月薪50000元 新北市五股區 5年工作經驗 今天剛更新
【應徵須知】
1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明
2. 投遞時請簡述應徵動機,以及過往人資制度規劃或導入的具體經驗
3. 本職務需具人資管理相關經驗,資歷未符者恕不安排面試
4. 具外籍人員聘僱實務者優先
我們是持續成長中的教育機構,正在強化總部人事功能。這不是分校的行政缺——薪資、招募、制度都會經過你的手。
【薪資與獎金】
✅ 月薪50,000以上(依經歷敘薪)
✅ 三節獎金
✅ 績效獎金(半年發放)
✅ 人才培訓計畫補助
✅ 員工子女入學優惠
✅ 榮譽假另計
【你會喜歡這裡的理由】
✅ 總部溝通扁平化,與上級溝通渠道順暢,不用層層簽核
✅ 制度還在長大,你的專業會被採用,不是來執行別人的SOP
✅ 招募範圍涵蓋國際師資,練得到聘僱許可申辦這種市場上少人會的硬技能
✅ 日班、正常上下班,不輪值不加班文化
【工作內容】
1.每月薪資結算、勞健保加退保及相關申報
2. 師資招募全流程:職缺管理、面試安排、報到離職作業
3.聘僱許可(工作證)申請與展延等政府機關申辦作業
4.出缺勤管理與人事資料維護
5.協助人事制度建立與優化
6.定期至各服務據點處理現場人事事務(均在鄰近區域,車程約20分鐘內)
【希望你具備】
1.2年以上人資實務經驗,熟悉薪資結算與勞健保
2.熟悉勞動法規
3.英文中等以上,有外籍人士聘僱許可經驗者優先
展開 員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金