• 月薪40000~45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新
    【職務說明】 - 低溫倉儲貨架管理、凍庫整理 - 原物料控管,備貨、驗放 - 進出貨管理、庫存量管理,先進先出核對 - 支援生產 - 完成主管交待任務 會開堆高機尤佳,可學習補助考證 *小提醒*由於公司距各站點較遠,請評估交通後進行投遞;公司自有停車位,機車汽車都有位置可停,雨天也可至公司內再脫雨衣安全帽等,方便不濕身 【條件】 - 正職 - 需搬重約20公斤,有推車輔助 - 耐心、細心、穩定性高 - 工作積極,認真負責,配合度高 - 具手排汽車駕照 - 會駕駛堆高機 【公司待遇】 * 交通補貼 * 勞保、健保、勞退 * 每年健康檢查 * 年終獎金 * 三節獎金或禮品 * 生日禮金 * 員工福利委員會 * 免費豐盛員工餐 * 公司產品員工價 * 公司停車位 * 合作飯店員工價
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    產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市沙鹿區 1年工作經驗 今天剛更新
    職代區間:起聘日-116.1.31 工作內容: 1.辦理土木或建築工程之發包、施工、監造驗收、工程稽核及保固等作業。 2.校舍(含新建工程)、道路修繕、整修、改建工程之規劃設計與督工管理。 3.小型土建修繕工程之規劃、估算、採購發包及業務督工管理。 4.校園無障礙空間環境管理規劃與督工管理及計畫申請改善之執行。 5.協助各單位審視空間整修工程之採購資料文件及施工期間督工。 6.校區建築物安全、耐震安全申報及改善作業。 7.空間設計規劃小組相關事宜。 8.定期更新營建法規。 專長領域: 1.具有溝通協調能力、電腦基本能力(office系統)及熟悉AUTOCAD等繪圖軟體操作。 2.建築土木相關證照、室內設計相關證照、具工程會品管人員證照尤佳。 學歷要求:專科以上 科系:土木或建築等相關學系畢業 薪資:45,000元 備註:具備土木、建築相關管理或監造2年(含以上)經驗,曾經擔任學校土建修繕或室內裝修工程等承辦人員經驗尤佳。 收件截止日:115.08.31(隨到隨審) 上班日:面議 應徵方式: 1.請於本校人事室徵才訊息下載「弘光科技大學教職員工應徵履歷表」填寫及備妥其他證明文件等(履歷相關資料請於115.08.31前寄達本校) 2.應徵職務方式: (1)請郵寄至43302臺中市沙鹿區臺灣大道六段1018號總務處事營組收 (2)Email方式:rjwang@sunrise.hk.edu.tw 3.主旨請註明 〝總務處機電組約聘人員(職代)” 4.洽詢電話: 04-26318652 轉分機1771王先生
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  • 年薪720000~800000元 台北市士林區 工作經歷不拘 12天前更新
    臺北市立聯合醫院陽明院區心臟血管內科招募約用醫事放射師 一、單位:陽明院區心臟血管內科 二、職稱:約用醫事放射師 三、名額:正取1名,備取2名(候補期間至多3個月) (若報考符合資格人數不足3人時得予延長公告時間) 四、資格條件及應徵方式: (一)本職務係本院自行遴用之人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇:年薪約72至80萬元(含基本月薪、年終獎金、考核獎金等,年終及考核獎金視考核狀況發給),另依績效發給獎勵金。 (三)福利:勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件: 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學經歷: 學歷:大學、專科或以上放射及相關學系畢業。 【如為本年度應屆畢業生或研究所應屆畢業生,應繳證件請詳閱「備註欄」】 經歷:不拘。 3.證書(照):具中華民國醫事放射師證書(請檢附證書正反面影本)。   【應繳證件請詳閱「備註欄」。】   醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。   【如參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本,應繳證件請詳閱「備註欄」。】 4.其它要求:ACLS 證照尤佳。若無或過期者,可協助報名培訓領取。 5.本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期:自即日起至115年5月29日止,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間,逾時不予受理。 (六)報名網址:請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index)徵才公告完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名)。 (七)報名方式: 1.採線上報名及繳交報名表件(含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料,請詳閱備註欄應繳證件說明)方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以親送或掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股黃小姐收」,始完成報名程序,信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件,網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期:預計將於報名截止後兩週內,於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)初審公告查詢,不另行通知,請務必主動查詢,不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式:   面試30%、專業測驗(專題報告)70%(寄送報名表時請一併繳交1份專題報告書面資料,甄試當日請攜帶專題報告簡報電子檔,並以口頭簡報方式進行,進行時間每人20分鐘為限),總分70分以上為錄取標準。   專題報告:心血管相關疾病 (可自選主題) (十)甄試時間及地點:預計將於報名截止後兩週內,於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)初審公告查詢,不另行通知,請務必主動查詢,不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 五、工作項目:  (一)協助執行心臟科各項檢查及治療,需上台當導管助手。  (二)協助心臟科之行政業務及長官交辦公務事項公衛任務。  (三)其他臨時交辦事項。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院陽明院區(臺北市雨聲街105號)。本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式:人事室黃小姐:聯絡電話02-25553000轉2317,傳真電話02-23028407,請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件:(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 (https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者,需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生,請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生,尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本;倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生,於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查,錄取報到時需檢附畢業證書正本,否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本,否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件:採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」,記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料,足資證明報名條件規定之年資及工作內容,不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料,如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項: (一)報名所繳資料恕不退件,如需返還書面應徵資料,請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到,倘逾期未完成報到程序者,視為自願放棄錄取資格,不再進用,由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index)瀏覽。】
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    員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假
  • 月薪46000~50000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 今天剛更新
    一、工作內容: 1.大廈管理顧客服務 2.住戶安全防護處理 3.社區安全業務行政工作 4.社區安寧維護作業 5.門禁管理作業 6.負責社區事件通報 7.停車場管理與交通指揮 8.其他臨時交辦事項 二、完善福利項目: 1.薪資46,000元起。 2.288工時,足額投保,依法享勞保、健保、及勞退提撥,並加碼團體保險項目。 3.享有三節獎金、年終獎金。 4.依勞基法給予特休/年假。
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    員工聚餐尾牙春酒家庭日員工結婚補助
  • 月薪45000~60000元 台中市沙鹿區 1年工作經驗 2天前更新
    (1)誠信、主動積極對工作有熱誠及責任感。 (2)PLC、SCADA、HMI人機 圖控等程式撰寫編輯能力。 (3)具控制盤規劃能力。 (4)需配合現場試車調整及系統測試。 (5)工程專案執行及相關文書作業。
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    年終獎金三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊
  • 月薪41000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 63天前更新
    .負責門禁管制 .車輛出入指揮 .賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發書信文件 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視 .保護及運送貴重物品 .負責社區安全維護管理
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 1年工作經驗 2天前更新
    1.負責工程監督管理作業 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護系統設施。 [具品管證照者為佳]
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    產假全勤獎金年終獎金績效獎金員工宿舍
  • 月薪44100~44100元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.執行社區安全巡邏,監控建築周邊環境與可疑活動 2.協助社區安全管理,確保社區設施正常運作 3.管理訪客登記與引導,維護住戶與訪客秩序 4.操作監控設備,觀察錄影畫面並即時回報異常 5.處理緊急情況,包括火災、入侵事件及大樓故障 6.記錄每日巡邏報告,報告安全事件與執勤情況 7.熟悉鑰匙與門禁管理,確保社區高度安全
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  • 月薪40000~60000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 規劃與設計空調、水機電系統結構,詳細制定工程作業計畫和成本估算。 2. 負責冷暖氣、通風、除濕設備的安裝、調試及測試功能確保運行正常。 3. 分析空調系統運營數據,執行效能優化及編寫改善報告建議。 4. 使用專業儀器檢測氣流、冷媒壓力及系統穩態性能參數。 5. 指導並培訓技術人員進行全面維護及故障排除操作。 6. 遵守法規執行維修,進行機電紀錄管理以確保合規性。 7. 與供應商協調供貨,檢查並評估備件質量及符合性。 8. 制定與執行節能環保計畫,提升系統能效與成本效益。
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    員工團保尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 1年工作經驗 1天前更新
    1.回覆客戶技術的問題,提供蝕刻機台技術諮詢。 2.提供客戶處安裝、移機、檢修維護保養機台設備。 3.接聽客戶電話,回應並處理客戶問題、故障排除。 *可接受手機值班&on call *願意轉調至其他據點(新竹、台中、台南)
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    子女教育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 10年工作經驗 今天剛更新
    1. 對財務部門進行日常管理、資金預算、銀行額度申請、營運資金及融資規劃管理。 2. 配合公司營運發展方向及計畫,提供相關財務管理分析、財務預警職責與風險管理。 3. 落實預算制度管理、檢討與協助目標達成。 4. 依據公司營運與資金需求狀況,擬定及籌辦各項籌資方案、降低公司營運資金成本。 5. 協助辦理股務作業、股東會、董事會等事務,以及主管機關公告申報及重大訊息事宜。 6. 建立健全財務管理制度。 7. 負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳。 8. 提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理。 9. 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統。 10. 覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況。 11. 擬訂公司財務投資規劃,規避投資風險。 12.建立與維護財務模型(含現金流量分析、IRR、NPV等指標)。
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  • 月薪42000~50000元 高雄市左營區 2年工作經驗 25天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 月薪46000~60000元 高雄市三民區 3年工作經驗 25天前更新
    1. 負責門市餐食管理與人力調配。 2. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度,並處理顧客抱怨。 5. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 6. 進行成本之管控。
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    員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 協助通路達成理財預算目標 2. 財富商品推動及業務政策宣導 3. 輔佐通路主管擬定業務區商品聚焦銷售策略 4. 協助通路主管辦理人員產能分析與提升 5. 通路銷售人員專案商品輔銷輔訓 6. 財富管理客戶陪訪 7. 舉辦並可主講通路中、小型客戶關懷、理財說明會
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保
  • 隨薪所欲