• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 5天前更新
    1. 負責成衣生產設備應用/設計/研發 2. 成衣設備與成衣工藝應用創新 3. 建立SOP(for使用者、操作、機械異常排除) 4. 工廠機械改裝協助 5. 機械產品適用性評估、使用者考量及製程分析 *歡迎對成衣產業有興趣的人加入~~~
    展開
    員工聚餐慶生會尾牙家庭日員工結婚補助
  • 月薪35000~40000元 台北市內湖區 1年工作經驗 5天前更新
    一、彙整開發階段樣品相關事宜 1. 聯繫供應商,準備主副料供樣品室打樣、確認料號及品質 2. 跟催樣品進度,確保樣衣核可進度 3. 確認及製作樣衣款式資料與量測樣衣尺寸 4. 送測/送核相關資料彙整與寄送 5. 訂單相關資料建檔並即時更新ERP系統 6. 產品成本資料彙整分析 二、處理行政文書事宜,如請款、KEY單、寄樣等 三、其他主管交辦事宜
    展開
    員工聚餐慶生會尾牙家庭日員工結婚補助
  • 月薪30000~35000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    委外外包排程安排,運送貨品等相關工作
    展開
    國內旅遊尾牙員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪50000元 南非賴索托 工作經歷不拘 6天前更新
    【我們在找的不是員工,而是未來的關鍵戰力|生管儲備幹部招募中!】 你有良好的邏輯思維、溝通協調能力,並渴望在製造產業中發揮影響力嗎?我們正在尋找具潛力的 生管儲備幹部,一起強化產線效能、確保訂單準時出貨,扮演團隊中不可或缺的角色! 【工作內容】 1.處理生產異常與突發事件,進行即時應變與改善 2.加強生產排程的即時動態管理,確保每張訂單準時完成 3.統籌協調採購、倉儲等部門,優化作業流程、提升產線效率,實現訂單100%準時交付 【我們想找符合這些條件的你】 1.國內外大專學歷,紡織相關科系尤佳 2.中等英文能力(TOEIC 600以上) 3.具團隊精神、抗壓性佳、具良好溝通協調能力。 4.已有相關工作經驗或培訓期間表現優異者,經現場主管培訓考核後,可縮短儲幹培訓時程,提早晉升至現場管理幹部之職位。 【你將獲得】 1.完整的在職培訓與升遷管道 2.深入參與工廠運營核心,累積實戰經驗 3.持續挑戰與學習的機會,打造個人價值
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪36000~50000元 台北市內湖區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 處理並追蹤客戶訂單,流程進度掌控。 2. 保持與客戶間之聯繫,處理相關客訴問題與客戶關係維護。 3. 款式開發、Tech Pack做工翻譯、確認樣衣品質及送核。 4. 與海外成衣廠聯繫大貨狀況,回覆英文信件,並確認交貨期。 ※本職缺包含不同業務部門的職位,將依工作經驗及意願推介至各業務部門。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪38000~45000元 台北市內湖區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 熟悉電腦打版及放縮、馬克排版 。 2. 依照客戶的設計原稿及款式需求進行打版。 3. 保持與業務間的聯繫,並依客戶建議進行版型調整。 4. 根據廠端需求及布料特性建立所需的規格。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 工作經歷不拘 6天前更新
    【號召有為的你,攜手築起興未來】 數十年前,牛仔褲是廠工、礦工的「工作服」,近年來隨著時代潮流推進,牛仔褲已經成為人手一件的必備單品。 但你知道牛仔褲是怎麼生產的嗎?如果你也對牛仔褲生產有強烈好奇心、對紡織成衣業有熱情及抱負,且願意接受培訓, 即便無製造業相關經驗,我們也歡迎您加入年興紡織的大家庭,讓我們一起『織造無限可能』! 【工作內容】 1. 保持與客戶間之聯繫,回報生產進度,根據客戶要求安排中檢、驗貨。 2. 跨部門協調,將各部門回報的生產資料數據,轉換成確保大貨品質規格的有效資訊。 3. 與驗廠QA聯繫、維持良好互動,保證出貨順利。 4. 生產前、中、後跟單相關事務梳整,製作相關文件、收發管理。 【派駐福利】 -返台休假:每年越南-台灣來回機票5張、返台假29天 -外派生活:單人套房、專人料理三餐 -交通接送:市區接送、機場接送 -醫療保險:旅平險、團險、勞健保&勞退提撥、公司負擔海外就醫費用
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~45000元 台北市內湖區 1年工作經驗 6天前更新
    【號召有為的你,攜手築起興未來】 數十年前,牛仔褲是廠工、礦工的「工作服」,近年來隨著時代潮流推進,牛仔褲已經成為人手一件的必備單品。 但你知道牛仔褲是怎麼生產的嗎?如果你也對牛仔褲生產有強烈好奇心、對紡織成衣業有熱情及抱負,且願意接受培訓, 即便無製造業相關經驗,我們也歡迎您加入年興紡織的大家庭,讓我們一起『織造無限可能』! 【培訓計畫】 -第一年- [1]接/跟單業務培訓:了解報價、接單到大貨跟單的所有流程、注意事項及各種突發狀況的處理方式。 [2]部門輪調訓練:一個好的主管不能只了解業務的工作,我們會安排您到採購、生管、甚至船務等後勤單位進行訓練。 [3]海外工廠實習:安排至越南產區實習3個月,從生產面深入了解生產過程中需留意的事項,以及各種可能發生的狀況。 -第二年- 實際執行業務工作事宜,跟進現有客戶及嘗試獨立完成所有接單流程。 【成為業務主管】 當您能擁有獨自開發客戶的能力時,即可具備擔任業務主管的資格 【我們想找符合這些條件的你】 [1]國內外大學(含)以上學歷 [2]2年以內工作經驗 [3]TOEIC 600以上,需具流利的英文溝通能力 [4]特質:具團隊精神、抗壓性佳、具良好溝通協調能力。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 6天前更新
    依現場需求進行各項工作訓練,包括: 1.生產各項安排訓練 2.保全的各項安排訓練 3.外籍及當地員工各項安排訓練
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪36000~45000元 台北市內湖區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 負責成衣副料詢價、調樣、採購。 2. 出貨事宜安排。 3. 系統資料維護及管理,包含驗收、調撥、請款。 4. 各項副料出口進度更新與表單維護。 5. 主管交辦事項。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 6天前更新
    本職位是公司工程人才儲備人員,透過輪調和在職培訓計畫,學習工程課相關實務經驗,包括空調、廢水、機電等,逐漸發揮自己的潛力並快速成長。未來將有機會晉升至單位主管,成為工程重要幹部。 如果您符合以上條件並對本職位感興趣,請投遞您的履歷和求職信。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 南非賴索托 2年工作經驗 6天前更新
    我們正積極尋找充滿企圖心、喜歡挑戰的人才 並重點培育廠區的儲備幹部,歡迎對海外工作有熱情與抱負的你,加入我們的行列! 1. 有紙製品相關製造業現場工作經驗者佳 2. 熟悉現場生產設備機台操作(B/C車、糊車、刀頭等) 3. 協助生產設備異常分析與排除,以維持機台正常運作 3. 協助機台定期維護與保修工作 4. 協助製作流程改善
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪50000~55000元 南非賴索托 工作經歷不拘 6天前更新
    【號召有為的你,攜手築起興未來】 或許你沒看過棉花,但你一定會穿衣服; 或許你不曾動手染衣服,但你選衣服一定會挑喜歡的顏色購買; 或許你沒聽說過咖啡紗及寶特瓶回收紗,但你一定聽過夏天穿涼感衣、冬天必備保暖衣物、運動就要挑排汗透氣的運動服! 在生產技術的不斷進步下,我們已經可以針對不同需求生產不同特性的牛仔布, 如果你也對牛仔布料生產有強烈好奇心、對紡織成衣業有熱情及抱負,且願意接受培訓, 即便無製造業相關經驗、即便是應屆畢業生,我們都歡迎您加入年興紡織的大家庭,讓我們一起『織造無限可能』! 【培訓計畫】 [第1~3年] 生產專業技能培訓 了解「牛仔布」的生產流程、注意事項及各種突發狀況的處理方式。 ※生產流程包含棉花檢測、製成紗線、織造成布、漿染上色、後期處理、成品檢驗 [第4~5年] 管理生產現場、優化生產製程 1.實際執行生產現場管理,協助部門同仁解決突發狀況並排除異常情形。 2.熟悉生產製程的下一步,我們並期望與您一起研究出更優良的生產技術,並率先實施於賴索托紡織廠。 [培訓時間太久?想早點晉升並爭取高額年薪] 已有相關工作經驗或培訓期間表現優異者,經現場主管培訓考核後, 可縮短儲幹培訓時程,提早晉升至現場管理幹部之職位。 【我們想找符合這些條件的你】 [1]國內外大學(含)以上學歷,化工、紡織、機修尤佳 [2]2年以內工作經驗 [3]TOEIC 600以上的英文程度 [4]特質:具團隊精神、抗壓性佳、具良好溝通協調能力。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 年薪1300000元 東南亞柬埔寨 1年工作經驗 2天前更新
    ◆◆該工作地點主要為聚陽於海外的柬埔寨工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 【工作內容】 ◆生產線營運:掌握成衣工廠生產進度、效率及品質,給予及時的改善以及督導,確保達成準時出貨目標 ◆專案管理:針對客戶/生產/產區專案,參與規劃及執行 【發展晉升】 ◆職涯發展:計畫性晉升(雙軌制) 1.管理職: 從擔任廠區基層主管往高階管廠職邁進 2.專業職: 專精生產管理/工業工程專案改善 ◆培訓制度:在總部經結構化培訓後,赴海外工廠實地培訓 ◆個人成長:公司每年補助個人自由參與外部活動、各種課程或訂購書報雜誌、購置派駐用品等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,任職第一年即享百萬以上年薪+持股信託+專案認股計畫(具製造業工廠經驗者,可再議薪) ◆外派人員保有台灣勞保/健保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票:每年五張來回機票,可自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,於台北專業健檢醫療機構進行半天全身健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助 更多公司資訊 聚陽官網: http://bit.ly/31VlrYD Facebook: http://bit.ly/2UbVNeK
    展開
    家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金員工團保
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會