管理! 我們的工作內容: 1.負責維修廠車輛維修排程及人員調度管理 2.維修技術的教導及訓練、協助儲備人員的養成 3.維修廠設備及工具統合管理 4.落實車輛維修完成之安全檢查 5.顧客關係經營及客訴之協調處理 6.達成每月業績目標 7.其他主管交辦事項
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 3天前更新
    ※工作項目 1. 屏東榮總門、住診患者診療與值班。 2. 其他不定期配合政府政策之業務。 ※工作地址:屏東榮民總醫院(屏東縣屏東市榮總東路1號) ※招募名額:2名。 ※薪資待遇 1. 契約:面議。 2. 獎金:獎勵金及年終獎金依醫院內規定發放。
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    週休二日
  • 月薪38000~42000元 高雄市新興區 1年工作經驗 3天前更新
    1.清洗食材 、備料的工作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.據餐單準備相關的食材 4.根據顧客的點單進行烹調 5.依據餐單準備相關的食材
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    全勤獎金三節獎金績效獎金免費供餐國內旅遊
  • 月薪40000~100000元 高雄市苓雅區 10年工作經驗 6天前更新
    1. 按摩師/按摩學員之招募與培訓。 2. 所轄各店之店務運作維護及緊急事件處理。 3. 所轄各店之按摩師人力安排與業績管理。 4. 負責大高雄地區門市開發及拓展。 5. 試用期滿考核通過 薪資結構=本薪+教學津貼+業績獎金 【 應徵條件】 1. 願至台北總部接受3個月至半年之儲備主管培訓。 2. 對經絡按摩及腳底按摩有高度興趣。 3. 喜好與人溝通、個性積極、肯學習,能配合假日加班。 4. 試用期3個月,學習津貼40,000元(月薪)。 ※ 謝絕芳療、油壓老師及拒投勞健保者。 【工作福利】 1. 勞保、健保、週休二日、年假、勞退提撥金、職災保險 2. 全勤獎金、員工消費優惠
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • AI小精靈月月抽