- 月薪45000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 月薪45000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業
員工在職教育訓練勞保 - 月薪68000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.操作26噸吊卡車（自排，遙控桿），熟悉吊掛工具配件使用 2.執行日常設備檢查、清潔與基本保養 3.正確解讀吊裝指令與手勢信號 4.熟悉吊裝作業安全規範及工地規定 5.協助現場主管進行吊裝規劃與風險評估 6.具備吊車操作證照，參與技能提升課程 7.記錄每日工作內容與設備使用情況 另徵吊車助手，日薪2000
- 月薪40000~40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
就業保險員工團保員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪48790元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 本職缺派駐於竹科廠區，負責廠區資訊安全與進出管制，工作內容單純、流程明確： 人員／物品進出管理與檢查 廠區資訊安全管制 ※ 屬於制度化工作，無需業績壓力 【薪資待遇】 月薪：48,790元起（依出勤天數23天計算） 其他津貼／獎金： 夜班津貼：1,380元／月（依出勤天數23天計算） 專業認證津貼：最高 2,500元／月 激勵獎金：約 500元／月 ※ 實際月收入可達約 48,000～51,000 元以上 ※ 收入穩定、結構透明 【工作時間】 日班：07:00～19:00 夜班：19:00～07:00 每班12小時 ※ 約2個月輪班一次（可依情況協調） 【休假制度】 每月排休 7～8 天 【工作地點】 竹半導體廠區 大型企業環境，制度完善、現場穩定 【我們在找這樣的人】 ※ 希望有穩定收入（約4.8萬以上） ※ 可接受輪班與長工時 ※ 希望工作單純、環境穩定 【福利制度】 三節獎金 生日禮金 年終獎金 年度活動補助金 勞基法特休與各項給薪假 ※ 基本制度完整 【住宿支援（外縣市）】 ※ 提供團體宿舍（8人房上下舖） ※ 適合短期工作或希望降低生活開銷者 【其他補充】 ※ 無經驗可培訓 ※ 工作內容固定，上手快 ※ 穩定出勤者收入具持續性
意外險績效獎金激勵獎金三節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 分析並優化電力機械製造流程，解決生產過程瓶頸問題 2. 設計與改進製程，提高生產效率與產品質量 3. 評估並維護電力機械生產設備，確保運行效率 4. 監控生產關鍵指標，執行實時計畫調整 5. 協助新產品導入與試產計劃，監督試產過程 6. 制定符合法規與標準的生產作業程序 7. 培訓生產線員工，提升操作技能與專業素養
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.人員招募、報到、離職、出缺勤管理、勞健保、勞退等人資相關事務處理 2.需懂勞基法相關條例 3.旅館排班作業及排班協調事項 4.薪資獎金結算 5.人事相關報表、系統管理 6.主管交辦事項 7.具人事相關經驗2年以上
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.專案管理: 專案時程規劃,成本管控,掌握開發進度與量產導入時間。 2.溝通能力: 跨部門協作能夠與不同部門有效溝通，清晰地向主管與相關單位報告專案進度和結果。 3.分析能力: 能夠分析市場趨勢和業務數據，以支持決策方向。 4.客戶服務: 能夠理解客戶需求並將其轉化為具體的項目要求，建立並維護良好的客戶關係。
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