- 月薪35500~40000元 高雄市岡山區 2年工作經驗 2天前更新展開
我們正在尋找對業務有興趣的夥伴， 負責台灣市場的客戶開發與維繫。 這份工作會需要實際拜訪客戶、建立長期合作關係， 適合喜歡與人互動、願意學習產品知識的人。 公司提供完整培訓。 【工作內容】 開發潛在客戶，拓展台灣市場 定期拜訪客戶（經銷商／材料行 等），建立長期關係 處理報價、訂單與帳款相關作業 回報市場資訊與客戶需求 【我們希望你具備】 喜歡與人互動、不怕與陌生人聊天 能外出拜訪客戶（非純內勤） 有責任感，可獨立作業 ⭐ 會講台語者加分（有助於客戶溝通） 【加分條件】 有業務或服務業經驗 有機車或汽車駕照 對空調、冷媒、工業產品有興趣
三節獎金勞保健保週休二日 - 月薪37000~65000元 台中市西區 工作經歷不拘 1天前更新展開
💡 【消防工程 半技師 學徒】歡迎加入！ 對消防工程有興趣？期待成為保障大家安全的一份子嗎？快來加入我們，通過實際操作和學習，邁向專業消防工程高手之路！🔥 🎯 安裝消防設備 消防水系統管路配置 消防設備的維護保養 消防缺失的建議與改善 販售消防設備及安裝工程業務 工作穩定 雨天皆可上班 工作地點：大台中地區 目前各個工種缺工嚴重，學習專業技術，不論是未來創業或在公司比別人更有競爭力只要你有學習熱情與好奇心，我們都全力支持你成長，攜手一起邁向安全與效率並存的未來！💪 立即投遞履歷，讓我們見識你的熱情與潛力吧！ 🔧✨
勞保健保 - 月薪37000~65000元 台中市西區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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勞保健保 - 月薪30000~30000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
華科機構-華記企業 一、工作內容： - 負責工作區域清潔工作。 - 負責垃圾處理。 - 負責日常清潔保養工作。 - 規劃清潔流程。 - 執行其它清潔相關交辦事項。 二、人格特質： - 需具有親切感 - 服務熱忱者
產假產檢假全勤獎金員工聚餐尾牙 - 月薪30000~30000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 具備基本清潔能力，進行日常環境清潔 2. 具備資源分類和回收知識，熟悉垃圾及資源分類流程
產假產檢假全勤獎金員工聚餐尾牙 - 月薪33000元 台中市太平區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 2.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 3.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等
年終獎金伙食津貼員工聚餐春酒員工國內、外進修補助 - 月薪50000元 台中市太平區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.冷氣空調規劃.安裝.維修.保養 2.負責現場工程規劃.施作及監工 3.良好的客戶服務能力，解答客戶冷氣空調各種問題，且提供專業建議和使用指導
年終獎金伙食津貼員工聚餐春酒員工國內、外進修補助 - 月薪38000元 台中市太平區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.須搬重物(.冷氣空調設備、工具...等) 2.學習冷氣空調規劃.安裝.維修.保養 3.相關機械設備及各式零組件配件等之整理清潔保養工作 4.其他各項交辦事項
年終獎金伙食津貼員工聚餐春酒員工國內、外進修補助 - 月薪45000元 台中市太平區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. 協助監造工程師進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 2. 協助業務處理現場工地協調等相關工作。 3. 熟悉使用繪圖軟體操作、Auto CAD繪圖。 4.繪製空調圖面、編列估價單 5. 協助整理施工前/中/後之各式表單或圖面作業。 6. 工程施工照片整理及編輯。 7. 填寫人員出勤單及工作日誌。 8. 主管交辦事宜或部門後勤支援。
年終獎金伙食津貼員工聚餐春酒員工國內、外進修補助 - 月薪40000元 台中市太平區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.具備基本的冷氣空調知識和操作技能(規劃.安裝.保養.維修)。 2.協助完成師傅現場交辦事項。 3.指導學徒奠定堅實的基礎。
年終獎金伙食津貼員工聚餐春酒員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防等設備。 2.機電工程施工管理及協調。 3.機電圖面規劃、檢討、整合及審查。 4.工程品質及成本預算控管。 5.現場進度掌控、監督、驗收與承商管理。 6.廠商材料審查。 7.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.負責接案工地發包及工地成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 6.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 7.計畫、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 8.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序等事務。 9.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 10.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 11.主管交辦事項。
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