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南部工作機會月薪30000

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  • 月薪36000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 7天前更新
    1.建置生產製造單位外之協作體系。 2.建構總庶務、辦公室、公共環境、成本管控、工安業務、教育訓練、盤點作業、各類稽核作業等管理體系。 3.協助生產單位成本管控、作業改善、品質監控、系統操作等管理及教育。 4.跨部門生產及系統相關工作協調。
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪38000元 台南市新市區 1年工作經驗 4天前更新
    我們是一家專注於半導體真空管工程製造的公司,致力於為客戶提供優質的產品與解決方案,服務對象涵蓋全球科技領域。歡迎了解更多,加入我們的專業團隊,共同推動科技創新。 工作內容: .技術解說與產品介紹 .客戶開發與關係維護 .解決方案設計 .報價與商務談判 .售前與售後支援 .市場與競品分析 .其他主管交辦事項 我們正在尋找認真負責、擅長規劃處理任務的優秀人才。如果您熱衷於參與尖端科技的運轉,並期待在專業領域中有所成就,誠摯邀請您加入我們!提交您的履歷,讓我們一同攜手迎接科技未來的更多可能性。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市路竹區 工作經歷不拘 7天前更新
    職缺一:FPC產品設計工程師(高雄路竹科學園區)-需配合輪班 1.新樣品開發評估 2.產品規格審查確認 3.流程BOM撰寫 4.FPC產品排版與流程設計 5.治工具資料制作 6.樣品追蹤與異常改善 7.熟悉AutoCAD 2D 職缺二:FPC軟體工程師(高雄路竹科學園區)-需配合輪班 1.開發/維護/測試設計軟體(InCAMProFlex、InPlanFlex)自動化腳本. 2.電腦系統、軟體異常處理 3.主管交辦軟體優化事項 4.伺服器、電腦周邊設備維運. 需具備能力: a.程式語言設計(C shell、vb.net、python、perl) b.Oracle(SQL/PL-SQL)資料庫 c.Windows、Linux OS
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  • 月薪38000~52000元 台南市南區 工作經歷不拘 2天前更新
    在台南尋找一份真正能學到「硬技術」的工作嗎? 我們要培育的是未來能獨立解決問題的寬頻網路維護工程師。透過紮實訓練,你將在我們這裡培養一技之長及技術力往上。 這份工作分為兩大階段,讓你循序漸進成為專業人士: 【第一階段:技術打底】 ◎掌握光纖、寬頻與數位電視訊號原理。 ◎學習室內外精準佈線與拆裝機工法。 ◎熟練操作專業儀器,進行線路品質檢測。 【第二階段:實戰驗證】 ◎獨立作業能力: 通過考核後,你將擁有獨立判斷故障點、執行維護的能力。 ◎高空與戶外實作: 掌握登桿與爬高作業的專業安全技能,克服環境挑戰。 ◎溝通與排障邏輯: 學習如何與用戶溝通並精準回覆技術問題,培養工程師必備的邏輯思考與應對能力。
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    員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助
  • 月薪32000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 7天前更新
    1.生產設備維修與保養(需輪班) 2.設備異常處理與預防改善工作 3.設備相關專案稽核 4.產線設備問題巡檢 5.設備優化改善 6.檢查機程式/參數編寫 7.設備驗機、試機、量產穩定化 8.設備智能化(SECS)測試 無經驗者以電氣、機械等理工科優先 有電工相關證照佳
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    分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助
  • 月薪32000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 7天前更新
    職缺一:FPC/SMA製程工程師(高雄路竹科學園區) 1.生產標準SOP制定 2.新設備/新技術的評估導入 3.試作階段及量試異常問題分析、改善 4.試作階段良率改善專案推進 5.客訴分析、良率提升改善 6.培訓通過需值班,津貼另享 職缺二:載板製程工程師(高雄路竹科學園區) 1.負責製程熟練操作,進行設備認證計畫與執行,最終認證報告撰寫 2.負責製程文件撰寫 3.負責製程自動化系統建置與測試上線 4.定期檢討相關數據,跟蹤和推行質量穩定監控 5.負責製程異常處置與參數面DOE優化 備註說明:投遞之前請先說明對於哪個工作較有興趣 ◆歡迎理工科系投遞履歷(無經驗可)機械/電機電子/物理/化工/化學/材料等
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  • 月薪33000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作內容】: 1.熟悉中控中心內各設備的基本原理、功能,熟練掌握操作技能 2.監看中控中心監督平臺及CCTV系統,發現異常及時通知相關部門 3.消防系統報警和故障資訊及時處理、回饋,確保各系統正常運行 4.消防廣播系統使用與維護 5.園區內消防重點部位每日消防設備巡查並記錄 【工作時間】: 做四休二 08:00-20:00;20:00-08:00 (前期08:00-20:00,後期開始輪班;一個月換班) ★【年薪保障14個月!!!!】 ★【優渥獎金】:留任獎金最高可享36,000元,推薦獎金最高可享36,000元!! ★【提供交通車】【租補津貼】【宿舍】 ★【高雄路科新廠擴編徵才,選擇臻鼎,未來發展無限!!】
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  • 月薪60000~60000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 心臟血管外科/放射師,另有加給,待遇可談 2. 依血管中心經常性人力需要排班,依勞基法給加班費 3. 主要協助開刀房與周邊血管中心手術、庫管作業與開刀房C-arm操作(須穿鉛衣) 4. 協助開刀房內簡易周邊血管超音波儀器操作 5. 血管中心與心臟血管外科病人術後追蹤紀錄與管理 6. 研究計畫資料管理與蒐集 7. 協助與外科專科護理師業務溝通、聯繫 8.  其他交辦事項 ※員工福利依醫院規定
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  • 月薪32000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 協助現場進行空調設備的安裝、調試與維護工作 2. 依據施工圖執行現場操作 3. 支援設備檢查、故障診斷及保養作業 4. 嚴格遵守安全操作規範,確保工程順利進行 5.有相關經驗者薪資面試可談 我們為您提供的福利: - 年終獎金與尾牙活動 - 完善的健保、勞保及意外保險保障 - 工作制服,讓您更舒適更專業 - 實作中成長,累積專業技能的一技之長 - 持續學習機會,打造可期的長遠職涯 成為昱秀的一份子,與我們一起成長,為下一個精彩的工程里程碑書寫未來!
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    年終獎金意外險尾牙需穿著員工制服
  • 月薪30000~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新
    產品的售前規劃、裝機時的教育訓練與售後服務與技術問題回復。
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    三節獎金
  • 月薪34200~40200元 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
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    員工生日禮金三節獎金員工在職教育訓練
  • 月薪33800元 台南市永康區 工作經歷不拘 13天前更新
    ⭕【全職月薪】 起薪為$32,200元+1,600元全勤獎金,固定考核,最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保,6%勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容! ★開朗活潑有笑容 ★SOP專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝,目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材,當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司,並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格,強調食品安全,顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起,皆可享受用餐的樂趣。
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    全勤獎金有合作托兒中心年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪41000元 台南市永康區 工作經歷不拘 13天前更新
    *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/130355288/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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    全勤獎金有合作托兒中心年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪45526~53239元 台東縣台東市 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2. 評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3. 撰寫方案計劃與執行成果報告 4. 福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5. 個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6. 督導社工服務成效、協助解決問題與困難 7. 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄
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    年終獎金禮品激勵獎金績效獎金意外險
  • 求職先查證.安心再上工