• 時薪195元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 餐具清潔、保養。 2. 維護環境整潔工作 。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具洗碗經驗者尤佳。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上,且符合出勤規範標準者,每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金,每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假,每月正常出勤時數應為176小時,核發獎勵金為: $15元x176小時= $2,640元;如有加班,另計。
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 時薪195元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 餐具清潔、保養。 2. 維護環境整潔工作 。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具洗碗經驗者尤佳。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上,且符合出勤規範標準者,每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金,每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假,每月正常出勤時數應為176小時,核發獎勵金為: $15元x176小時= $2,640元;如有加班,另計。
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪40000~43000元 台中市南區 工作經歷不拘 4天前更新
    炒飯,炒麵
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪32500元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新
    歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下: 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀,整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 【薪資】正職起薪30,500, 2個月通過公司內部基礎考核,薪資即可上調達31,500 內湖區區域駐點津貼2,000元,調離當區即取消(依在職天數計算)
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    激勵獎金年終獎金良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 時薪210~210元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.負責替客人帶位、倒水。 2.接待客人。 3.負責內外場相關工作,例:為客人點菜、上菜。 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務。 5.結帳。 6.維護環境清潔安全。
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    產假產檢假全勤獎金年終獎金禮品
  • 時薪190~200元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    基本工作內容: 1.顧客帶位及安排座位 2.介紹菜單並回答有關本店產品問題,適時提供建議 3.點餐及送餐並提供本店要求的服務品質 4.桌邊買單 5.清理餐桌及杯具器皿 6.其他現場主管安排之工作 基本工作態度: 1. 無經驗可,樂於學習並願接受公司長期培訓 2. 對餐飲服務業有熱情及興趣 3. 注重食品安全衛生及高品質 4. 以團隊為工作重心,有互助合作觀念 5. 具備良好正確三觀
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    勞保健保加班費特別休假勞退提繳金
  • 時薪190~200元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新
    基本工作內容: 1.顧客帶位及安排座位 2.介紹菜單並回答有關本店產品問題,適時提供建議 3.點餐及送餐並提供本店要求的服務品質 4.桌邊買單 5.清理餐桌及杯具器皿 6.其他現場主管安排之工作 基本工作態度: 1. 無經驗可,樂於學習並願接受公司長期培訓 2. 對餐飲服務業有熱情及興趣 3. 注重食品安全衛生及高品質 4. 以團隊為工作重心,有互助合作觀念 5. 具備良好正確三觀
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    勞保健保加班費特別休假勞退提繳金
  • 月薪30000~40000元 台南市中西區 2年工作經驗 3天前更新
    基本工作內容: 1.顧客帶位及安排座位 2.介紹菜單並回答有關本店產品問題,適時提供建議 3.點餐及送餐並提供本店要求的服務品質 4.現場飲品製作 5.清理餐桌及杯具器皿 6.其他現場主管安排之工作 基本工作態度: 1. 無經驗可,樂於學習並願接受公司長期培訓 2. 對餐飲服務業有熱情及興趣 3. 注重食品安全衛生及高品質 4. 以團隊為工作重心,有互助合作觀念 5. 具備良好正確三觀 一、 薪資結構不定期檢討與調整,非試用期人員可因升職等調薪。 二、營業單位編列若干工作岡位,不論何職等皆須配合單位營運需要輪值各職務。 三、職缺說明 : 依據公司業務之需求、正式員工之工作能力、專業知識、績效考核,公司得不定期調整人員至適當職位,並已公告之薪資級距給薪或給予加給。 四、正式上班起日享有勞健保、勞退。 五、月績效獎金(須達設定目標)。 六、年度紅利獎金(須達設定目標)。 七、專案獎金、其他特別獎金。
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    勞保健保加班費特別休假勞退提繳金
  • 時薪200元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
    🔷計時人員男女不拒、長期、短期皆可 人數3~6 📌上班時間:15:00-21:00 / 18:00-22:00 / 22:00-01:30 🔷晚班計時人員 男女不拘 📌時薪:200元/hr 起 餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。
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    健保勞保
  • 時薪200元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新
    🔷計時人員男女不拒、長期、短期皆可 人數3~6 📌上班時間:15:00-21:00 / 18:00-22:00 / 22:00-01:30 🔷晚班計時人員 男女不拘 📌時薪:200元/hr 起 餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。
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    健保勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 工作經歷不拘 13天前更新
    工作地點是在新光三越左營店 需要有5年以上鐵板燒廚師經驗, 預計2022年8月初試營運 工作內容: 1.提供鐵板料理並服務客人於鐵板煎台。 2.準備於營業時間內的主菜所需菜餚。 3.落實並料理主廚設計各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保衛生及清潔標準。 6.願意學習精進鐵板料理之技術、可與客人溝通互動。 *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6% *每天供2餐(中餐跟晚餐) *全勤獎金 *三節禮金(春節/端午/中秋) *父親節禮金(本身是父親) *母親節禮金(本身是母親) *年終獎金 *生日禮金 *定期員工聚餐及員工旅遊 *免費提供員工制服 *免費清洗員工制服 *員工結婚禮金 *員工及眷屬喪葬奠儀 *百貨部份購物折扣
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    尾牙春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 月薪35000元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 •月休9天 •享勞保 •健保 •勞退6% •團保 •每天提供2餐(中餐跟晚餐) •全勤獎金 •三節禮金(中秋節、端午節、春節) •小費 •父親節禮金(本身是父親) •母親節禮金(本身是母親) •年終獎金 •生日禮金 •介紹獎金 •尾牙或春酒 •定期員工聚餐及員工旅遊 •免費提供員工制服 •免費清洗員工制服 •員工結婚禮金 •員工及眷屬喪葬奠儀 薪資因個人資歷或經驗而定 【有廚師證者在補貼證照獎金3000元】 誠摯歡迎有興趣未來想成為鐵板燒師傅的同仁,歡迎勇於實踐夢想的你/妳~ 只要你願意,我們提供專業培訓、明亮及舒適的工作環境及工作平台。
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    尾牙春酒員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 時薪210~360元 台北市大安區 工作經歷不拘 3天前更新
    ⭕【上班時段】 依照提供的排班時間進行排班 ★可配合假日者佳 ⭕【兼職時薪】 起薪為$210元,符合全勤條件者時薪再加$5元,考核調薪最高可加 95元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利制度】 ★彈性工時 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保,6%勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 ★開朗活潑有笑容 ★SOP專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝,目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材,當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩,並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格,強調食品安全,顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起,皆可享受用餐的樂趣。
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金
  • 月薪39800~44800元 台中市大里區 工作經歷不拘 3天前更新
    *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$39,800元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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    產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金
  • 隨薪所欲