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南部工作機會週休二日

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  • 月薪29500~45000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合 2.主管行程管理 3.完成主管交辦事項 4.公司外部來文、合約確認回覆 5.相關文件之整理,建檔及追蹤,熟電腦文書處理 6.辦公室行政事務 7.外出銷售點查訪.指導
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    週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 5年工作經驗 3天前更新
    如果你喜歡從零到一打造門市據點、參與商圈布局、並透過談判創造商業價值,這將是一個能充分發揮你策略與商業敏銳度的角色。在這個職位中,你將參與公司門市版圖的擴展,透過精準的商圈分析與租賃策略,為品牌打造更具競爭力的市場佈局。 你的主要任務有... 1. 門市拓展與據點開發 •規劃並推動門市拓展策略,支持公司中長期成長目標。 •進行商圈分析、市場評估與據點篩選,提出具策略性的展店建議。 •主導與房東、仲介及相關合作夥伴的租賃談判與合約簽訂,成功取得優質店點。 2. 租賃條件優化與成本管理 •從營運與商業角度評估租賃條件,持續優化租金結構。 •主導租金與合約條件談判,提升單店營運效益與整體獲利能力。 3. 門市續約與關係經營 •主導門市續約策略與談判,確保租約條件符合公司營運與財務目標。 •建立並維繫與房東、仲介及外部合作夥伴的長期良好關係。 4. 跨部門合作與專案推動 •與營運、財務、工程等跨部門團隊合作,推動展店與優化專案落地。 •與房東或管委會溝通相關商業議題,如店鋪調整、關店或重大修繕等事項。 ※如果你喜歡市場洞察、商業談判與策略布局,並希望你的工作能真正影響公司的成長版圖,我們期待你的加入。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工購物優惠
  • 月薪33000~38000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.採購發包/進度追縱,詢價、議價、比價及相關庶務性事務。 2.採發合約簽訂與控管。 3.工程進度與採購交期追蹤,確保如期完成。 4.協助工程相關文件整理與請款作業。 5.執行主管交辦事項。
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  • 月薪32100~42100元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。 【工作所須資格】 專科以上學校社會工作相關科系、系、組、所、學位學程 畢業,且曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分。
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    員工停車位或停車補助員工電影員工聚餐員工結婚補助年節獎金
  • 月薪34600~42600元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新
    厭倦了忙碌的輪班生活,想找回工作與健康的平衡?作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入,一同開創長期照護的嶄新篇章! 【你的專業與付出,值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻,因此提供極具競爭力的薪資與福利,讓你的努力獲得實質肯定: ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:週休二日、固定白班,休假比照人事行政局公告。 -無須輪班:告別日夜顛倒的生活,擁抱穩定的作息。 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師,你將是長輩們身心健康的守護者,更是串聯起各方資源的關鍵橋樑: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能 力。 ● 護理專業加值職責:負責健康管理、藥物管理及護理技術服務,守護長輩身心健康。 【工作所須證照】 護士、護理師證書
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    員工停車位或停車補助員工電影員工聚餐員工結婚補助年節獎金
  • 月薪32000元 台南市安南區 工作經歷不拘 4天前更新
    📍薪資待遇:32,000可面議(可談獎金或分潤) ⌚上班時間:10:00~19:00可面議(含休息1H) 💖休假制度:週休二日.可面議(六、日及國定假日休息) 📌工作內容: 1.直播銷售與成交轉換 透過直播介紹商品(玩具為主),清楚說明特色與優勢,主動引導觀眾下單,提升銷售業績。 2.直播互動與帶動氣氛 即時與觀眾互動、回應留言,提升停留時間與購買意願,營造熱絡購物氛圍。 3.商品熟悉與銷售話術應用 熟悉商品特性(如教育價值、適齡使用),能用生活化方式說明,並轉換為銷售話術。 4.配合直播活動與檔期操作 配合公司活動(如促銷、節日檔期),執行直播內容與銷售節奏。 5.直播表現優化 根據觀看數、互動與銷售表現調整內容與節奏,持續提升成交率。 🔺具備條件: ✔具幼教相關經驗,了解兒童發展與學習需求 ✔有育兒經驗(實際有小孩者佳) ✔口條清晰、表達流暢,具親和力與說服力 ✔不怯場,面對鏡頭自然,能長時間穩定表現 ✔具基本銷售觀念,敢開口引導下單 ⭐加分條件: ‧具直播銷售或門市銷售經驗 ‧曾經營社群(如Facebook、Instagram、TikTok等) ‧具帶動氣氛能力,能掌控直播節奏 ‧可配合晚間或檔期直播 ‧熟悉網路梗、時事議題,能快速跟上流行。
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    全勤獎金績效獎金春酒員工在職教育訓練
  • 月薪46000~50000元 高雄市楠梓區 5年工作經驗 4天前更新
    工作內容: 1.教導基層員工給予基層員工需要協助 2.客訴案件處理 3.檢視客戶滿意度,並向上報告,如顧客滿意度低需找出問題點並提出解決方案 4.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5.會議參與並協助 6.薪資46,000-50000元/月 7.具事務管理人證照 8.週休二日、國定假日休 9.具有科技廠安全管理經驗 10.負責秘書、保全訓練與管理 11.依規定完成各項工作時程表,管理行事曆 員工福利 1.享勞健保及勞退6%提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※若不克前來面試,煩請事前半小時電話通知面試主管
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助年節獎金
  • 月薪31000~45000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 協助總經理管理日常行程,安排會議、活動及時間規劃;提供詳細行事曆維護與更新服務。 2. 協助完成差旅安排,包括高鐵票、機票、住宿及餐飲預訂,並規劃國內外出差行程,確保所有細節準確無誤。 3. 能夠駕駛汽車,提供主管接送服務。 4. 負責組織會議,包含會議通知、場地預約與會議記錄撰寫,並整理與分發相關資料。 5. 編製各種報表與簡報,熟練使用Microsoft Office工具(Word、Excel、PowerPoint)進行文書作業並管理檔案。 6. 負責總經理所交辦事項的執行與進度追蹤,並促進跨部門有效溝通協調。 7. 接待訪客,維持專業形象,並協助規劃會議中的招待安排。 8. 處理總經理室的日常行政事務,確保高效率的運作並適時解決問題。 9. 具備良好的溝通能力,負責協助並傳達主管的指示,確保完成相應工作。 10. 對工作保持高度責任感,具備良好的保密素養,能迅速應對與支持主管的工作需求。 歡迎加入我們!如果您具備出色的溝通協調能力、細心且負責任的態度,我們真誠期待您成為我們團隊的一員,為公司及自身創造更多價值!
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    免費供餐員工餐廳自強活動國內旅遊員工聚餐
  • 月薪40000元 台南市善化區 工作經歷不拘 2天前更新
    銓信企業行專營消水系統、防弱電配管、配線與氣體滅火工程,致力於提供頂尖的技術與服務💡💪。我們的使命是讓每個居住與工作空間都更加安心與可靠🏡。透過不斷的經驗累積與創新,我們成為客戶首選的合作夥伴,期待更多有心人加入我們這個成長中的大家庭🌟! 1. 負責消防水系統與電系統的配管拉線、器材安裝 2. 執行線路查修、水系統保壓測漏等維修作業 3. 進入無塵室工作,具有細心與專業執行力 我們提供多樣化的公司福利,讓你的生活輕鬆無憂: - 三節獎金、年節獎金 - 伙食津貼、員工聚餐 - 意外險、職災保險 - 在職教育訓練、結婚補助 - 勞保、健保、勞退提繳金 - 週休二日、需穿著員工制服 期待熱愛挑戰、願意成長的你,成為我們的一員!
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    年節獎金三節獎金績效獎金意外險伙食津貼
  • 月薪34000元 台南市善化區 工作經歷不拘 2天前更新
    銓信企業行期待和你一起建構更安全的居住環境!💪 我們是一家以消水系統、防弱電配管、氣體滅火工程為專業的企業,堅信專業技術能帶來安心生活。🛡️ 我們擁有穩定的客戶群,並期待更多熱愛學習、熱衷消防水電與配管技術的朋友加入,共同成長! 主要工作內容: 1. 協助備料與整理物料 2. 學習工具操作,支持現場工作 3. 協助無塵室內的工程作業與執行任務 4. 配合師傅完成分派的事項 公司福利與發展機會: - 提供三節獎金、加班費、年節獎金等多樣化福利 - 健保、勞保、勞退提繳金、職災保險,為你打造安心的工作環境 - 提供專業在職教育訓練,持續支持你的職涯成長 - 員工聚餐與婚補活動,讓團隊合作更有溫度 還等什麼?來吧,一起加入銓信企業行,一起締造安心生活!
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    年節獎金三節獎金績效獎金意外險伙食津貼
  • 月薪35000~42000元 台南市善化區 工作經歷不拘 2天前更新
    銓信企業行——專注於消水系統、防弱電配管、氣體滅火等工程的專業團隊✨!我們相信每一項技術都是為了讓生活更安全、安心。我們秉持專業與用心的理念,用實力累積穩定客群,不僅提供安全的產品與服務,更希望與熱愛水電與消防工程的你共同攜手成長!🌟 主要工作內容: 1. 協助製造業廠區工務及環境整理,確保操作安全性 2. 協助師傅處理廠區工安相關文書與行政作業 3. 監督廠區安全規範執行,確保操作環境零災害 4. 需進入無塵室工作,了解台積工作環境及具相關經驗者佳 福利與發展機會: - 三節獎金、加班費、年節獎金 - 週休二日,完善的勞保、健保與意外險制度 - 員工在職教育訓練,提供專業成長與晉升機會 - 年度聚餐、婚嫁補助,重視員工生活平衡 我們熱情邀請你加入銓信大家庭,一起創造安心美好的未來!
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    年節獎金三節獎金績效獎金意外險伙食津貼
  • 月薪38000元 台南市善化區 工作經歷不拘 2天前更新
    銓信企業行,專注於消水系統、防弱電配管、氣體滅火工程的專業公司!我們以「安心的居住環境」為使命,無論是消防工程還是配管配線作業,我們都不懈努力提供最專業的技術和服務。加入我們,就有機會參與到保障安全生活的重要使命中,讓我們一起成長,共創未來吧!🌟💪✨ 1. 協助監工領班進行現場作業,確保施工進度順暢 2. 處理物料、機具的整理和運送,並維護工作環境整潔 3. 配合進出無塵室作業,需遵從特定操作規範(無智慧手機) 4. 配合團隊,按指示執行任務,並遵守公司相關規定 【福利與發展機會】 - 優渥獎金:三節、績效、年節獎金 - 生活便利:員工宿舍、交通車接送、伙食津貼 - 職涯成長:在職教育訓練、不斷學習累積技能 - 完善保障:勞保、健保、職災及意外保險 - 其他福利:結婚補助、員工聚餐、週休二日 如果你對我們的願景充滿熱忱,對專業技術充滿熱愛,快來加入我們的團隊吧!
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    年節獎金三節獎金績效獎金意外險伙食津貼
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 安排製造計畫、產能評估、資源最佳化,持續改善生產效率,解決生產異常問題。 2. 提供正確的產品檔案(圖紙、SOP、參數等)、培訓、生產文檔等相關信息給產線管理職員。 3. 在產品設計上給研發/生技單位提供建議,並協助改進以降低成本、提高質量和生產力。 4. 調查並提出生產流程變化,及時處理改進的建議,與相應的職責人員溝通,肩負製造質量責任。 5. 稽核事項追蹤與改善措施推進。 6. 客訴8D對應。 7. 主管交辦事項。 溫馨提醒:只有經過全一電子授權的人員才能處理您的個人簡歷,全一電子亦將遵守相關法規與政策,保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意全一電子收集您的個人資訊。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪50000~100000元 高雄市前鎮區 3年工作經驗 14天前更新
    推廣銷售西門子Solid Edge、CAM Express(NX CAM)系列軟體,並從事客戶的開發及維持 1.管理國內業務部門 2.審查銷售紀錄與報告,協助業務同仁達成業績目標 3.統籌各項商品的服務活動與銷售活動、宣傳活動 4.進行市場調查並擬定業務銷售計劃 5.審查業務預算及費用
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
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