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南部工作機會協會╱基金會

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  • 月薪39000元 台南市東區 1年工作經驗 2天前更新
    1.定期填報服務成效報告 2.服務使用者資料管理 3.擬定及執行個別化、家庭支持服務計畫 4.期末檢討與年初服務會議(家屬座談會) 5.服務紀錄撰寫 6.提供服務使用者、家長及ㄧ般民眾機構相關服務之諮詢與轉介。 7.社區活動及宣傳 8.參與專業訓練,提升服務品質。 9.行政事務工作。機構評鑑工作 10.主管指派事務工作
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    員工團保自強活動員工聚餐慶生會員工在職教育訓練
  • 部分工時(月薪)20000~24000元 高雄市三民區 2年工作經驗 4天前更新
    1、營養諮詢服務(包括:數位APP、電話、email、現場服務等) 2、癌友營養補助專案執行(包括:電訪癌友營養評估、營養品寄送、後續追蹤等) 3、營養衛教文章撰寫或審稿 4、身心靈康復課程行政事項(包括:活動宣傳、管理報名學員、講師聯繫、簽到、拍照紀錄、講師費請款等) 5、依業務需求彈性分配負責相關工作 6、該職缺為兼職,希望最少每週固定出勤三日
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    全勤獎金三節獎金員工團保慶生會員工結婚補助
  • 月薪35000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.三人一組到長照個案家協助沐浴。 2.到案家三人一起將器材架設。 3.沐浴前器材總檢查、調水溫。 4.三人一組移位個案。 5.協助沐浴。 6.沐浴後清消器材。 7.三人一組收拾器材。 8.沐浴行程結束回公司曬布、補耗材及準備隔天所需用品。 9.服務一位長輩約60分鐘,平均每天服務7-8位。 *工作內容單純,僅有一項BA09或BA09a服務,每車配有一位護理師,可即時處理緊急狀況。 *工作真的很需要體力活,但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作,請假須提前告知調動人力。 目前制度福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學),教導正確觀念及工作姿勢,並配給護具使用,保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金,每天服務100人次以上(平均每天約3.8位),每多一位+300元,每天服務5位(110人/月),薪資約$39,500,服務不滿100位仍給予保障底薪不倒扣,但須利用時間開案且處理相關行政紀錄。 4.開案獎金每位長輩$900-$2,000元(視長照等級),會制定KPI須執行。 5.服務用品提供(口罩、手套....等。) 6.其餘員工權益,依勞基法執行。 *其餘工作細節,歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫協會、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係,我們只是單純服務長輩的沐浴車協會。
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    意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒
  • 月薪38000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.三人一組到長照個案家協助沐浴 2.到案家三人一起將器材架設 3.沐浴前量測長輩生命徵象、包紮傷口(防水)、包紮管路(防水),評估沐浴合宜性 4.三人一組移位個案 5.護理師負責洗頭及維護沐浴安全(管路) 6.沐浴後量測長輩生命徵象,協助家屬傷口換藥,給予相關護理衛教 7.協助收拾剩下的器材 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打 9.需與家屬溝通協調、回應案家需求 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純,不須提供侵入性治療。 *工作非常需要體力活,但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作,請假須提前告知調動人力。 目前福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學),教導正確觀念及工作姿勢,並配給護具使用,保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金,每天服務100人次以上(平均每天約3.8位),每多一位+300元,每天服務5位(110人/月),薪資約$42500,服務不滿100位仍給予保障底薪不倒扣。 4.開案獎金每位長輩$900-$2000元(視長照等級),須依KPI規定執行。 5.服務人員相關責任險。 6.服務用品提供(口罩、手套....等)。 7.其餘員工權益,依勞基法執行。 *其餘工作細節,歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係,我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車協會。
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    意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒
  • 月薪35000~48000元 高雄市大樹區 5年工作經驗 2天前更新
    1.網站(.Net)開發、主機及NAS之管理設定維護。 2.協助辦公室電腦軟硬體與系統問題排除。 3.資訊或系統專案支援 4.完成主管交辦業務。 5.了解系統分析與專案需求訪談,或對智慧建築、智慧系統應用或文獻保存或數位典藏等,以上任一項有興趣者佳。
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  • 時薪230元 台南市白河區 工作經歷不拘 2天前更新
    我們居家服務是個年輕有活力的團隊,我們期望將有品質、有溫度的照顧模式, 帶入服務區域【台南白河、東山、後壁】角落,也期望更多有熱忱的專業夥伴,一起加入我們吧!! ◆工作內容 1. 配合居家服務督導排班。 2. 到長者家提供長照2.0所規範之居家服務項目。 3.主管交辦事項。 ◆招募資格 1、照顧服務員訓練結業証書 2、需具備照顧服務員長照小卡。 3、三個月內體檢報告。 ◆薪資福利及各項福利: 1.薪資:差帳制(60/40) 2.照顧責任險:由保險公司來評估賠償(非故意) 3.團體保險: 公司全額負擔 4.保險制度:採足額投保-全民健康保險、勞工保險、勞退提撥金6% 5.休假制度:排休制度 6.獎金制度:協助開案獎金 7.衛材制度:口罩、手套 8.培訓制度:定期辦理長照積分課程、急救訓練 9.健康檢查:每年定期健康檢查(補助)、個別督導幫助同仁掌握自己的健康狀況及紓解工作壓力 10.慰問獎金:住院、生育、喪葬、生日及結婚禮金 ◆政府雇用計畫: 缺工獎勵,最高可領取10萬8,000元
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    員工團保自強活動員工聚餐慶生會員工在職教育訓練
  • 月薪39898元 台南市安南區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 身心障礙者個案管理服務。 2. 身心障礙者生涯轉銜服務。 3. 受理通報。 4. 資源連結與開發。 5. 參與團個督、相關教育訓練、聯繫會報及轉銜會議。 6. 一般行政庶務 7.其他主管交辦事項。
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    員工生日禮金三節獎金員工團保員工聚餐員工在職教育訓練
  • 月薪35000~35000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘 4天前更新
    1、館內設施設備維護與管理 2、親子館幼兒遊戲空間規劃與情境布置 3、規劃辦理各項親子活動、親職講座等 4、辦理兒童發展篩檢及育兒指導諮詢服務 5、辦理社區宣導、外展服務 6、親子館執行之相關行政事項 7、其他主管交辦事項
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    週休二日
  • 月薪29500~29500元 台南市安南區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.烹調中式料理的廚師。 2.擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其它餐廳相關事務)、整理廚房、善後等。 3.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 協助廚師測量食材的容量與重量。 依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 將洗好的餐盤收到儲藏櫃內,並在即將使用前預先加熱。 負責前台與後台之訊息傳遞,隨時回報後台的出菜進度給餐廳經理。 負責清理工作環境、設備及餐具。
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  • 日薪1600~2000元 屏東縣新園鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1個月共6天工作 工作內容: 1. 住宿式長照機構社工業務 2. 個案工作、團體工作、社區資源連結 3. 評鑑資料整理 所需條件: 1. 符合社工師考試資格(45個學分班+400小時實習完畢) 2. 有品格 3. 喜歡長輩 4. 具有基本電腦文書能力 5. 會帶活動 6. 熱忱 7. 若有長照基本概念尤佳 薪資待遇: 1. 日薪1600-1800元 (依相關工作經驗給予起薪 每3個月考核乙次,給予加薪) 2. 交通津貼:機車2元、汽車5元 3. 因業務需求,補助體檢費用800元 4.年度課程補助:按入職比例給 900元/年(上限) 5.過年紅包
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    上下班車資補助員工在職教育訓練國內旅遊員工聚餐國內、外旅遊補助
  • 月薪29500~35000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 5天前更新
    1.嬰幼兒日常生活照顧、安全維護。 2.設計活動教案、執行活動教學。 3.觀察嬰幼兒身心各階段之發展及評估。 4.撰寫嬰幼兒日誌紀錄本。 5.建立嬰幼兒良好基本生活常規,促進嬰幼兒身心之成長。 6.帶領嬰幼兒戶外活動學習,認識大自然及社會環境。 7.嬰兒幼生活空間佈置及環境清潔消毒(包含玩具及教具清潔)。 8.參與機構辦理之各項研習活動及教育訓練課程。 9.參與內部各項相關會議。 10.配合上級交辦事項。 *$薪資待遇$另有中班津貼&夜班津貼歡迎於面試時洽談*
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    春酒員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助員工在職教育訓練
  • 月薪29500~29500元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 每日開閉店清潔及營業準備工作 2. 客人接待、pos機結帳服務、菜單內容介紹與推薦 3. 收桌清潔等餐飲服務 4. 維護用餐區擺設、工作區域環境整潔 5. 其他支援性工作及主管交辦事項
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  • 月薪29500~29500元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 準備食材並烹調菜餚 2. 支援送餐 3. 廚房用具使用/清潔/維護 4. 維持與確保作業場所的衛生及清潔標準 5. 其他主管交辦事項
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  • 月薪40306~41420元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 5天前更新
    **要支持托育公共化是一件不容易的事,需要很多的付出及使命,歡迎志同道合的夥伴加入。 **應具幼兒園合格教師證。 園所理念:採開放式、適齡適性教學模式(新課綱) 工作內容: 1.主題課程教學與適性學習區教學規劃(協助幼兒學習自理生活) 2.常規訓練與品格教育(班級經營) 3.校內生活環境管理(包含校內節慶或主題情境佈置…) 4.活動規劃與執行(如親子活動、節慶活動、招生活動...) 5.幼兒保育相關工作 6.幼兒安全維護 7.親師溝通相關事宜
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    年終獎金績效獎金意外險員工團保員工聚餐
  • 停車場管理員招募!