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南部工作機會診所

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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市 工作經歷不拘 3天前更新
    1.醫療產品之推廣與介紹 2.不定期舉辦產品說明會 3.與客戶建立起良好互動 4.充實自我專業知識並將產品正確的轉達給客戶 5.完成公司所訂立之業務目標 6.服務對象:區域級以上公/私立醫院及診所
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    禮品員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市 3年工作經驗 3天前更新
    1.醫療產品之推廣與介紹 2.不定期舉辦產品說明會 3.與客戶建立起良好互動 4.充實自我專業知識並將產品正確的轉達給客戶 5.完成公司所訂立之業務目標 6.服務對象:區域級以上公/私立醫院及診所
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    禮品員工在職教育訓練
  • 月薪40000~55000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術、微整的協助 4. 有開刀房經驗為佳、術前及術後服務、衛教與客戶關懷追蹤。 5. 運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 6. 輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 7.急救甦醒器之使用與維護 歡迎 所有求職者
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    全勤獎金年終獎金禮品意外險員工團保
  • 月薪32000~34000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作地點】 八德聯合診所 【工作内容】 一、掛號櫃檯相關工作 二、IV、IM、傷口換藥 三、協助醫師看診服務流程 四、協助衛教患者 五、需輪班(早/午/晚診) 【薪資福利】 - 獎金:年終(績效)獎金、三節獎金、生日/生育/婚喪相關福利金、員工介紹獎金 - 福利:帶薪教育訓練、尾牙、不定期聚餐、團體保險、員工制服、員工及眷屬看診減免 - 制度:符合勞基法一例一休四周變形工時排班,(週六僅有早診、週日固定休) - 遇國定假日全院休診、特休假、勞健保、雇主提撥6%退休金 Email:afueno@gmail.com
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪35000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.協助醫師完成門診診療及患者分流工作 2.負責量體重、維護病患檔案及診間消毒 3.管理醫療用品庫存並執行器械清潔工作 4.處理掛號、安排預約及基本帳務處理 5.收集患者反饋,提供門診衛教與問題解答 6.熟練電腦操作與文書處理,準確輸入數據 7.遵守醫療保密原則,具專業醫療知識與術語
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    年節獎金尾牙需穿著員工制服
  • 月薪35000元 高雄市苓雅區 1年工作經驗 今天剛更新
    -工作內容- 1. 收發、記錄及彙整、影印原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 2. 發票(進/銷項發票)管理。 3. 處理款項作業:開立發票、文件報表彙整 4. 廠商請款單審核及過帳等應付款項帳務。 5. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 6. 其他主管交辦事項或部門業務支援。 7. 具會計基本科目及借貸方概念。 8. 核對出勤紀錄、薪資計算及發放。 9. 核對營收、信用卡交易及撥款。 10.需騎車外出銀行、郵局等外務處理。 11.具備事務所經驗尤佳。 -員工福利- 1.年終獎金 2.員工旅遊 3.生日、中秋禮 4.每月醫美課程福利 -面試地點- 高雄市苓雅區中正一路132號
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    全勤獎金年終獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪37000~40000元 台南市中西區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 時薪195~205元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療需求執行護理業務 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循醫師治療計畫,協助民眾回診安排 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,全台皆有據點,品牌一致性高,依據人力需求與上班通勤距離彈性安排。 ◆ 各分院環境寬敞明亮、整潔舒適,顛覆你對傳統中醫診所的印象,像在咖啡廳工作的氛圍,每天都有好心情上班。 ▌薪資福利很可以 ◆ 中/南/東部:NT$195-205/小時 執照津貼,依照實際上診比例提供!! ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌學習成長很可以 ◆ 完善新進訓練制度: 即使是兼職,也提供清楚、系統化的新進訓練,搭配一對一指導機制,讓您快速進入狀況、安心上手。 ◆ 多元成長路徑: 未來有意轉為正職者,享有內部轉任與升遷優先機會,支持您從兼職踏上完整職涯發展之路。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 時薪500元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責調劑醫師處方,提供病患用藥諮詢,自費用藥建議與諮詢等(眼科用藥相對單純,無經常性磨粉工作,無管制藥品) 2.各式藥品及衛材庫存管理,並維持診所及藥局環境整潔 3.執行診所用藥相關業務 4.與醫師配合提供病患完整的用藥建議 5.需具備藥劑師証照,並依法規執行掛照事宜 時段: 星期三、四、五晚上(18:00-21:00)
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  • 月薪37000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東,企業規模大、品牌一致性高,可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮,上班就像走進咖啡廳,和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資:護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元)   註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金: 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利:  帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度:  月休8-10天(週日固定院休,生活工作很平衡) / 特休假  勞健保 (依全薪投保,保障員工權益) / 雇主提撥6%退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練: 提供專注安心的教室型授課模式,並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道: 橫向專業發展如:CRM顧客服務專員,內部講師...等 縱向管理發展如:團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展,讓你能不斷挑戰自我與學習。
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    良好升遷制度員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金
  • 時薪220~220元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、工讀工作時間說明: 1.上班時間:週一至週六 二、工作內容 1.臨床跟診: 2.醫材、設備、環境維護。 3.診所庶務。 三、應徵聯絡洽06-3569888黃小姐
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪33000~55000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、正職工作時間說明: 1.上班時間:週一至週六(輪排班制),每週休假2天 二、工作內容 1.臨床跟診: 2.醫材、設備、環境維護。 3.診所庶務。 三、新人初期待遇說明: (1)正式起薪$33,000起 (額外有$3000全勤獎金) (2)月薪: 二年資歷:$38,000up 三年以上專業資歷:$45,000 up 五年以上專業資歷:$55,000 up 四、勞健保、勞退提撥、員工醫療、服務獎金、年假特休等福利 五、應徵聯絡洽06-3569888黃小姐
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 停車場管理員招募!