- 月薪45000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 月薪68000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.操作26噸吊卡車（自排，遙控桿），熟悉吊掛工具配件使用 2.執行日常設備檢查、清潔與基本保養 3.正確解讀吊裝指令與手勢信號 4.熟悉吊裝作業安全規範及工地規定 5.協助現場主管進行吊裝規劃與風險評估 6.具備吊車操作證照，參與技能提升課程 7.記錄每日工作內容與設備使用情況 另徵吊車助手，日薪2000
- 月薪40000~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
就業保險員工團保員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪48790元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作時間: 日班:07:00~19:00 夜班:19:00~07:00，2至3個月輪調一次。 工作內容: 1.門禁管制、人員物品通關檢查、安全管制。 2.廠區防竊安全巡檢。 3.車輛進出檢查。 4.上班班交管。 福利制度: 1.每月上班23天，月休7-8天。 2.三節獎金、生日禮金、年終獎金及年度活動補助金。 3.享有勞基法特別休假及相關的給薪公假（如：婚假、陪產假等） 4.依法給予年度特休假。 5.專業加給：專業認證津貼最高2,500元/月，夜班津貼1,380元/月，激勵金約500元/月。 6.外縣市有住宿需求者，公司提供團體宿舍(至多8人)，收費(含水、電及網路)2,000元/月。
意外險績效獎金激勵獎金三節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 分析並優化電力機械製造流程，解決生產過程瓶頸問題 2. 設計與改進製程，提高生產效率與產品質量 3. 評估並維護電力機械生產設備，確保運行效率 4. 監控生產關鍵指標，執行實時計畫調整 5. 協助新產品導入與試產計劃，監督試產過程 6. 制定符合法規與標準的生產作業程序 7. 培訓生產線員工，提升操作技能與專業素養
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.人員招募、報到、離職、出缺勤管理、勞健保、勞退等人資相關事務處理 2.需懂勞基法相關條例 3.旅館排班作業及排班協調事項 4.薪資獎金結算 5.人事相關報表、系統管理 6.主管交辦事項 7.具人事相關經驗2年以上
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.專案管理: 專案時程規劃,成本管控,掌握開發進度與量產導入時間。 2.溝通能力: 跨部門協作能夠與不同部門有效溝通，清晰地向主管與相關單位報告專案進度和結果。 3.分析能力: 能夠分析市場趨勢和業務數據，以支持決策方向。 4.客戶服務: 能夠理解客戶需求並將其轉化為具體的項目要求，建立並維護良好的客戶關係。
- 月薪41400~90000元 新北市新店區 工作經歷不拘 23天前更新展開
1.駕駛聯結車將貨品輸送至指定目的地 2.確認貨品安全裝載於車體 3.依照載重限制及運輸法規安全駕駛 4.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 5.負責車輛定期檢查、保養與維修 6.負責所屬車輛之行駛安全 7.前兩個月保障薪資53,000，第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. System design and research on 3GPP NR (New Radio) and 6G technologies including multiple access, frame structure, synchronization, MIMO, physical channel/signal design, and Layer1 procedure. 2. Support Intellectual Property related delivery and procedures. 3. Standardization activities including technical document submission, new feature monitoring and exploration, and cooperation with other leading companies. 4. Teamwork with experts on communications and networking globally in SHARP.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 收集、分析、制定汽車產業標準 2. 製作、優化、維護產業標準文件 3. 與其他標準制定專業人士建立人脈網路，例如 SAE 和 ISO 4. 隨時了解最新的汽車標準發展動態 5. 協助服務MIH 聯盟會員 此為MIH代徵職位，會使用MIH法人聘用，下方鴻海法人福利制度僅供參考
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
（一）門診、住院、檢查相關醫療業務。 （二）其他支援業務及臨時交辦事項。
績效獎金員工宿舍員工停車位或停車補助員工健身房禮品 - 月薪44000~52000元 新竹市東區 1年工作經驗 5天前更新展開
【工作內容】 1.提供菜單制定料理，包括餐湯品、前菜、主菜、餐後甜品。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 6.協助廚師測量食材的容量與重量。 7.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 8.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數，月休10日，春節店休四天 ●完整教育訓練，明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙，不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費
免費供餐尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
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