- 月薪33000~37000元 屏東縣琉球鄉 1年工作經驗 1天前更新展開
內場正職-領班廚師 （月薪 33000~37000元起，含全勤獎金，績效獎金另計） ｜薪資福利｜ 1. 月薪 33000~37000元起，含全勤獎金，績效獎金另計。 2. 每半年考核一次，通過考核即調薪。 3.年資滿半年通過考核，留下有住宿租屋補助，年資滿一年住宿租屋補助更多。 ◆ 留下來的人，我們用制度對待，只要你變強，薪資就跟上。 ｜工作內容｜ 1.基本食材切配、備料處理、確保食材新鮮、安全庫存管理。 2.麵台、炸台、披薩台崗位輪調，基本出餐，並維護確認出餐餐點品質。 3.Pizza 製作、穩定出餐，包含麵糰整形、抹醬、鋪料、起司添加等作業，確保製作流程順暢。 4.烤爐操作穩定出餐，並留意烘烤時間與成色，並完成切配。 5.維持廚房衛生整潔，遵守食品安全與衛生相關規範，並保障食品安全。 6.協助帶領新進員工備料＆餐點製作。 6.完成主管交辦事項。 不論你是剛進餐飲，還是在這個產業走了一段路， 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 ， 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦，應該換得到成長也換得到底氣。 🔥 只要你有熱情、肯學習，我們已經準備了最棒的發展舞台！ 讓我們一起在400度的柴燒窯爐裡點燃你的熱誠！
全勤獎金年節獎金激勵獎金績效獎金產假 - 時薪196~200元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
nanafru ｜ 彈性排班、溫暖職場：門市兼職夥伴招募中！ 歡迎二度就業者、學生、斜槓族群 您正在尋找一份既能照顧家庭，又能擁有自我價值的穩定工作嗎？ 我們非常重視二度就業者的細心與穩定，不論您離開職場多久，這裡都有完善的 SOP 教學，讓您輕鬆上手，找回職場自信！ 【為什麼選擇 nanafru？】 ✽排班超彈性：我們理解生活的需求，無論是接送小孩或家事安排，排班時段皆可彈性協調。 ✽環境單純有質感：在明亮與時尚感的工作空間，開啟愉快的一天。 ✽獎勵透明有感：提供實質的外送津貼與營運績效獎勵，讓您的努力反映在收入上。 ✽暖心員工福利：專屬員工飲品優惠，讓您與家人一起分享健康與美味。 【您的工作內容】 1.質感飲品調製：依據SOP準備材料與製作高品質的飲品。 2.親切櫃檯服務：協助顧客點餐、推薦合適飲品，傳遞品牌溫暖。 3.外送服務支援：負責門市周邊短程外送（需具備機車駕照），將新鮮健康直送到家。 4.環境清潔維護：維持吧台與店面的整潔舒適。
員工團保全勤獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪31000~34000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
nanafru ｜ 遇見最新鮮的自己：門市正職人員招募中！ 在 nanafru，我們不只製作飲品，更在創造一種輕盈、無負擔的生活方式。 我們正在尋找熱愛分享、眼裡有光、手裡有溫度的夥伴加入。不論你是手搖界高手，還是充滿熱誠的餐飲新人，這裡都有你發揮的舞台！ 【在 nanafru 工作，你可以獲得...】 ✽專業技術解鎖：學習精準的果昔比例、優格層次堆疊，以及市場最夯的生椰系列調製。 ✽優質工作氛圍：我們強調團隊合作，告別沉重壓力，在明亮、時尚的空間裡快樂工作。 ✽完善福利保障：依法投保（勞健保、提撥）、全勤獎金、加班費，還有專屬的員工飲品優惠！ ✽清晰的成長路徑：正職人員→組長→儲備幹部。我們重視每一位夥伴的職涯發展。 【你的日常工作內容】 1.質感飲品製作：依據SOP親手調製出 nanafru 的高品質飲品。 2.專業顧客服務：介紹飲品特色，為顧客推薦最適合當下心情的健康選擇。 3.門市營運維護：包含備料、吧台清消與環境整潔，落實品牌的高標準衛生要求。 4.外送服務支援：將新鮮與健康配送至顧客手中（需具備機車駕照），確保飲品在抵達時維持最佳風味與狀態。 5.食材品質管理：嚴格控管茶湯與原物料鮮度，守護每一杯出杯的品質。
員工團保全勤獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪33000~36000元 台中市北區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1、包便當，打便當 2、整理用餐與廚房環境 3、主管交辦事項 其他說明： *預計 7月1日開始報到上班。 *7月10日試營運，需配合店內教育訓練及營運準備工作。 *歡迎有餐飲相關經驗者加入，無經驗可培訓。
就業保險免費供餐勞保健保勞退提繳金 - 月薪33000~36000元 台中市北區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助食材備料、切配、包裝及出餐作業。 2.負責廚房環境清潔、器具整理及維護工作區整潔。 3.配合主廚完成各項廚務工作及主管交辦事項。 其他說明： *預計 7月1日開始報到上班。 *7月10日試營運，需配合店內教育訓練及營運準備工作。 *歡迎有餐飲相關經驗者加入，無經驗可培訓。
就業保險免費供餐勞保健保勞退提繳金 - 月薪50000~60000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 7天前更新展開
①核心料理 負責炒台作業，精準掌控火候，確保菜餚色香味俱全。 ②品質把關 確保出餐品質穩定，嚴格遵守標準作業流程 (SOP)。 ③食材管理 負責食材備料、盤點與新鮮度控管，降低耗損。 ④環境維護 維持工作區域的清潔衛生，落實食品安全規範。 ⑤團隊協作 與內外場人員順暢配合。
良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪50000~60000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 7天前更新展開
①核心料理 負責炒台作業，精準掌控火候，確保菜餚色香味俱全。 ②品質把關 確保出餐品質穩定，嚴格遵守標準作業流程 (SOP)。 ③食材管理 負責食材備料、盤點與新鮮度控管，降低耗損。 ④環境維護 維持工作區域的清潔衛生，落實食品安全規範。 ⑤團隊協作 與內外場人員順暢配合。
良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪35000~42000元 台北市大安區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 確保餐廳服務方式與作業標準流程熟悉與管理。 2. 監督商品之製作流程、份量等事務。 3. 溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 。 4. 食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 。 5. 負責門市的餐飲管理與人力調配。 6. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 7. 可配合公司需求輪調。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 時薪196~196元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容:點單、飲料製、煮茶、外送、環境 整潔 工作需求:需機車駕照 暖心福利:勞健保、團保、不定時員工聚餐、尾 牙 另有獎金計算、幹部升遷制度、人才培育管理 教育訓練 另外本公司還能配合學校上課時間,做上班時 段的調整 工作環境簡單、單純,備有良好福利制度 我們要的就是您!!!
績效獎金員工團保員工聚餐尾牙勞保 - 時薪196~196元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容:點單、飲料製、煮茶、外送、環境 整潔 工作需求:需機車駕照 暖心福利:勞健保、團保、不定時員工聚餐、尾 牙 另有獎金計算、幹部升遷制度、人才培育管理 教育訓練 另外本公司還能配合學校上課時間,做上班時 段的調整 工作環境簡單、單純,備有良好福利制度 我們要的就是您!!!
績效獎金員工團保員工聚餐尾牙勞保 - 時薪196~196元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容 工作內容:點單、飲料製、煮茶、外送、環境 整潔 工作需求:需機車駕照 暖心福利:勞健保、團保、不定時員工聚餐、尾 牙 另有獎金計算、幹部升遷制度、人才培育管理 教育訓練 另外本公司還能配合學校上課時間,做上班時 段的調整 工作環境簡單、單純,備有良好福利制度 我們要的就是您!!!
績效獎金員工團保員工聚餐尾牙勞保 - 月薪41500~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.顧客服務。 2.點餐、出餐、送餐、結帳。 3環境清潔與設備維護 4.依sop標準執行食材備置與處理。 5.依食安法規執行食材保存及管理。 如果你想創業但是沒有團隊、自有資金不足、現有工作無發展空間...... 本公司有入職3個月後並通過考核，有入股10％一次的權利；月入10萬以上絕不是夢(已有店長月入超過10萬)，歡迎面試詢問〝 ●優渥薪酬、福利＊八成以上店長年收已破百萬 【薪酬獎金】每月全勤獎金、每季考績獎金、年終獎金、每月淨利潤達標分紅、介紹獎金(介紹1人最高30000元獎金)。 ●【薪資待遇】 【店長】： 薪資：46,500~54,000元(本薪44,500+考績獎金7500元(每兩個月發一次,依照考績分數比例發放)+淨利潤達標分紅-另外計算) 【副店長】：薪資：42,000~46,000元(本薪42,000+考績獎金4000元(每兩個月發一次,依照考績分數比例發放)+淨利潤達標分紅-另外計算) 【領班】：薪資：40,000~43,000元(本薪40,000+考績獎金3000元(每兩個月發一次,依照考績分數比例發放)+淨利潤達標分紅-另外計算) 【儲備幹部】：薪資：38,000~40,000元 (本薪38,000+考績獎金2000元(每兩個月發一次,依照考績分數比例發放)+淨利潤達標分紅-另外計算)
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