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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪41400~45400元 高雄市新興區 1年工作經驗 2天前更新展開
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【田季推推】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ◆ 田季以「品質、創新、分享、以客為尊」為理念。 ◆ 幸福的「樂在工作，學習成長」，是田季的方向。 ◆ 會營造「讓好事不斷發生，會讓我們不斷更好」的友善工作環境。 您是有熱情、熱血、活力的求職者嗎~？ 沒錯！就是需要您！快手刀投下履歷~！ 田季燒肉大家庭歡迎你／妳的加入~！！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【工作內容】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ 1.熟悉連鎖餐飲業營運管理及顧客服務SOP。 2.具培育門店營運幹部，與傳承管理經驗能力。 3.有管理門店人事、食材成本能力。 4.具服務熱忱，須配合輪班，無經驗可。 5.能與各部門溝通協調順暢，並尋求各項資源協助提升營運效率。 6.薪資41,400-45,400元起。 *月休八日、每日排班工時8小時(加班費另計)、每月獎金另計:) ＜身為田季的一份子~相信這一定難不倒您的！＞ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【員工福利】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ※勞基法基本保障外是一定要的啦~ ！ 1.員工福利 (福職類) -部門聚餐、每月員工5折用餐福利。 -年度國內外員工旅遊/旅遊補助、尾牙春酒。 -婚喪喜慶補助。 (獎金類) -伙食津貼、全勤獎金、月及年度積效獎金、業績獎金、年終獎金等。 2.教育訓練 -新人訓練: 基本服務技能訓練、服務理念教育(8週/12週)，累積經驗不再是菜鳥！ -在職訓練: 職能教育訓練系統課程、幹部培育計畫、服務與管理實務訓練系統，目標成為達人！ 3.職涯發展 正職→儲備幹部→副店長→店長→區經理→品牌經理。 4.保險項目 勞保、健保、退休金提撥。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜田季助力小語＞ 每位田季伙伴都擁有公司為您量身設計的職涯發展藍圖，專人追蹤輔導考核培育成效，加上從新人到職涯上的教育訓練，適時安排升遷與接店，讓你成就職涯夢想，田季助您一臂之力！ ＜＜感謝正在看此職缺的您，對田季品牌的支持與認可＞＞\(*ˊᵕˋ*)/ᵗʱᵃᵑᵏᵧₒᵤও
- 月薪41400~45400元 桃園市桃園區 1年工作經驗 2天前更新展開
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【田季推推】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ◆ 田季以「品質、創新、分享、以客為尊」為理念。 ◆ 幸福的「樂在工作，學習成長」，是田季的方向。 ◆ 會營造「讓好事不斷發生，會讓我們不斷更好」的友善工作環境。 您是有熱情、熱血、活力的求職者嗎~？ 沒錯！就是需要您！快手刀投下履歷~！ 田季燒肉大家庭歡迎你／妳的加入~！！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【工作內容】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ 1.熟悉連鎖餐飲業營運管理及顧客服務SOP。 2.具培育門店營運幹部，與傳承管理經驗能力。 3.有管理門店人事、食材成本能力。 4.具服務熱忱，須配合輪班，無經驗可。 5.能與各部門溝通協調順暢，並尋求各項資源協助提升營運效率。 6.薪資41,400-45,400元起。 *月休八日、每日排班工時8小時(加班費另計)、每月獎金另計:) ＜身為田季的一份子~相信這一定難不倒您的！＞ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【員工福利】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ※勞基法基本保障外是一定要的啦~ ！ 1.員工福利 (福職類) -部門聚餐、每月員工5折用餐福利。 -年度國內外員工旅遊/旅遊補助、尾牙春酒。 -婚喪喜慶補助。 (獎金類) -伙食津貼、全勤獎金、月及年度積效獎金、業績獎金、年終獎金等。 2.教育訓練 -新人訓練: 基本服務技能訓練、服務理念教育(8週/12週)，累積經驗不再是菜鳥！ -在職訓練: 職能教育訓練系統課程、幹部培育計畫、服務與管理實務訓練系統，目標成為達人！ 3.職涯發展 正職→儲備幹部→副店長→店長→區經理→品牌經理。 4.保險項目 勞保、健保、退休金提撥。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜田季助力小語＞ 每位田季伙伴都擁有公司為您量身設計的職涯發展藍圖，專人追蹤輔導考核培育成效，加上從新人到職涯上的教育訓練，適時安排升遷與接店，讓你成就職涯夢想，田季助您一臂之力！ ＜＜感謝正在看此職缺的您，對田季品牌的支持與認可＞＞\(*ˊᵕˋ*)/ᵗʱᵃᵑᵏᵧₒᵤও
- 月薪40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【田季推推】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ◆ 田季以「品質、創新、分享、以客為尊」為理念。 ◆ 幸福的「樂在工作，學習成長」，是田季的方向。 ◆ 會營造「讓好事不斷發生，會讓我們不斷更好」的友善工作環境。 您是有熱情、熱血、活力的求職者嗎~？ 沒錯！就是需要您！快手刀投下履歷~！ 田季燒肉大家庭歡迎你／妳的加入~！！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【工作內容】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ 1.帶位、點餐、送餐服務、顧客用餐完畢清理環境工作。 2.廚房助理、備料出餐。 3.負責結帳、收銀之工作、進行簡易烤肉教學。 4.薪資約40,000元。 *月休八日、每日排班工時8小時(加班費另計)、每月獎金另計:) 5.對餐飲服務工作無經驗可。 ＜身為田季的一份子~相信這一定難不倒您的！＞ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【員工福利】ദ്ദി ˉ͈̀꒳ˉ͈́ )✧ ※勞基法基本保障外是一定要的啦~ ！ 1.員工福利 (福職類) -部門聚餐、每月員工5折用餐福利。 -年度國內外員工旅遊/旅遊補助、尾牙春酒。 -婚喪喜慶補助。 (獎金類) -伙食津貼、全勤獎金、月及年度積效獎金、業績獎金、年終獎金等。 2.教育訓練 -新人訓練: 基本服務技能訓練、服務理念教育(8週/12週)，累積經驗不再是菜鳥！ -在職訓練: 職能教育訓練系統課程、幹部培育計畫、服務與管理實務訓練系統，目標成為達人！ 3.職涯發展 正職→儲備幹部→副店長→店長→區經理→品牌經理。 4.保險項目 勞保、健保、退休金提撥。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜田季助力小語＞ 每位田季伙伴都擁有公司為您量身設計的職涯發展藍圖，專人追蹤輔導考核培育成效，加上從新人到職涯上的教育訓練，適時安排升遷與接店，讓你成就職涯夢想，田季助您一臂之力！ ＜＜感謝正在看此職缺的您，對田季品牌的支持與認可＞＞\(*ˊᵕˋ*)/ᵗʱᵃᵑᵏᵧₒᵤও
- 月薪40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
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- 月薪45000~60000元 新北市五股區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 開發及維護生產端使用的產品測試程式和儀器使用介面，包含問題修正、效能提升、功能升級等 2. 負責撰寫與規劃自動化測試案例與執行自動化測試 3. 建立產品之相關技術文件 4. 追蹤並記錄產品問題，透過工具分析 5. 其他主管交辦事項
產假產檢假年節獎金年終獎金伙食津貼 - 月薪41000~44000元 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.維護環境乾淨整潔. 2.兌換代幣與開洗分. 3.清點每日交接班表. 誠摯邀請有服務熱誠的您，加入我們團隊！ 我們重視有溫度、高品質的服務~ 重視同仁自我管理及持續學習成長。 沒經驗不擔心！！ 我們有新人的培訓制度~ 以及升遷制度完善！！
- 月薪45000~55000元 台北市大同區 7年工作經驗 6天前更新展開
1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.監督各項會議的召開 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 5.擬訂招生、註冊、收費的辦法 6.園區公安、消安、建安等呈報業務 7.輔導各項活動 8.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 9.監督幼兒學籍、健康、安全管理 10.處理家長對園所的抱怨問題 11.處理緊急事件 12.教學活動的整體計劃與管理，並監督嬰幼兒學籍、健康、安全 13.中心財務設備購買與維護督導。
禮品意外險員工餐廳員工聚餐子女教育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.負責現場餐飲服務、準備工作及後續整理工作。 2.熟悉宴會廳整體營運及監督服務標準流程。 3.管理器皿及固定資產。 4.控管及安排每日人力。 5.其他主管交辦事項。 6.可配合輪班
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新展開
產品類別 : 車用/健身/戶外/航空/航海產品 生產製程: 無塵/組裝/SMT 主軸 : 產品持續改善，生產程序優化，產品最小成本/最大產出 細節內容: 1.標準工時的建立與維護。 2.制訂製造程序與作業標準(SOP)。 3.持續產品與製程改善，提升生產效率與產能。 4.品質異常的問題解析與改善。 5.生產人員的教育訓練。 6.製造成本估算與分析。 7.生產力分析與產量控管。 8.協助專案導入與執行。 9.降低生產成本。 10.新產品的製程評估與導入。 11.研究新製程及技術導入。
生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.管理進出貨、物品維護 2.盤點 3.物料收發 ※意者請電洽 【請直接電洽(04)2426-8787劉小姐】 【請直接電洽(04)2426-8787劉小姐】 【請直接電洽(04)2426-8787劉小姐】
三節獎金績效獎金免費供餐國外旅遊員工在職教育訓練 - 月薪55000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.駕駛小貨車，將貨品、原料或乘客運送至目的地。 2.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.定期檢修車輛。 5.發生交通事故時作事故報告。 6.保障薪三個月。
產檢假年終獎金三節獎金誤餐費需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 與前端工程師合作迭代產品需求 2. 軟體系統單元及整合的測試 3. 為客戶安裝軟體及問題偵錯 4. 說明文件及操作說明書撰寫熟悉Git 5. 熟悉常見資料結構與演算法 6. 熟悉任一程式語言，包含nodejs、python 7. 熟悉任一RDBMS，包含mysql、sql server
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保國內旅遊 - 月薪40000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新展開
☑免輪班 ☑享勞健保 ☑季獎金 ☑國內旅遊補助 ☑可以鍛鍊體力 ☑還有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑超過基本間數還有額外獎金 ☑在潔易集團這邊還能提早下班，平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-7萬 - 1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品供應 3.客房設備保養清潔 4.樓層公共區域清潔 5.主管交辦事項 6.長期工讀可 (本公司為房務外包並非飯店員工) - 潔易管理顧問有限公司 ▲每日基本間數12-13間，未達基本間數 薪資26400元 超過基本間數還有額外獎金♡♡ ▲試做＆適應未達基本間數起薪：間數計薪
產假全勤獎金免費供餐員工餐廳自強活動 - 月薪40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
☑免輪班 ☑享勞健保 ☑季獎金 ☑國內旅遊補助 ☑可以鍛鍊體力 ☑還有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑超過基本間數還有額外獎金 ☑在潔易集團這邊還能提早下班，平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-7萬 - 1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品供應 3.客房設備保養清潔 4.樓層公共區域清潔 5.主管交辦事項 6.長期工讀可 (本公司為房務外包並非飯店員工) - 潔易管理顧問有限公司 ▲每日基本間數12-13間，未達基本間數 薪資26400元 超過基本間數還有額外獎金♡♡ ▲試做＆適應未達基本間數起薪：間數計薪
產假全勤獎金免費供餐員工餐廳自強活動 -
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