- 月薪41100~46100元 台南市新營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項 ※上班地點可依居住地或個人意願分派： 南維調中心-台南市安南區 北維調中心-台南市鹽水區 太新維調中心-台南市仁德區
產假產檢假員工團保員工撫恤就業保險 - 月薪35100~40100元 台南市新營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項 ※上班地點可依居住地或個人意願分派： 南維調中心-台南市安南區 北維調中心-台南市鹽水區 太新維調中心-台南市仁德區
產假產檢假員工團保員工撫恤就業保險 - 月薪41300~43300元 台中市潭子區 工作經歷不拘 47天前更新展開
1.工作內容：在無塵室環境進行機台操作（需久站），產品檢驗 2.上班時間：「依公司年度行事曆」出勤 日班：07:30 ~ 19:30（每日有2小時休息時間） 3.薪資條件：每月工作19-21天（含5天加班日） 日班41,300-43,300元（含日班津貼與加班費） 4.每月依工作表現核發績效獎金 5.面試：請先投遞履歷，本公司會以電話/信件通知面試
員工生日禮金年終獎金員工團保員工餐廳國內旅遊 - 月薪29500~200000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
想成為健身教練，擁有「興趣＋專業＋豐厚收入」的工作嗎？如果你熱愛健身、想挑戰高薪，健身工廠就是你的舞台！ ⭐工作內容 (1)規劃一對一課程，協助學員達成目標 (2)分享正確健身知識，推廣運動文化 (3)現場指導會員及維護使用安全 (4)管理健身設備、維持現場運作等現場勤務 (5)重於自我鍛鍊、精進教學技巧 ✅我們在找的人 (1)熱愛運動，想把健身當職涯 (2)喜歡挑戰自己、樂於鼓勵他人，願意持續學習 (3)有證照/經驗佳，沒經驗也OK，我們會教你！ ▶️ 加入我們，你能獲得： (1)高額獎金：獎金制度透明，最高執行抽成60％，努力＝收穫！ (2)完整培訓： ◆專屬新人培訓計畫，手把手帶你快速入門！ ◆每月進修課程、證照輔導，專業能力持續升級！ (3)完善資源：專業場館＋齊全設備＋穩定會員，客群好拓展，讓你專注教學 (4)升遷制度透明，努力即有機會晉升 ☑️薪資/福利： (1)保障法定基本工資/高額獎金，平均月薪85K (2)全台廠館不限時段免費使用 (3)年終獎金、績效獎金、員工分紅、生日/生育/婚喪禮金、聚餐補助 (4)春酒、運動會、國內外旅遊等，我們不只工作，還要一起玩！ 只要你喜歡運動，都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 2年工作經驗 6天前更新展開
1. 負責資訊部門自行查核作業。 2. 配合內、外部查核之資訊單位窗口。 3. 負責資訊部門之內部控制作業。 4. 資安教育訓練規劃與實施。 5. 帳號分層授權管理。
分紅入股年終獎金員工團保員工購屋低利貸款勞保 - 月薪33100~45000元 彰化縣大城鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.污水系統操作管理維護、報表填寫、申報作業。 2.廢棄物清運、報表填寫、申報作業。 3.配合主管機關環保稽查 4.許可文件變更、定檢申報採樣規劃 5.廠區緊急應變演練規劃及執行 6.異常事件調查、處理及通報 7.系統運轉最佳化調整及調度管控 8.其他主管交辦事項 *平日加班另計加班費
就業保險產檢假安胎假家庭照顧假產假 - 月薪36800~41500元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪29500~35000元 台北市中山區 1年工作經驗 34天前更新展開
1.商品成本分析丶訂價、設定及管理 2.新商品開發發想丶試作及導入程序規劃與執行 3.商品銷售分析丶檢討及替換規劃 4.新流行性商品追蹤及消費市場調查 5.新通路及市場開發與經營
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 34天前更新展開
1.商品成本分析丶訂價、設定及管理 2.新商品開發發想丶試作及導入程序規劃與執行 3.商品銷售分析丶檢討及替換規劃 4.新流行性商品追蹤及消費市場調查 5.新通路及市場開發與經營管理 6.工作規劃及部門內人員管理
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~40000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.伸線機操作與調校。 2.操作天車吊料。 3.基礎保養、故障排除。 4.自主檢查與維持良好作業品質。 5.其他主管交辦作業。 6.上班時間：17:00-01:00(需配合加班) 7.薪資(含夜班津貼及生產獎金)：35000~40000以上，加班費另計。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. Evaluation of submission feasibility for in-licensed products (major) and domestically manufactured products in the APAC region (KR, TW, HK, SG, MY, TH, VN, PH, and ID) 2. Coordination of the due diligence and production of the gap list 3. Evaluation and plan of the design, the budget, and the timeline for the bioequivalence study, the bridging study, and the clinical study in KR and TW 4. Communication with the APAC regulatory teams and partner companies to resolve the submission gap in the target markets 5. Design and consolidation of the regulatory strategy of the key milestone, the submission pathway, the submission timeline, and the launch timeline in the target markets 6. To review the License and Service Agreement 7. To support new submissions in Taiwan 8. To update of the APAC regulations 9. To prepare the consultation materials 10.To provide the justification materials on the non-clinical and clinical studies for the deficiency letter 11. To compile the ACTD format from the CTD format 12. To monitor submission progress on all company‘s projects 13. To provide improvement plans 14. The other tasks 1. 協調法規相關部門與供應商評價授權產品 2. 評估產品於亞太地區註冊之可行性，準備註冊所需相關技術文件與試驗 3. 在產品開發及送件準備期間提供法規要求的指引，協助其符合國際法規 4. 即時提供註冊用產品主檔案 5. 協助提供法規更新計畫 6. 即時支援產品維護用技術文件 7. 協助擬定合理且經濟可行之註冊計畫 8. 協助執行註冊計畫
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. Plan and execute internal audits and special projects to evaluate the risks and the effectiveness of related controls. 2. Prepare reports for each engagement and communicate audit observations with corporate, regional, and local management. Apply problem solving skills to issues and provide practical and constructive recommendations. 3. Develop credibility and trust with operating functions to value-add internal controls and management. 4. Monitor changes in Company policies and procedures to align with the applicable Regulations, Standards, and industry practices.
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