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南部工作機會月薪32000

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  • 月薪32000~35000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前更新
    在微笑,我們讓醫療更有溫度 🐾|微笑高壓氧動物醫院 你也在尋找一個既有先進設備、又能快樂成長的工作環境嗎? 微笑高壓氧動物醫院正在尋找對小動物充滿熱情、追求專業卓越的夥伴! 這裡不只是醫院,更是毛孩們重拾健康、飼主重拾微笑的地方。 你是醫師最強的後盾,也是毛孩最信任的守護者。 我們希望你: 真心熱愛動物,不怕髒、不怕累,且觀察力敏銳。 工作態度細心、具責任感,能與團隊良好溝通。 無經驗可: 我們願意從頭培訓,只要你肯學,這裡有最扎實的實戰經驗。 工作重點: 協助醫師保定、藥品分裝、環境與器械消毒維護、住院動物照護與餵食、操作高壓氧艙設備協助。 試用期: 3個月 試用期後 依能力給予績效獎金
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  • 月薪35000~55000元 台南市東區 2年工作經驗 2天前更新
    感謝你看見這份ESG禮品店店長的招募邀請! ESG不只是熱門議題,更是我們一起為下一代留下更好環境的行動!🌱 我們擁有優質的科學教育機構,現在跨足ESG禮贈品領域,打造全新的品牌與商業模式,邀請有實戰力、有願景的你,一起把好點子變成看得見的成果! 🎁 你將負責 1. 規劃與執行ESG禮品店的日常營運及管理 2. 推動品牌行銷與商業模式落地 3. 開發適合家長、孩子及企業客戶的ESG禮贈品 4. 推廣客製化、具知識含量及多功能的禮品方案 5. 經營家長與企業客戶關係並提供專業諮詢服務 6. 統整門市營運、銷售策略及團隊合作流程 🚀 如果你對ESG有熱情,擅長品牌行銷與營運管理,並且能獨當一面推動新事業,我們非常期待認識你! 歡迎有實戰經驗、想挑戰新商業模式的夥伴加入,也歡迎二度就業者! 帶小孩來上班也很歡迎,期待和你一起把理想化為行動,創造更有價值的ESG禮品品牌!✨
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金分紅入股
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 4天前更新
    施打鋼板樁,中間樁,PC樁,鋼軌樁,及鑽孔
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  • 月薪33000~38000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 4天前更新
    【班務】 1.協助課程與考試排程及場地管理。 2.處理學員報名、註冊、退班、請假等學務事宜。 3.協助教師與學員間之課務溝通。(如課表異動、補課安排) 【學務】 1.接待家長與廠商。 2.維持接待環境整潔。 3.協助報表製作與資料統計。 4.管理表單、申請單及各類文書資料。 5.建立與維護學員資料庫與行政文件。 6.支援各類會議及活動之行政後勤工作。 7.協助辦理招生說明會、課內活動及講座等。 【其他】 1.完成主管交辦事項。 *具補教業經驗佳。 *敢開口說英文。 *具基本文書作業能力。(Office系統) *具基礎英文對話能力。 *具文件整理與歸納能力。
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    週休二日
  • 月薪35000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新
    楠梓店【儲備店長】 💡 每天都充滿挑戰與成長的工作,我們正在尋找有熱情的你加入! 想在餐飲業累積扎實的管理經驗,與團隊共同打造最棒的顧客體驗嗎? 🎯 你將負責: 1. 負責點餐、收銀、收桌 2. 維持環境整潔 3. 協助簡單餐點製作、擺盤 4. 盤點店內物品、食材 5. 門市活動規劃 6. 咖啡製作 💰💰底薪30000~35000依能力面談調整,考核通過升職加3000元💰💰儲備幹部獎金分紅 💕會簡單英or日文溝通 💪 需有咖啡吧台相關經驗 ✨員工福利:三節獎金、不定期聚餐、交通津貼、全勤獎金 🚀 跟我們一起開啟領導餐廳運作的新旅程! 加入我們,你將感受每個挑戰背後的成就感,凝聚團隊的力量、獲得滿滿成長! 準備好抓住這次大展身手的機會了嗎?我們期待你的加入!
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    全勤獎金績效獎金年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪34000~40000元 台南市南區 1年工作經驗 4天前更新
    1、專任專職,必備護士或護理師證照。 2、提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能。 3、撰寫護理紀錄;提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 4、例行庶務作業,或其他主管交辦。 【固定日班,工作時間08:00-17:00,可休周六日】 【固定小夜班(小夜津貼350元),工作時間16:00-24:00,可休周六日】 【固定大夜班(大夜津貼550元),工作時間24:00-08:00,可休周六日】 #鼓勵學位進修,每學期提供3000元獎勵金。 #提供教育訓練,取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 #若對本集團旗下長照產業有興趣,可提供培訓輔導轉任居家督導員或長照2.0個A單位個管師。 ※ 歡迎四海多元視野專業護理人員加入集團團隊!
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪34000~40000元 台南市歸仁區 1年工作經驗 4天前更新
    ※不輪班 × 固定白班 × 週休二日 × 作息規律※ ※想找穩定生活、不上夜班的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通,回饋照護成效。 4.維持日間照護流程順暢與品質穩定。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定白班(08:00–17:00),免輪班、免夜班 •多數同業:需輪班或排班制 ✔ 生活品質佳 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制,假日不固定 ✔ 壓力較低 •無夜班負擔、作息規律 •多數同業:需配合輪班,身心負擔較高 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領制度 •多數同業:偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •護理/長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業:制度較不完整或需自費 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •08:00-17:00(固定白班) •免輪班、免夜班 【薪資待遇】 •月薪34,000~40,000元(依經驗核薪) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日及補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪34000~40000元 台南市歸仁區 1年工作經驗 4天前更新
    ※免輪班 × 固定小夜 × 白天自由 × 週休二日※ ※想要白天可運用時間、又有穩定收入的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通,回饋照護狀況。 4.維持小夜班時段照護穩定,降低突發狀況風險。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定小夜班(16:00–24:00),不需輪班 •多數同業:需日/小夜/大夜輪班,作息不固定 ✔ 白天時間可自由運用 •可兼顧家庭、進修、副業或個人生活 •多數同業:輪班制導致生活難安排 ✔ 休假制度明確 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制、假日不固定 ✔ 薪資結構透明+夜班加給 •月薪34,000~40,000元 •小夜津貼450元/班(依床數另有級距) •多數同業:津貼不明確或計算方式複雜 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領制度 •多數同業:偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •急救證照訓練 •護理/長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業:教育制度較不完整 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •16:00-24:00(固定小夜班) •免輪班 【薪資待遇】 •月薪34,000~40,000元(依經驗核薪) •小夜津貼450元/班(依床數調整) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日與補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪34000~40000元 台南市歸仁區 1年工作經驗 4天前更新
    ※不輪班 × 固定大夜 × 週休二日 × 穩定高收入 ※ ※找穩定作息與收入的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民夜間醫療照護、管路照護及傷口處理等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬必要關懷與溝通,維持良好照護關係。 4.維持夜間照護穩定度,降低突發風險。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定大夜班,不需日夜輪班 •多數同業:需輪班、作息不固定 ✔ 休假制度明確 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制、假日不固定 ✔ 薪資結構透明+夜班加給 •月薪34,000~40,000元 •大夜津貼700元/班(依床數另有加級) •多數同業:津貼不明確或浮動較大 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領 •多數同業:偏好即戰力、培訓較少 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •提供長照/護理繼續教育積分 •進修補助每學期3,000元 •多數同業:教育資源較零散 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •24:00-08:00(固定大夜班) •免輪班 【薪資待遇】 •月薪34,000~40,000元(依經驗核薪) •大夜津貼700元/班(依床數調整) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日與補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪34000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 3天前更新
    隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎熱衷於實驗室管理/實驗測試的你加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 制定程序 2. 建立監控計畫 3. 品質管理訓練、資源分配、系統維持 4. 教導各種化驗儀器的操作,以及負責遺棄的校正及保養 5. 實驗設計、統計方法選用、樣本數估算 6. 計劃書撰寫 7. 主管交辦事項 8. 具備測試實驗室主管證書
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    員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 1年工作經驗 1天前更新
    1.負責工程估算與計價,確保報價準確並符合預算控制要求。 2.監督專案執行過程,追蹤進度,確保專案按時完成並達成預定目標。 3.執行現場監工工作,負責基礎2D繪圖,協助確保施工品質與設計一致性。 4.撰寫結案報告,總結專案執行過程、成果及問題,並提出改進建議。 5.熟練操作AutoCAD軟體進行設計與繪圖。 本職缺為經常性出差性質,歡迎有儀電相關工作經驗應徵!!! 即日起至2026/12/31到職,任職滿一年總共可領24000元留任獎金!!!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪40000~60000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.協助專案評估與規畫。 2.參與國內外專案執行(以美國區域為主)。 3.具可視圖能力,熟悉AutoCAD軟體。 4.具備英文溝通能力、須配合國外出差安排。 5.廠務系統專案執行管理。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪40000~50000元 高雄市梓官區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 了解鋼構製造相關的繪圖軟體並會基本使用,拆解其2D與3D工程圖作分類。 2. 負責專案時程管理及與繪圖廠商/客戶需求的溝通,確保達成設計要求和技術可行性。。 3. 根據設計需求檢查並拆解鋼構製造圖,供採購發包給原材供應商 4. 協助了解專案製造中的問題並與客戶溝通完成專案目標。 歡迎加入我們的團隊!期待您的加入,共同完成鋼構製造專案!
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  • 月薪33000元 台南市歸仁區 2年工作經驗 4天前更新
    ※我們正在尋找具熱忱與專業的社工夥伴,一同打造更有溫度的長照服務環境※ 1.個案服務與適應支持 協助住民入住適應、心理支持及家庭溝通,提升整體生活品質。 2.活動規劃與方案執行 設計並執行多元化團體活動、社會適應方案及節慶活動,促進住民身心健康。 3.資源連結與轉介服務 發掘並整合社會福利資源(如政府補助、社福機構、醫療資源),提供適切轉介與支持。 4.跨專業團隊合作 與護理、照服、復健等團隊協作,共同制定與執行照護計畫。 5.評鑑與行政作業 協助機構評鑑、督考資料準備及相關行政文書作業,確保符合法規與品質標準。 6.主管交辦事項 參與機構發展相關專案,提升服務品質與組織效能。 【我們期待您具備】 ✔ 具社會工作相關科系畢業(具社工師證照尤佳) ✔ 具長照機構/醫療體系社工經驗者優先 ✔ 擅長溝通協調,具同理心與服務熱忱 ✔ 具活動企劃與執行能力 ✔ 細心負責,能獨立作業亦能團隊合作
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    員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 找到工作天天送1萬元!