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職缺名稱
公司名稱
上班地點
工作經驗
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薪資待遇
研發工程師(熱導事業部)/台南官田
華宏新技股份有限公司
光電相關
月薪35000元
台南市官田區
3年工作經驗
3天前更新
1.產品規格制定與設計 2.產品試作的進度控管 3.開發文件的製作與發行 4.產品T1到轉量產的進度控管
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0~10人應徵
誠徵負責熱忱修繕夥伴
慈心營造股份有限公司
其他營造
月薪35000~50000元
高雄市鳳山區
工作經歷不拘
3天前更新
1.工作內容：防水隔熱、硬化地坪相關技術 2.有嚴謹工作態度，能配合出勤，不怕日曬 3.對未來有企圖心，學成有創業決心者，公司會輔導創業 4.薪資依工作態度與學習狀況調整 5.薪資為雙週領(無日領) 6.男女不拘，中年二度就業者可 ⚠️此職缺「只」誠徵： 積極！工作熱忱！想賺錢！想學技術！ 可配合外出工作 上述的長久夥伴 （外宿時供膳宿與外出津貼） ⚠️度日子、渾水摸魚、說的嚇死人、做的驚死人的，勿擾！！！ ⚠️ ⚠️肯做/肯學習，底薪至少月入4-5萬（獎金另計）
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應徵
0~10人應徵
小東門咖哩-東興正職
多麼餐飲有限公司
餐廳╱餐館
月薪31000~33000元
台南市東區
工作經歷不拘
22天前更新
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全勤獎金
員工聚餐
尾牙
需穿著員工制服
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0~10人應徵
三商家購｜美廉社｜固定店門市人員｜台南市新市區｜台南新市光華店｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
量販流通相關
月薪30000~30500元
台南市新市區
工作經歷不拘
4天前更新
★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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0~10人應徵
三商家購｜美廉社｜固定店門市人員｜台南市新市區｜台南新市龍目井店｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
量販流通相關
月薪30000~30500元
台南市新市區
工作經歷不拘
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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0~10人應徵
三商家購｜美廉社｜固定店門市人員｜台南市善化區｜台南善化六分寮店｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
量販流通相關
月薪30000~30500元
台南市善化區
工作經歷不拘
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 14:00~23:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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0~10人應徵
台南市安南區九份子社區大樓早班、晚班、輪班保全
龍邦保全股份有限公司
保全樓管相關
月薪37000~37000元
台南市安南區
3年工作經驗
1天前更新
1.巡邏建築物與周邊環境，確保門窗及公共空間安全 2.監控監視系統及出入人員，管理訪客登記與門禁控制 3.即時回應警報與事件，調查原因並提出解決方案 4.處理意圖不良人士與風險，維護住戶與財產安全 5.監督清潔及設備維護，協調日常大樓運作需求 6.準備並提交安全紀錄與日報表，執行基本行政作業 7.具備基本電腦操作技能，熟悉安全程序與消防知識
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員工團保
員工在職教育訓練
良好升遷制度
需穿著員工制服
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11~20人應徵
Sales Engineer (For India Market)(BMC Div.)
華宏新技股份有限公司
光電相關
面議（經常性薪資達4萬元或以上）
高雄市前金區
2年工作經驗
3天前更新
1.印度市場開發。 2.公司產品業務開發: BMC、乾式BMC、工程塑膠，電池產品業務。 1. India market business development. 2. Promote products: BMC, dry BMC, engineering plastics, and battery product.
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應徵
0~10人應徵
三商家購【美廉社】固定晚班門市人員｜台南市善化區｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
量販流通相關
月薪30000~32000元
台南市善化區
工作經歷不拘
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 14:00~23:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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0~10人應徵
三商家購【美廉社】固定晚班門市人員｜台南市新市區｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
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月薪30000~32000元
台南市新市區
工作經歷不拘
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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三商家購【美廉社】固定晚班門市人員｜台南市安南區｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
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月薪30000~32000元
台南市安南區
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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三商家購【美廉社】固定晚班門市人員｜台南市安平區｜@144puvmx歡迎加LINE詢問
三商家購股份有限公司
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月薪30000~31000元
台南市安平區
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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