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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市旗津區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.進行船舶之機電設備系統或輪機系統的施工圖說設計、繪製、整合及輸出設計文件 2.專案圖面之計算、重量控制...等計算作業 3.測試程序書及船上大型設備安裝程序書之計算及研擬 4.協助現場製造、安裝等後續工作,並與相關部門溝通協調 5.部門相關文件整理編撰、文書彙整工作 6.執行主管交辦事項 具有船舶艦艇產業之輪機、電力電機、通信設備經驗者可優先安排面談~ 依實際學/經歷、技術專案核定職稱與薪資,歡迎對造船設計專業感興趣的夥伴加入我們! 求職或面試時歡迎提供『個人作品集』參考,會更具加分的優勢唷~
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    全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金
  • 月薪50000~60000元 高雄市大寮區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    員工在職教育訓練
  • 月薪55000~65000元 高雄市大寮區 5年工作經驗 4天前更新
    1.協助工程事務。 2.協助工務經理交辦事項。 3.協助進場材料查驗。 4.管理並督導施工廠商及施工人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 5.執行工程品質稽核。 6.品質矯正與預防措施之提出。 7.品質文件、紀錄之管理。 8.工地品管計畫之擬定,實施及修正 9.其他提升工程品質事宜。
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    員工在職教育訓練
  • 月薪40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/九座車 協助或自行裝卸貨物 車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修,注意車輛維護保養,以確保行車安全 協助乘客短途.長程上下車,或代為裝卸行李 確認各站旅客上下人數及旅客來往時間,決定早班收班開車之時間及各班次間隔之時間 支援公司所需車趟調度(如:長照.紅白帖禮車.市區接駁.包車等) 無需支援趟次時,需留在公司待命、支援公司其他事務 或其他老闆交代事項等 薪資4萬內含2000全勤 月休四天,排班制
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    全勤獎金年終獎金意外險員工聚餐
  • 月薪40000~60000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 6天前更新
    我們是專注於提供安全可靠交通服務的默默客運公司,主要服務對象包含企業客戶及工廠交通需求。我們致力於為每一位乘客提供高品質的乘車體驗與專業的司機服務。 工作內容: 1. 根據公司調度安排,負責交通車的駕駛工作,需遵守交通規則與公司政策,保障乘客安全。 2. 熟悉林園大巴工廠接駁及相關路線,精准準時到達上下車地點。 3. 協助乘客上下車,必要時提供協助處理行李。 4. 定期進行車輛內外部清潔,保持良好的整潔與乘客舒適度。 5. 車輛的日常檢查及基本維護,能及時發現並排查車輛異常情況。 6. 在突發情況下,需具備應急處理能力,保障行車正常運行。 7. 配合公司進行培訓與提升,持續提高專業技能及服務品質。 8. 完成相關行程的記錄,以及其他公司交辦工作。 若具備以下資格將更符合需求:擁有職業大客車駕照、遊覽車職前訓練證及小藍卡,無經驗者公司可進行培訓。 歡迎加入我們這個致力於提供安全和優質交通服務的團隊,期待你的加入讓更多乘客擁有舒適的乘車體驗!立即投遞履歷,加入我們的行列吧!
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  • 月薪50000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容 //擴大徵才,歡迎具醫美相關經驗者加入// //展店計畫實施中,相關獎金升遷制度透明完善// 1.具備醫美產業營運及領導管理工作經驗(無經驗者勿試) 2.提升店內整體績效達成、提升服務品質 3.規劃員工專業知識及教育訓練安排、提升客戶滿意度及忠誠度 4.規劃制定分店整體營運策略及目標,並落實執行 5.善於帶領及激勵團隊,輔導團隊工作及掌控進度,定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 6.輔導現場各部門作業流暢、現場危機處理及對外公關安全活動 7.現場士氣激勵、每月業績目標之督促達成 8.具備良好的溝通技巧、邏輯清晰、危機處理應變能力,EQ高,認真嚴謹抗壓性強。 工作資訊 工作時間: 日班 說明:11:00-20:00 休假制度: 排休 工作待遇: 月薪 50,000 至 200,000元
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    全勤獎金分紅入股年終獎金禮品績效獎金
  • 月薪70000元 台南市永康區 3年工作經驗 1天前更新
    工作內容 1. 機車的零件分解、檢測、調校、安裝。 2. 機車試駕、安全性測試並除錯。 3. 機油、潤滑油更換,並負責機車的例行性維修保養。 4. 整理、紀錄維修資料。 5.能聽從上司指令,有學習的心 本公司提供: 勞保、健保、加班費、特別休假、勞退提撥金、職災保險
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    全勤獎金激勵獎金績效獎金國內旅遊員工聚餐
  • 月薪85000元 高雄市鳳山區 3年工作經驗 3天前更新
    1.公共工程之服務建議書撰寫及協助備標作業。 2.依投標資料製作施工計畫,工程進度表。 3.熟悉公共工程品管作業相關程序。 4.相關計算作業(數量計算)
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪42000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新
    💼 【銷售業務】尋找熱情的你來加入我們的團隊! 🌟 你將會 1. 熟悉公司產品,一手掌握銷售流程與公司規範 2. 積極出擊,客戶拜訪開發並推銷我們的產品 3. 與客戶建立信賴關係,解決問題、處理抱怨,確保售後滿意度 4. 收集顧客的寶貴意見,提供公司進一步改善參考 5. 定期回報業績,與主管討論績效,讓每一個進步都看得見 6. 回應客戶商品價目與報價相關問題,提供即時支援 7. 整理客戶聯絡資料,打造完整資料庫 8. 完成主管交辦的任務,讓我們一起攜手合作 9. 提供業務銷售報表,協助部門分析與決策 🚀 如果你充滿幹勁,擁有熱情,並且樂於面對挑戰,歡迎加入這個互助、活躍的團隊!讓我們一起創造絕佳的業績與美好未來!
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 3天前更新
    01.單機設備自動化軟體程式開發 02.產線設備自動化系統開發 03.專案測試與維護
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    三節獎金禮品績效獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪42100~45000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新
    鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧,邀請您加入鼎王的大家庭 與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」,讓台灣美食成為世界的經典美味! ★★外場服務員挑戰月領雙獎金★★ ◆任用薪資:42,100~45,000元。 ◆通過考核:薪資上看45,000元,挑戰最快一年內晉升店主任。 ◆提供客人餐期前中後段需要的服務。 ◆以感動服務,帶給顧客最美好的用餐體驗! 【工作職掌】 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金全勤獎金
  • 月薪43000~50000元 台南市永康區 工作經歷不拘 9天前更新
    餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位、。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .簡易調配鍋物 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。 月休9天 平假日皆需配合排班
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    全勤獎金免費供餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪42100~45000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新
    鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧,邀請您加入鼎王的大家庭 與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」,讓台灣美食成為世界的經典美味! ★★外場服務員挑戰月領雙獎金★★ ◆任用薪資:42,100~45,000元。 ◆通過考核:薪資上看45,000元,挑戰最快一年內晉升店主任。 ◆提供客人餐期前中後段需要的服務。 ◆以感動服務,帶給顧客最美好的用餐體驗! 【工作內容】 1.負責客人帶位、消費方式及菜單介紹等工作。 2.負責點餐、送餐、桌邊服務及聯繫內外場之工作。 3.於客人用餐完畢後,負責外場環境清潔。 4.顧客滿意度提昇,各工作站作業管理。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 5年工作經驗 1天前更新
    1.市場通路開發與客戶關係維護。 2.掌握客戶及市場需求,擬定執行策略。 3.行銷專案規劃、執行與管理。 4.飯店專案活動推廣。 5.合約報價及洽談等。 ★油資津貼另計。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險免費供餐
  • 停車場管理員招募!