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工作經驗
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薪資待遇
國外業務開發專員(韓國)
三久股份有限公司
專用生產機械製造修配
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台中市大里區
1年工作經驗
4天前更新
1. 開拓韓國市場,開發潛在客戶與推廣產品 2. 維繫既有客戶、建立長期良好夥伴關係 3. 調查與分析市場需求、制定與執行銷售計劃 4. 協助客戶解決問題、維持客戶滿意度 5. 規劃並參加國內外展覽,提升品牌形象與知名度
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員工在職教育訓練
良好升遷制度
就業保險
產假
產檢假
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應徵
定期契約資訊工程師(契約期間自報到日至115年12月31日止)
臺北榮民總醫院
醫院
月薪57440~57440元
台北市北投區
工作經歷不拘
8天前更新
推動執行本院深耕計畫範疇一相關工作,具體職責如下: 【整合人事差勤系統優化作業】 -整合人事、差勤、排班及加班資料,提升行政效率,選定整合人事資訊系統優化作業建構與本院資訊室、承商合作進行調整測試。 【建立智慧化行政管理系統】 -建立一套整合性、數位化的行政管理系統,提升人事、調動、升遷、考核與教育等資訊之整合,強化人員升遷制度與教育進階制度之透明度提高行政作業效率,支援策略性人力資源決策,進而穩定人力並促進人才發展。
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應徵
汽車檢驗員(具證照)月薪$40000(含)以上
勁峖車業有限公司
其它汽機車相關服務
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
高雄市三民區
工作經歷不拘
今天剛更新
車輛檢驗
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勞保
健保
特別休假
勞退提繳金
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應徵
大車檢驗員(具證照)月薪$50000(含)以上
勁峖車業有限公司
其它汽機車相關服務
月薪50000元
屏東縣屏東市
工作經歷不拘
今天剛更新
車輛檢驗
展開
勞保
健保
特別休假
勞退提繳金
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應徵
高雄市立殯儀館作業人員(日班)
信衡生命禮儀有限公司
殯葬服務
月薪40000元
高雄市
工作經歷不拘
2天前更新
【職缺名稱】:工作人員(配合政府標案) 工作內容:協助禮儀公司遺體進出作業.遺體及家屬身份核對 文件或資料輸入電腦建檔處理,協助屍盤清潔 工作性質:全職 休假制度:依公司規定 條件要求:工作熱忱,具溝通及誠懇協調能力,不得遲到早退,擅離工作崗位
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年終獎金
績效獎金
激勵獎金
員工聚餐
國內旅遊
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應徵
CNC技術工程師
昌達精密工業股份有限公司
其它金屬相關製造
月薪40000元
新北市板橋區
2年工作經驗
4天前更新
1.製程巡檢 2.改車與調機
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產假
全勤獎金
年終獎金
績效獎金
伙食津貼
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應徵
杏子豬排-高雄義享店-幹部/組長#月薪$40000-49000#另有門市達標獎金!
王座國際餐飲股份有限公司
休閒服務
月薪40000~49000元
高雄市鼓山區
1年工作經驗
今天剛更新
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼100元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
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應徵
海運進口報關文件專員|基隆中正區|報關OP
台灣航空貨運承攬股份有限公司
貨運承攬
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
基隆市中正區
1年工作經驗
3天前更新
.具備進口報關實務經驗 .熟悉Excel、Word、Mail往來書信作業 .態度熱誠、適應環境優良者優先 .主管交辦事宜
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安胎假
家庭照顧假
意外險
員工團保
眷屬團保
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應徵
小巷子清燉牛肉麵徵儲備幹部
懋圓商行
其它餐飲相關
月薪50000元
台北市中山區
工作經歷不拘
3天前更新
煮麵、收桌、洗碗、備料、製作小菜、滷味
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應徵
台北市區夜班機動保全(45,500/288H)
中騰保全股份有限公司
保全樓管相關
月薪45500元
台北市信義區
工作經歷不拘
1天前更新
1. 負責夜間建築物內外及周邊環境的安全巡邏監控,包括門窗安全檢查及監控出入人員活動。 2. 熟悉並操作監控設備,管理鑰匙及門禁設施以確保安全。 3. 掌握緊急應變程序,能迅速處理入侵者、火災以及其他突發状况,執行急救與安全處理。 4. 依照規範進行安全事件的紀錄與報告,確保遵守各項安全政策及程序。 5. 為住戶及訪客提供服務,包括客戶需求的處理、住戶糾紛解決及訪客登記引導。 6. 執行指定建築設備及公共設施的安全維護與檢查,並提供停車場管理服務。 7. 具備高度觀察力與警覺性,維持安全保障工作的品質與效率。 歡迎加入我們的團隊,一同守護城市的安心與安全!立即投遞履歷,期待您的加入!
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員工生日禮金
禮品
勞保
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應徵
人資發展部-資深教育訓練規劃師
王品餐飲股份有限公司
餐廳/餐館
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台中市西區
2年工作經驗
今天剛更新
教育訓練規劃師 在王品,我們相信, 夥伴的成長,來自持續學習與文化的滋養。 在成為店主管的旅程中, 我們透過規劃與執行教育訓練課程, 引導夥伴理解並實踐集團文化, 讓每一次學習,都能轉化為現場可見的行為與成果。 如果你對陪伴他人學習成長充滿熱情, 也樂於將抽象的文化理念,轉化為具體的課程、行動與改變, 歡迎加入我們, 成為推動夥伴成長、讓文化真正發生的關鍵推手。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【我們在找這樣的你】 1.依據集團營運需求優化訓練體系(學習地圖)並推行年度訓練計畫 2.訓練課程規劃與執行: -教育訓練需求分析 -課程設計、教材編制、教學簡報製作與課程執行 -訓後成效追蹤並持續優化課程 3.內部講師培訓與經營 4.公司文化推動: -將看不見的理念,轉化為影音教材、行為引導與日常實踐 -專案活動規劃與執行
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產假
國外旅遊
禮品
員工團保
員工在職教育訓練
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應徵
研究部細胞治療中心-個案管理師
臺北市立萬芳醫院-委託臺北醫學大學辦理
醫院
月薪43000~48000元
台北市文山區
工作經歷不拘
2天前更新
1. 具護理師執照,執行上針、抽血 2. 向病患衛教及解釋細胞治療的相關流程 3. 聯絡醫師、病患及廠商,安排回輸和採血的時間 4. 借用治療場地,並聯絡病患和廠商到院執行治療 5. 協助細胞治療中心的相關行政業務,例如:計畫申請/修正送審衛福部、電子公文、費用 請款……等 6. 業務統計分析 7. 主管交辦事務
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產假
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
員工團保
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應徵
【總管理處】高階主管秘書 / 高階主管助理
勤億蛋品科技股份有限公司
食品製造╱加工
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
桃園市桃園區
5年工作經驗
4天前更新
勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台, 四十多年穩居液蛋龍頭,今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【工作內容】 1. 協助高階主管日常行程、會議與對外活動之規劃、安排與追蹤 2. 高階主管交辦事項之彙整、執行進度控管與回報 3. 協助重要會議相關資料蒐集、簡報製作與會議紀錄 4. 跨部門溝通協調,確保高階主管決策事項正確傳達並落實執行 5. 公文、簽呈、合約及重要文件之初審、整理與保密管理 6. 協助高階主管對外聯繫(高階主管、關係企業、政府或重要合作夥伴) 7. 協助突發事件、緊急事項之即時處理與回報 8. 其他高階主管及主管交辦之專案與幕僚支援工作 【職務條件】 1. 大學以上學歷,企業管理、商管、法律、外文相關科系尤佳 2. 5年以上高階主管秘書、高階主管助理或幕僚相關經驗 3. 熟悉上市櫃公司治理架構、運作流程者佳 4. 具優秀文件整理、重點歸納與簡報能力 5. 良好溝通協調能力,能在高壓與多工環境下穩定運作 6. 個性沉穩、細心、具高度保密意識與職業操守 7. 具備基本英文溝通與書信能力者佳 8. 需配合彈性工時或必要時出差 【加分條件】 1. 具上市櫃公司、製造業或集團型企業高階主管支援經驗 2. 具跨部門協調、專案管理或內控相關經驗 3. 英文或日文溝通能力佳 4. 熟悉公司治理或高階管理運作模式
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應徵
【3011】集團資訊處-處級主管
信源企業股份有限公司
紡織成衣
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市內湖區
10年工作經驗
2天前更新
1. 集團資訊化策略規劃與推動 - 擬定企業中長期資訊化發展藍圖,涵蓋ERP、MES 等核心系統升級與整合。 - 依據公司營運目標,制定IT應用策略,導入數位工具以提升營運效率與透明度。 2. 系統與基礎架構管理 - 管理軟硬體資源,包括伺服器、網路設備、用戶端裝置、資安架構。 - 評估與導入雲端服務(如AWS、Azure)與SaaS解決方案。 3. 自動化與AI應用推動 - 規劃並導入流程自動化(如RPA)、資料分析平台與AI應用專案。 - 協同相關單位識別數位化與AI導入場域,評估技術可行性與投資報酬。 4. 資訊安全與風險控管 - 建立資訊安全制度與防護機制,維護資安政策與符合國際規範(如ISO 27001、GDPR)。 - 領導資安稽核、備援演練與事故應變計畫。 5. 部門管理與人才發展 - 建構高效IT團隊,規劃人員分工、培訓與績效管理。 - 提升跨部門協作能力,促進資訊單位與業務部門的溝通橋樑。 6. 專案管理與供應商協調 - 領導重大資訊專案(如系統上線、數位轉型),掌控時程、預算與風險。 - 管理外部供應商、系統整合商,確保服務品質與契約履約。
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