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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 2年工作經驗 4天前更新展開
1、3R學習履歷平台系統維運及對外聯繫窗口。 2、擔任審查作業窗口，進行初步審查，並聯繫委員進行相關審查作業。 3、協助平台使用者之疑難排解，並依實際情形優化系統作業流程。 4、負責文書處理作業、協助會議安排及請購核銷作業、處理庶務性行政工作。 5、其他主管交辦事宜。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
★★★具開刀房、護理或外科助手經驗者或業界兩年以上資歷者薪資可議★★★ 工作內容 主要負責介紹並協助醫療院所使用本公司代理之脊椎手術器械及植入物產品，並參與醫學會推廣與臨床跟刀服務。 1. 開發並維繫既有與潛在醫療客戶關係，拓展所屬區域市場，提升產品市佔率 2. 建立並強化與醫療端客戶之長期合作夥伴關係 3. 即時提供產品資訊與技術支援，快速回應客戶需求、意見與市場回饋 4. 參與醫學會活動及院所教育訓練安排產品簡報，進行臨床示範與使用說明 5. 協助處理醫療院所相關事宜（如報價、議價、標案協助、維修協調等行政作業） 6. 撰寫業務報表，向主管回報區域市場與客戶狀況 7. 工作地點為新竹以北之醫療院所
- 月薪42000元 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.行銷企劃、業務開發 2.開發獎金另計 3.上班時間:AM08:30~17:45 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同
產假全勤獎金禮品意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【福利在握．以味稱王．座無虛席】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪，全部職級考核達成，薪資可達61,000元 *(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$44000，另有門市達標獎金 【工作內容】 ． 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標 ． 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 ． 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 ． 產品品質管控 ． 行政業務執行 【工作時間】 ． 09：00～22：00 ． 彈性排班制（需輪早/中/晚/假日） ． 正職人員每月排班需達160小時 【加入王座】 上櫃公司福利完整工作機會更多元，集團蓬勃發展中！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 歡迎加入我們的行列！
- 月薪45000~55000元 新北市新店區 工作經歷不拘 8天前更新展開
載運報廢機車， 無經驗可，會有人員帶領， 主動積極、吃苦耐勞 完成主管交辦事項。 《公司福利》 ◎享勞健保及公司團保 ◎中午供餐 ◎三節禮金 ◎全勤獎金 ◎職務加給 ◎不定期舉辦員工聚餐及旅遊 ◎提供免費機車基本保養(換油換胎)
全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保免費供餐 - 月薪45000~53000元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.現場執行、工程進度之安排。 2.主管交辦事項。 應徵錄取者營建部一~三級工程師/現場正(副)主任，提供推薦獎金，發放辦法依公司規定辦理。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000元 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責菜品的製作、烹調與監督 2.確保菜品質量符合標準 3.負責新菜品的開發及創新 4.維護廚房的衛生安全 5.協助訂貨、驗收、確保食材衛生及品質和食材庫存量的合理性 6.負責整個廚房的運作和主管指派的其他任務 廚師是餐廳和餐飲業中不可或缺的重要職位，能夠為食客提供美味的菜餚。本職位的發展前景穩定，並且未來還有可能擔任更高級別的烹飪工作。 歡迎對烹飪有熱情、有責任感、工作穩定性佳、有向上心、反應快、動作快、團隊合作，態度正確的您申請本職位。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 巡邏周遭環境，留意可疑人事物，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 由監視器畫面監看、人員出入管制。 4. 住戶簡單交辦事項。 5. 會智生活，處理掛號信件包裹領取。 6.工作時間:排休288小時,晚上18:30-06:30 ▲歡迎對象 •對保全工作有熱忱，重視責任與團隊合作 •願意學習、追求長期穩定發展 歡迎加入我們穩健發展的保全團隊，一起打造安全、幸福的生活環境！
年節獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪45000~61000元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.現場執行、工程進度之安排。 2.繪製建築施工圖。 3.主管交辦事項。 應徵錄取者營建部一~三級工程師/現場正(副)主任，提供推薦獎金，發放辦法依公司規定辦理。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 今天剛更新展開
職務說明: 1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理(記賬)。 3.主管交辦事項以及行政總務工作相關事宜。 具備特質及能力: 1.需具備會計基礎觀念，諳電腦文書操作，熟悉會計及稅務相關事務 2. 正向積極，主動學習，樂於溝通 3.歡迎應屆畢業加入我們！
勞保健保 - 月薪45000~61000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1、職業安全及衛生工作之規劃推動與執行 2、主管交辦事項 應徵錄取者營建部一~三級工程師/現場正(副)主任，提供推薦獎金，發放辦法依公司規定辦理。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 處理台灣銀行相關作業及大陸網銀作業。 2. 執行貨款及一般費用收付作業。 3. 匯出入款沖銷作業。 4. 管理零用金異動及撥補作業。 5. 製作出納科目餘額表、出收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6. 處理其他一般財務帳務及主管交辦事項。
勞保健保 - 月薪45000元 台北市北投區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.持續進行製程改善與優化，以提升產品品質與生產效率。 2.規劃與制定生產流程，包含標準作業程序（SOP）與標準工時的建立。 3.承接研發技術轉移，負責新產品製程導入，並執行相關檢測，確保生產品質穩定且符合規範 4.撰寫、審核與管理製程相關技術文件，如 ISO文件、PFMEA、Control Plan 等 5.即時處理生產過程中的異常問題，進行異常分析與改善對策實施 6.設計與開發製程用治具，以提升製程穩定性與效率 7.評估新設備之整體效能，並將其導入產線 8.定期檢測與紀錄生產設備之關鍵參數，確保運作穩定 9.提高並改善工作場所安全 #加分選項 10.負責廠商施工監督與管理，並協助處理水電等相關需求 #加分選項 11.執行廠務系統（日常用電、用水、消防、空調、空壓系統等）之日常維護與巡檢保養作業 #加分選項 12.廠房建築物之日常修繕與維護作業執行 #加分選項 13.配合政府主管機關之稽查與相關行政作業處理 #加分選項 14.其他主管交辦事項
旅遊假員工團保誤餐費免費供餐員工停車位或停車補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 維護企業(總公司及分公司)內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。 4. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 5. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題，善溝通並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 8. 具備問題解決能力、有熱忱，清楚公司核心價值並建立公司文化。 9.薪酬管理(每月薪資、獎金計算、彙總年度所得資訊於每年一月申報個人所得
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