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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000~40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2. 單點業務司機於固定區域配送訂單產品至客戶端 3. 顧客售後問題反應處理 4. 顧客意見回饋以供公司改善參考
- 月薪29500~33000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。
需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 月薪29500~33000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。
需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 月薪40000~80000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 12天前更新展開
❗️❗️大大力保障您薪資前三個月40,000❗️❗️ 三個月後依工作能力調整薪資 你是否對汽車充滿熱情？是否總是羨慕那些閃亮如新的座駕，並想親手為汽車注入全新生機？如果是，那麼你的專業夥伴正在招募中！我們正在尋找一群充滿活力、對汽車美容充滿熱情的夥伴，一同為每一部汽車帶來耀眼光彩。 工作內容： 1.負責汽車外觀和內裝的清潔、保養和美容。 2.按照客戶需求進行洗車、深層清潔和消毒等相關專業服務。 3.協助製訂汽車美容方案，提高服務質量和滿意度。 4.負責車廠環境的打掃和管理。 5.完成主管交辦的其他相關工作。 我們期待你： 1.對汽車充滿熱情： 對汽車有濃厚的興趣，並願意學習最新的汽車美容技術。 2.細心與耐心： 在細節方面有高度的敏感度，能夠耐心對待每一輛汽車。 3.團隊合作： 具備良好的團隊合作精神，能夠與同事協力完成各項任務。 4.主動積極： 對工作充滿熱情，並且積極主動處理工作中的各種挑戰。 為你提供的福利： 1.專業培訓： 提供完善的培訓體系，讓你快速掌握最新的汽車美容技術。 2.晉升空間： 我們注重人才的發展，有豐富的晉升通道等著你。 3.友好工作環境： 歡迎加入我們充滿活力和歡笑的團隊，讓工作不再是壓力，而是一種享受。 4.年底國內外員工旅遊。 5.每月公司舉辦歡樂聚餐。 如果你對汽車美容充滿熱情，渴望成為這個領域的專業人才，歡迎投遞你的履歷至 [大大力實業股份有限公司]。 ⭐加入我們，讓每一輛汽車都散發出奪目光芒，一同為汽車美容事業創造輝煌！
需穿著員工制服全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 時薪196~200元 台北市北投區 3年工作經驗 4天前更新展開
-負責各項商品的包裝、陳列、介紹與銷售 -維持店面的整潔 -學習態度積極且良好 -親和力佳具有高度的服務熱忱
全勤獎金禮品激勵獎金伙食津貼員工購物優惠 - 月薪32000~100000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 12天前更新展開
我們正在尋找對汽車美容充滿熱情的夥伴，如果你願意學習，喜歡挑戰，我們誠摯邀請你加入我們的專業美容團隊。 工作內容： 1.負責汽車外觀和內裝的清潔、保養和美容； 2.按照客戶需求進行洗車、打蠟、深層清潔和消毒等相關專業服務； 3.協助製訂汽車美容方案，提高服務質量和滿意度； 4.負責車廠環境的打掃和管理； 5.完成主管交辦的其他相關工作。 我們期待你： 1.對汽車充滿熱情：對汽車有濃厚熱情，樂於學習新技術。 2.細心與耐心： 細心處理每一部汽車，對細節有敏銳觸覺。 3.團隊合作： 具備良好團隊協作精神，一同創造美麗車輛。 4.主動積極： 對工作充滿熱情，並且積極主動處理工作中的各種挑戰。 為你提供的福利： ☆專業培訓： 提供完善的培訓體系，讓你快速掌握最新的汽車美容技術。 ☆晉升空間： 我們注重人才的發展，有豐富的晉升通道等著你。 ☆友好工作環境： 歡迎加入充滿活力的團隊，讓工作充滿樂趣。 ☆員工旅遊 : 年底國內外員工旅遊。 ☆月月聚餐 : 每月公司舉辦歡樂聚餐。 ☆薪資福利 : 每月額外團體獎金，幫你加薪。 如果你渴望在汽車美容領域發光發熱，請將履歷寄至 [大大力實業股份有限公司]。加入我們，一同為汽車注入新生命，創造美的奇蹟！
需穿著員工制服全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪38000~38000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【正社員】営業 兼 営業事務 同僚には日本人がおり、日本語で仕事ができる為 日本人による日本語での研修、環境の良い職場で安定して継続的に勤務いただけます！ ・有給取得率100％ ・服装自由、ネイルOK ・日本語が母国語 ・ビザの問題がない方 配偶者ビザのある方、工作許可証などをお持ちの方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【業務内容】 メール・電話・来客応対、クレーム対応 社内外とのやりとり・スケジュール調整業務 社内外向けの文書作成（報告書・資料など） 契約書の締結・作成業務 企画・提案営業、新規顧客への反響営業 データ集計・分析業務 顧客情報の管理およびコンサルティング業務 等 【歓迎条件】 ・Google Analytics分析やSEOなどデジタルマーケティングの経験をお持ちの方 ・売掛管理、買掛管理などの経験 ・簡単なHTML、CSSのスキル ・広告やアドテクに関する知識/経験 ・コンサルティング経験 ・中国語・英語 【待遇及び福利厚生】 各種保険(健康保険、労働保険、団体保険) 月一回の懇親会 就業規則完備 【就業時間】 出勤時間が選べるフレックスタイム制採用 始業時間 8時00分～10時00分 終業時間 17時00分～19時00分 ※実働8時間 残業原則なし 【賞与】 営業コミッション 年2回 通常賞与 年1回 支給1月〜2月 ※会社の業績により異なる 三節奨金 年3回（春節、端午節、中秋節） 【交通費】 1,000元 【休日・休暇】 完全週休2日制（土・日） 台湾で定める祝日 有給休暇６ヶ月で３日、１２ヶ月で７日間 誕生日休暇 (誕生日月に1日) 【応募方法】 まずは書類選考をさせていただきますので、 応募職種を明記した履歴書・職務経歴書（日本語・PDF形式）を job@xolab-limited.com 宛にご送付下さいませ。
產假產檢假年終獎金三節獎金生日假 - 月薪39800~44800元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$39,800元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼：日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
房屋（租賃）補助上下班車資補助有休息寢室全勤獎金產假 - 月薪39800~44800元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$39,800元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086271/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
房屋（租賃）補助上下班車資補助有休息寢室全勤獎金產假 - 月薪39800~44800元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$39,800元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086275/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼：日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
房屋（租賃）補助上下班車資補助有休息寢室全勤獎金產假 -
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