- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.水電設備或機電設備異常處理與檢修，泵／管路／電路查修 2.設備損耗備品更換維修 3.設備優化改善 4.儀控設備、中控系統、PLC異常排除分析及改善 5.支援工程專案執行（含設備改造及驗收等），並負責後續試產測試 6.其他主管交辦事項
就業保險家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.保持烹飪材料的適當存量。 2.負責準備、處理、能獨立烹調相關食材。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.需有廚師證
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 4年工作經驗 3天前更新展開
*必要條件- 具冷鏈凍庫＜滷水系統＞經驗 1. 維持冷凍機組運轉設備不停機，機組日常及年度保養。 2. 工事管理(議價、發包、驗收、請付款)。 3. 廠務設備妥善及維修、日檢查及修復作業。 4. 外租設備及委外工作管理。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 3年工作經驗 398天前更新展開
職責要求 1. New product 及NPI-1 Sample 產品導入 2. NPI-2 產品導入 : 督導並管理所屬對於新進料號，皆有follow正確的產品開發procedure做好產品導入工作 3. 產品VE : 督導並管理所屬做好料號成本檢討計畫，並按計畫推動執行，持續改善生產成本，提升競爭力(同產品不同廠區間競爭力)。 任職資格 1. 歷練過NPI課級主管至少 3 年以上 2. 歷練過同時handling 5個 客戶account 3. 能明確判斷新產品與 NPI-1，New Sample進來能正確判斷要選擇那一個 product model / process module 作業 4. 具備修訂客戶別產品設計準則(產品製作規範) 的能力
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 10年工作經驗 148天前更新展開
職責要求 一、 設備管理 1. 設備Set up承接管理: 依設備設計標準化, 依需求提出審核與驗收管理及備品清單確認及管理設備保養,維修執行做法規範建立(J01). 2. 設備保養/製程保養管理: 管理建立設備/製程保養規範, 及保養驗收標準. 落實設備/製程保養工作及成效管理. 3. 設備故障管理: 管理依設備故障修護管理辦法, 做好設備故障即時修復與預防再發工作,檢討過程最少問3個Why(Wn). 4. 設備改善管理: 管理持續改善設備stable及capable,檢討過程最少問3個Why(Wn). 5. 設備報廢管理: 管理對廠內不符合效益舊設備, 進行汰舊換新需求審核. 6. R/M及水,電費用管理: 管理對R/M及水,電費用進行分析改善, 降低R/M及水,電費用. 二、人員管理 1. 教育訓練管理：要求所屬各課依教育訓練辦法，做好人員教育訓練，使其具備專業，並能依照作業系統Follow對的規定做對的事。 2. 減少不安全的行為：要求所屬各課依勞工安全衛生工作守則,落實執行工安規定。 3. 工時管理： (1)落實執行符合勞動條件法規規定 (2)管理所屬各課依據實際loading狀況, 對人力運用/出勤工時 進行管理。 4. 紀律管理 : 管理所屬各課建立適當獎懲制度，維持紀律及執行力。 5. 5S管理 : 管理所屬各課推動與要求部內5S之持續進行/稽核/改善。 任職資格 1. PCB設備維護10年以上相關經驗 2. 有能力做好保養/維修作業的PDCA改善. 3. 部內/對上/對現場calling tree系統的落實, 以達到訊息溝通的速度要求及即時反應, 使異常得以在第一時間被處理. 4. 溝通協調能力: 對上對下對其它單位的有效溝通協調. 5. 責任感:使命必達, 對份內工作具目標導向, 負有完成工作的使命感, 企圖心. 6. 能捲起袖子親自到現場看設備,做好故障防範及改善做法討論/Review.
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪49550~52550元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、徵才項目: (一)資格條件:公立高工或相關科技大學、技術學院大學部或專科部，機械相關科系畢業。 (二)工作性質:機械保養相關工作。 (三)工作時間:早班08:00-16:00、中班16:00-24:00。 (四)薪資福利:49,550元〜52,550元。 (五)休假方式:輪班、排休 二、應徵方式： (一)請於8月28日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入機械保養技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 三、應徵者洽詢電話: 工三管理課 許小姐：03-3284191分機603或(T1專線415-603)。 台北管理處 周先生：03-3284191分機191或(T1專線415-191)。
治裝費或兌換券國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪75000元 高雄市三民區 8年工作經驗 4天前更新展開
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需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪75000元 台南市北區 8年工作經驗 4天前更新展開
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需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪50000~53000元 台北市中山區 4年工作經驗 4天前更新展開
*薪資依經驗及試菜結果核定 *須持有中餐丙級技術士證照 1.需有兩年以上台菜餐廳砧板獨立操作經驗 2.依工作分配處理食材及調理食物 3.清理廚房環境
安胎假員工聚餐眷屬團保員工生日禮金就業保險 - 月薪41000~51750元 台北市松山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
學歷要求：護理系/護專 以上 證照要求：護理師執照 基本能力要求： 1.會打靜脈IV catheter 2. 具電腦文書作業能力(Word、PowerPoint、Excel) 工作內容： 1.失智個案衛教及轉介 2.協助新進失智症藥物之給藥前及給藥後檢查安排，靜脈注射藥物，病人聯繫，療程追蹤，用藥衛教及相關作業 3.神經內科行政文書作業 4.錄取後需取得失智照護培訓證明 以下條件具備尤佳： 1.具內科臨床工作經驗2年以上 2.具獨立作業與良好溝通協調能力，能夠跨團隊合作並與病人及家屬建立良好互動
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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績效獎金員工團保伙食津貼國內旅遊國外旅遊 - 月薪52000~55000元 台北市中山區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 門禁管理：訪客、外送與廠商換證登記，維護住戶隱私。 2. 安全防護：定時巡查公設與車道，異常狀況即時回報。 3. 迎賓引導：住戶出車、返家車輛動線指引與通報。 4. 管家服務：包裹信件收發、住戶行李重物提送與外送轉交。 5. 勤務日誌：每日勤務紀錄填寫及主管交辦事項。 ＊ 多元獎金：季獎金全年最高達 $18,000 元、51勞動/中秋/端午、生日禮金。 ＊ 推薦獎勵：推薦新人滿 90 天，獎金最高 $5,000 元／人（無次數上限）。 ＊ 健全保障：勞健保、勞退 6％ 依法足額投保與提撥、團險。 ＊ 教育訓練：免費每月提供專業在職訓練。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 -
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