- 月薪38000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🔺 無經驗可 🔺 3個月後依能力調薪 🔺有經驗者薪資可面談 🔺台積電配管塑材雙套管/sus白鐵 🔺見紅休 🔺超時加班有加班費
年終獎金三節獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.執行內部品質稽核 2.品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善 3.工程現場與施工品質做持續性查核，並辦理追蹤改善 4.品質文件、紀錄之管理等品管業務執行
產假年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 月薪55000~65000元 金門縣金城鎮 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 制定並執行品質計畫，確保施工過程達到設計與規範要求。 2. 負責工程圖紙的閱讀與解析，並熟悉建築工程施工流程及品質標準。 3. 執行建築材料檢測與記錄，審核施工材料及設備是否符合規範。 4. 使用品質管理相關軟件、檢測儀器進行現場檢測並維護其狀態。 5. 進行內部品質稽核，提出並追蹤改善措施，確保施工品質不斷提升。 6. 編製品質報告，管理與更新工地品質文件及相關紀錄。 7. 參與工程驗收作業，配合工程團隊完成品質相關的檢查與確認。 歡迎加入我們的團隊，成為公司運營中不可或缺的一份子，期待您的加入！立即投遞履歷吧！
勞保健保 - 月薪30000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.接聽公司客服電話 協助廠商處理事情 2.協助文書工作 3.協助會計相關工作 4.善於溝通
年終獎金三節獎金需穿著員工制服國內旅遊國外旅遊 - 日薪2000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 載運機具(怪手)及材料進廠。 2. 載運機具(怪手)及材料出廠。 3. 車輛簡易故障排除。 4. 車輛日常檢查清潔維護。 5. 需有二年以上相關工作經驗。 (此職務需有「職業大貨車駕照」及「職業聯結車駕照」)
績效獎金勞保健保勞退提繳金 - 日薪2200~2500元 台中市 無工作經驗 4天前更新展開
協助電力工程架設 ※ 未領有證照無需登高作業 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作地點 全台各地工程案場（依公司安排） 需配合外地出差與外宿 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 條件要求 無經驗可（公司完整培訓） 願意學習、配合團隊作業 可接受戶外環境(會遇高溫、低溫或雨天) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 公司福利 勞保／健保 ／團保 提供外宿 完整教育訓練＋證照輔導 完工獎金（依案場發放） 員工旅遊 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作特色 穩定長期工程職缺 從零開始培訓技術能力 團隊制工作，非單獨作業
免費供餐員工團保勞保健保 - 月薪32000~35000元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.製作財務報表，負責財務數據的收集與分析 2.處理應收應付帳款，進行帳務對帳工作 3.管理零用金，進行日常費用報銷與記錄 4.進行稅務申報，包括營業稅與所得稅等 5.配合公司交辦之事務、電話接聽 6.配合內部稽核與會計師查帳，確保帳務正確
年節獎金員工生日禮金三節獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪38000~48000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新展開
- 制定和執行職業安全衛生業務計畫 - 督導作業人員，並確保他們遵守相關的安全衛生標準 - 進行例行性會議，並提供必要的安全衛生培訓 - 協助相關業務，並提供相關安全衛生建議 - 文件規劃與管理，包括電腦業務-Word, PPT, Excel使用 - 配合加班需求 - 其它主管交辦事項 需有 甲/乙/丙種作業主管相關證照 擇一即可
就業保險安胎假產假產檢假家庭照顧假 - 月薪34000~36000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們在找尋有活力的你加入我們的團隊啦！ 用你的雙手為自動化搬運設備賦予生命，成為一份不可或缺的力量！😄 🌟 你的任務 1. 按照規範進行設備精準組裝，確保操作順暢 2. 參與自動化搬運設備的完整組裝過程 3. 工作場域為一般作業環境，不必擔心惡劣條件 ✨ 加分條件 我們非常欣賞這些特質： - 積極學習的心態 - 團隊合作精神 - 高度配合度 ⏰ 上班時間 平日：08:00~17:00 (中午休息1小時) 若有加班，最晚到19:00。 準備好讓你的手藝驅動未來科技了嗎？來吧！加入我們，下一個成就將由你書寫！🚀
年終獎金三節獎金員工團保員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 協助基樁、基礎工程現場施工管理 2. 追蹤每日進度、安排工項 3. 與師傅、班組、小包商協調 4. 施工照片紀錄、簡易報表 5. 材料進出、品質確認 6. 主管交辦事項（內容單純） 💵 薪資待遇 具甲級營造工程管理證照者佳，待遇會更優 依經驗與能力調整 🎁 員工福利 我們的經營理念：實在最重要 沒有花俏活動，錢給到位最實在
- 日薪2000元 嘉義市東區 半年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容】 現場施作： 負責工地粗工協助、鋼構組裝配合。 任務執行： 完成主管交辦之現場事務。 文件配合： 協助進場資料準備（如體檢表、受訓證件等）。 【應徵條件與規範】 證照要求： 須具備一般安全衛生教育訓練（6小時）。註：若無證照，公司可協助報名受訓。 體檢資料： 須提供合格之勞工體檢報告（依職安法規）。 進階受訓： 配合案場需求，須接受**高空作業訓練（16小時）**並考取證照（公司可協助報名）。 工安紀律： * 進場須全程配戴個人防護具。 嚴禁酒後作業，確保作業安全。 【福利與薪資待遇】 保險完備： 入職即投保勞保、健保(公司投保，投保自付額-月結)、團體保險（由公司負擔）。 領薪方式： 採案件點工、按月結算（月結制度）。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪45000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
【職缺亮點】 • 科技大廠規格：直接參與指標性半導體新建廠專案，為履歷黃金加分！ • 薪資待遇優：底薪 40,000 元起（視經驗面議），結合加班費月領上看 60,000 ~ 70,000 元（加班費依勞基法實報實銷）。 • 完善生活配套：提供員工宿舍，或享有交通津貼，減輕跨區工作負擔！ 【工作內容】 1. 安衛制度落實：推動與執行工地職業安全衛生管理計畫，規劃並追蹤現場安衛成效。 2. 現場巡檢與矯正：針對施工防護、臨時用電、吊掛與高空機具等進行日常安衛巡檢，督導矯正落實。 3. 教育訓練宣導：辦理新進與在職人員安衛教育訓練（高空、動火、受限空間作業等），提升施工團隊自主管理意識。 4. 承攬商輔導與稽核：協助承攬商建置並維護安衛表單、風險評估與作業許可證（PTW）。 5. 環境監測與風險評估：協助執行作業環境測定（噪音、粉塵、有害物），規劃預防改善措施。 6. 緊急應變與事故處理：突發安全事件通報、初步處置與事故調查報告，並規劃年度緊急應變演練。 7. 跨單位溝通協調：作為業主（tsmc）、工程管理單位與各施工廠商間的安衛溝通橋樑。 【工作時間與休假】 • 工作時間：08:00～17:00（加班費完全依勞基法規定發給） • 休假制度：依工區進度排休（排休天數符合勞基法一例一休及國定假日規定） 【公司福利與補助】 • 獎金機制：三節獎金（開工/端午/中秋）、年終獎金 • 生活支持：提供員工住宿 或 交通津貼補助 • 保障項目：勞保、健保、勞退 6％ 提撥、團體意外險
三節獎金年終獎金 - 月薪48000元 台南市善化區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工安人員【台南-日月光改建廠區 】 本職缺隸屬營造工程工地之職業安全衛生管理工作，服務對象以新建廠區之業主、工程管理單位及各類施工廠商為主，負責協助工地在施工期間符合職業安全衛生及環保相關法規要求，確保整體施工環境與作業人員之安全。 工作時間 13:00～21:00（無加班需求） 休假：平日排休 ( 六/日 需上班) 員工福利：三節獎金、年終獎金 工作內容： 1. 推動並執行工地職業安全衛生管理相關業務，包含年度 / 月度安衛計畫擬訂、執行與成效追蹤。 2. 依職安衛相關法規與公司制度，規劃及執行工地安全衛生巡檢，檢查安全防護設施、臨時用電、機具設備與個人防護具使用情形，提出改善要求並追蹤矯正成效。 3. 辦理新進人員及在職人員之安全衛生教育訓練，規畫各類主題訓練與宣導(如高處作業、吊掛作業、動火作業等)，提升施工人員安全意識與自主管理能力。 4. 辦理工地安全衛生稽核與輔導作業，協助承攬商依規定建置與維護安衛相關紀錄、表單及檔案(包含風險評估、作業許可、教育訓練紀錄等)。 5. 依現場需求及法規規定，協助辦理作業環境測定與風險評估，針對噪音、粉塵、有害物質等進行追蹤及改善建議。 6. 即時處理現場突發之勞工安全衛生事件，包含事故通報、初步處置、協助調查及彙整相關報告，並提出預防再發之改善對策。 7. 參與並協助規劃工地緊急應變與演練(如火災、坍塌、化學品洩漏等)，確保相關應變流程、設備及人員分工明確且可執行。 8. 與工程、監造、承攬商等相關單位協調，督導各單位依規定落實安全衛生管理措施，確保施工作業符合法令及業主規範要求。 資格條件： 5. 需有營造業的現場管理實務 6. 營造業甲種勞安衛業務主管證照以上(完成回訓) 歡迎具備營造工地工安實務經驗、重視現場安全且細心負責的您加入，與我們一同在高雄日月光新建廠區打造安全、合規且高標準的施工環境。期待您的加入，請盡速投遞履歷。
三節獎金年終獎金 -
