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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪38500元 台中市南區 2年工作經驗 1天前更新展開
*工作地:402台中市南區五權南一路50號* 《115.8月份上班》 1.本校採取主題式教學，有老師教學手冊可參考 2.園長協助教學工作及活動企劃舉辦 3.有電腦組幫忙影片或照片後製 4.無隨車及公共區域環境打掃之工作 5.有學校專屬app與家長溝通，大大減少手寫聯絡簿的時間 6.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 7.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 8.起薪會因學歷、經驗而有所調升
全勤獎金年終獎金禮品免費供餐員工聚餐 - 時薪250元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 8.歡迎新鮮人無經驗可。 9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 10. 護理、幼保、幼教、家政、兒童家庭科系畢業可免考保母證照。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 時薪250元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 8.歡迎新鮮人無經驗可。 9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 10.具護理師證照可獲得證照加給津貼。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 時薪250元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 8.歡迎新鮮人無經驗可。 9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 10. 護理、幼保、幼教、家政、兒童家庭科系畢業可免考保母證照。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪34000~36000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 5天前更新展開
主要工作內容： 1.依據食譜準備相關的食材。 2.將食材徹底清洗乾淨並作適當的處理備用。 3.根據食譜進行烹調。 4.清理廚房保持整潔衛生。 5.定期保養廚房設備及清理。 6.中心辦公室環境清理。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金免費供餐 - 月薪55000~77000元 台北市北投區 3年工作經驗 1天前更新展開
🔺️ 上班地點：臺北市石牌路二段358-1號（近榮總） 🔺️ 上班時間：（週休二日、國定假日休息）週一至週五8:30~17:30 🔺️ 工作內容：啟蒙與提升幼兒美語學習興趣、帶領孩子走進快樂學習的全美語環境 🔺️ 薪資待遇：月薪55000～70000（供午餐） 🔺️ 需求人數：1 🔺️ 聯絡方式：02-28721955或0935558336 Peggy園長 歡迎活潑熱情有教學創意的老師、美語能力優 語調清晰喜歡與天真無邪的幼兒相處、我們是溫馨的幸福學校（3-6 歲幼兒園）如您也樂於啟蒙教育、喜歡發揮創意從各種遊戲中提升孩子們英語學習興趣；歡迎一起來成為愛孩子的夥伴❤️
週休二日勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.帶班教學‚幼兒保育。 2.與家長溝通、協調。 3.協助招生活動‚環境佈置及改善。 4.配合早、晚值班。
週休二日勞保健保 - 月薪35000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.帶領戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.參與親子教學活動，或作電話訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
週休二日勞保健保 - 月薪33000~38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.帶領戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作電話訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
週休二日勞保健保 - 月薪40000~42000元 台北市北投區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.喜愛孩子; 具幼教服務熱忱 2.帶領幼兒學習活動，以促進幼童身心的成長。 3.教導協助幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 4.協助鼓勵幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 5.帶領戶外學習活動，照顧幼生安全增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.協助配合親子教學活動
週休二日勞保健保 - 月薪35000元 台中市大里區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 4.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 5.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
全勤獎金年終獎金績效獎金免費供餐員工停車位或停車補助 - 月薪32000元 台中市大里區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 教導幼兒健康的基本生活習慣，協助日常生活處理並確保安全。 2. 設計並進行幼兒語言、藝術、音樂及戶外活動課程，激發學習興趣。 3. 引導幼兒參與團體活動，鼓勵良好的社會性互動與品格養成。 4. 規劃教室與活動空間的美化佈置，維護校內環境整潔與教育氛圍。 5. 建立與家庭、社區的聯絡機制，進行家庭訪視與親職教育推廣。 6. 配合校方行政需求，協助執行及支援相關教務工作。 7. 定期觀察並記錄幼兒的發展進度，提出專業建議並持續改進教育方式。 8. 參與與家長、同事的教學會議，規劃並執行園內外教學與活動專案。
全勤獎金年終獎金績效獎金免費供餐員工停車位或停車補助 -
